嘉兴化验工程师

1.按标准完成原辅料、半成品、成品、水质、环境等样品取样、送检、理化/微生物检测。规范操作仪器设备，如实填写原始记录、检验报告单，保证数据真实可追溯。

2..熟悉excel,ppt等办公软件，数据分析及汇总，图册的整理任职要求  
1. 具备相关检测或化验岗位经验，

嘉兴市品凡食品有限公司

1、负责根据标准方法，对样品进行化学分析，并对分析数据负责；
2、负责定期对实验室仪器、设备进行日常点检维护及保养工作，执行保养规程和计划。
3、照要求执行检验工作并关注检验工作进度及效果，分析主要影响因素，并制定改善措施。
4、按照计划定期对检验设备进行校准和验证，确保检测结果的准确性和可靠性。
5、负责做好检验资料日常分类保存和备份管理；
6、辅助研究制定检验仪器突发故障时应对措施或解决方案；
7、有电感耦合等离子光谱仪,比表面分析仪，激光粒度仪，自动电位滴定仪使用经验的优先；
8、部门负责人交代的其他工作。
二、岗位要求：
1、环境、分析检测、化工、分析化学或化学相关专业，专科及以上学历；
2、较强的责任心和抗压性，良好的团队合作精神；
3、有实验室工作经验者优先，并且接受三班二倒。
三、职位福利：
1、薪资：6000~9000元/月（13薪），能力突出优秀的，可进一步谈；
2、福利：五险一金、提供工作餐、通讯补助、高温补助、带薪年假、定期体检、绩效奖金、技能培训、节日福利，团队拓展。

蓝地化学(浙江）有限公司

1、在班长的领导下，完成日常的实验室分析工作2、严格按照检测规范、规定及实施细则进行各项实验工作，确保实验的准确可靠，对自身的实验工作的质量负责。
3、严格执行实验人员守则，遵守实验室管理制度。
4、按规定对实验样品进行分析处理并及时、认真填写实验原始记录，确保实验数据的准确可靠。
5、掌握本实验室的各项实验原理、仪器设备的工作原理、各项操作及测试技能；掌握部分仪器设备的故障诊断和维修技能。
6、后期根据产能调整 需要适应倒班（四班三倒）

德山化工（浙江）有限公司

食品行业 有经验者 食品专业毕业的 岗位职责主要是开发新产品

嘉兴市四季水产食品有限公司

1. 为测试订单准备制动部件，包括TC安装、磨损或DTV测量等2. 不同测试设备上的夹具更换需及时进行3. 在Dyno上为特殊测试订单设置额外设备4. 协助测试工程师研究新的测试程序和方法5. 优化现有工作指令（WI）并开发新方法6. Dyno软件操作，控制程序故障排除7. 审查测试原始数据，确保数据完整性8. 定期测试设备维护和5S管理岗位要求：
1.认真负责

浙江泰明顿摩擦材料有限公司

1. 负责食材搬运及分类整理，确保流程规范  
2. 执行餐具清洗消毒工作，保持操作区域卫生  任职要求  
1. 初中及以上学历，具备基础劳动能力  
2. 具备良好沟通能力及团队协作意识  
3. 有食堂相关工作经验者优先

平湖市钟良配餐有限公司

1. 负责服装产品的缝制与加工任职要求  
1. 具备基本的缝纫操作技能，工资为计时的22一个小时，8.00-20.30单休免费午饭和晚饭（三餐一汤）环境干净厂区整洁

嘉兴欧斯利凡儿童用品有限公司

Main missions 主要任务1 - Manage his/her APU 管理生产Guarantee the performance of the APU and manage it daily确保APU的绩效并进行日常管理- Mobilise his/her teams focusing on short- and medium-term objectives to be reached 动员工作团队专注于短期和中期目标- Adapt, organise and manage resources assigned to him/her taking into account variable presence/absence data 根据不断变化的现有或缺少数据调整、组织和管理被分配资源- Develop organization and operating modes, encouraging more responsibility and autonomy to improve quality,productivity, flexibility and reactivity 开发组织和操作模式,鼓励提高职责感和自主权以提高质量、效率,灵活性和应对能力- Manage the platform team specific to the APU 管理专门针对APU的平台团队- Guarantee the interface with site support functions 保证与公司支持部门的对接- Optimise the costs of his/her APU and give reasons for choices 优化APU的成本，给出选择理由- Make all operational decisions in his/her field and according to his/her scope of responsibilities 根据职责范围，在工作领域内做出所有运营决策2 - Coordinate daily activity 协调日常工作Ensure communication within the APU and associated units 确保APU和相关单位之间的沟通- Promote collective interest rather than individual interests 促进集体利益而不是个人利益- Know the problems encountered by everyone, including operators 了解每个人遇到的问题，包括操作人员- Listen, help employees to understand and analyse the difficulties they encounter 倾听，帮助员工理解和分析他们遇到的困难- Help employees to perform tasks by giving tailored advice or by constructively questioning current performance 通过提供合适的建议或有建设性地询问当前的表现来帮助员工完成任务- With project teams, help to implement a new product or a new technology in his/her APU 与项目团队一起，帮助在其APU中实现新产品或新技术- Permanently manage and advise employees and coordinate their missions管理员工，为其提供建议，并协调他们的任务3 - Energise and develop the production system 激励和发展生产系统Transform his/her APU to adapt it to new requirements and develop either means, organization or personnel skills inline with HR policy 在符合人力资源政策的前提下，转变APU，适应这新的需求和发展手段,组织或人员技能 - Improve overall productivity of processes and flows 提升流程管理的整体生产力- Prepare the APU for product/process developments 为产品/工艺开发准备APU- Encourage everyone to contribute to progress (suggestions system, progress projects: 5S, SMED, TPM, kanban, GRP, etc.) 鼓励大家为进步做出贡献(建议系统,项目进展:5S、SMED、TPM、看板、GRP,等)。- Attain annual progress targets for his/her APU within the context of medium-term group and site directivesStructure, manage and optimize customer/supplier relations with support departments 在集团和工厂的中期目标下，架构、管理需要设定目标，优化客户/供应商关系的要求，与支持部门合作，实现APU年度进步目标 4 - Manage his/her activity 管理自我Based on the objectives of his/her activity, prepare action plans and coordinate the missions of his/her team in a coherent manner 根据工作目标,准备工作计划并协调团队任务- Propose an annual operating budget for his/her activity, and ensure that it is adhered to 为工作提出年度运营预算，并确保执行- Propose the necessary resources for attaining his/her objectives and implement, after approval of Plant Manager,  the necessary actions for staff turnover (recruitment, transfers, dismissal/redundancy) and investments according to budgetary forecasts and labour constraints 在工厂经理批准后，提出实现其目标和实施计划的必要资源，应对员工流失率的必要措施(招聘、转移、辞退/冗余)，并根据预算预测和劳动力的限制进行投资- Monitor performance indicators for his/her activity, implement corrective actions if necessary and inform his/her teams of them 监控工作表现,必进行必要的纠正并通知相关工作人员- Conduct annual performance reviews, set the objectives of his/her employees, then ensure deployment all the way down the hierarchy 进行年度绩效考核,为员工设置工作目标,确保部署的层次结构- Develop the team's skills for the activity and propose individual and/or group training actions that are necessary to maintain performance levels of activities, in collaboration with the Plant Manager在与工厂经理的协作下，开发团队的工作 技能并提出个人和/或团队必要的培训以保持工作的绩效水平- Advise employees on professional development in agreement with the Plant Manager and promote internal Mobility 在工厂经理的同意下，为员工的职业发展提供建议，促进内部流动- Propose salary increases in agreement with the Functional Manager within the framework of the group's salarypolicy 在集团工资政策的框架内，与职能经理沟通后，提出加薪- Praise or condone the actions of employees as necessary 必要时表扬或宽恕员工的行为- Ensure that his/her teams remain motivated and that there is a good internal atmosphere 确保团队保持活力，并有良好的内部氛围- Check and approve team members' expense claims (travel, etc.) and authorizations for absence/vacations 检查并批准团队成员的费用报销(差旅费等)和休假的授权- Ensure that job descriptions are updated according to group procedures 确保根据集团流程更新岗位说明- Provide reports of his/her activity to the Plant Manager 向工厂经理汇报工作情况

诺瓦瑞斯（平湖）汽车零部件有限公司

1. 负责货物的装卸与搬运工作2. 执行部分手工装卸任务，将货物准确装入集装箱内  
3. 维护作业区域的清洁与安全环境，保障工作秩序  
4. 配合团队完成日常物流作业任务   任职要求  
1. 持有叉车操作证者优先考虑  
2. 具备初中及以上学历，能够熟练阅读和书写基本文字3. 身体健康，具备良好的体力与耐力，适应高强度劳动4. 熟悉装卸作业流程，具备较强责任心与团队协作精神  
6. 享受五险、节日福利及工作餐、包吃包住（包三餐）工作时间： 8:00-17:00 单休

浙江东勍新材料科技有限公司

诚聘装配电工单价:40元/小时需求:6人岗位:有电箱接线经验，接线速度可以。无需电工证。空调车间。包工作餐。可连续做1～2个月。只做两三天勿扰。做完结工资。每天8点30～20点。计薪10小时

嘉兴崇悦品牌运营管理有限公司

1、原料称重管理：负责生产原料的初次称量、复检核对工作，严格按照生产标准把控原料重量，做好称重记录，杜绝原料配比误差，保障生产原料合规准确。
2、产品标识加工：负责产品日常打标签、流水线喷码工作，确保标签信息、喷码日期、批次、编号等内容清晰、准确、无错漏，符合产品出厂规范。
3、数据账务核对：负责日常系统对账工作，核对生产、物料相关系统数据，排查数据差异，及时修正问题，保证线上系统数据与实际生产一致。
4、报表台账制作：独立完成每日生产日报、月度生产月报（配合品控部门完成专项月报），数据真实精准、报表按时提交，整理归档各类生产台账资料。
5、 薪资核算辅助：负责车间员工基础工资统计、薪资数据整理等工资相关工作，准确汇总薪资数据，保障薪资核算无误。
6、日常辅助工作：配合车间生产，完成领导安排的其他车间工作，保障车间日常生产有序推进，深入一线，跟着师傅学工艺、学管理。
任职要求：
1、中专及以上，食品类、统计类相关专业在校学生。
2、办公技能：​ 熟练运用办公软件 。
3、态度要求：​ 能吃苦，能接受车间环境，能配合加班，想往生产管理方向发展。

浙江瑞轩食品有限公司

1成本管理：①成本日常控制与分析：SAP 单据审核、生产订单跟踪、标准成本维护等②成本费用审核核算：工资计提、能源消耗核算、维修费用审核等③成本指标编制分析：辅材消耗统计、废品损失计算、质量成本核算等④物资管理监督：在制品盘点、设备跟踪、外协发票审核等⑤成本预算编制：全面预算方案落地、预算审核上报2.资产管理：负责公司固定资产的帐务管理，定期与资产管理部门开展盘点工作;
3.财务报告：按照制度的规定审核原始单据的合理性，合法性，有效性，并根据会计准则要求编制会计凭证记帐、报帐，做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐,依法申报、缴纳公司各项税费；
4.财务档案管理：妥善保管会计电子凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。任职要求：
1.经验要求：3 年及以上成本会计相关工作经验，制造业背景优先2.学历专业：本科及以上，会计 / 财务管理相关专业3.技能要求：熟悉财务系统操作经验、成本核算方法掌握、Excel 数据分析能力，掌握SAP系统的优先4.素质要求：责任心强、沟通协调能力好、抗压能力

平湖福达驱动科技有限公司

1、订单流程管理（K3系统操作）​1.
1、负责销售合同的审核与录入，熟练使用金蝶K3系统进行销售订单、发货通知单的下达；
1.
2、协调仓库与物流，确保订单按时交付。

2、销售数据与财务管理​2.
1、负责销售数据的日常录入核对；
2.
2、协助财务部门进行应收账款核对；
2.
3、定期与业务进行对账，开票；

3、销售业务支持3.
1、辅助销售人员下订单；
3.
2、提供销售线索；
3.
3、标书制作；
3.
4、其他岗位相关的工作内容；岗位要求有同行背景最佳，或同岗位背景，财务助理相关背景K3软件、EXCLE表格、CRM软件等使用，服务意识强，结果意识强

嘉兴富瑞邦新材料科技有限公司