薪酬概览
平均月薪
¥10100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥7200 - ¥13000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
8
对比上月：岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 8 | 100% |
热招职位
酒店销售经理（五险，有提成）5000-6000元/月
工作;
1、负责酒店客房、会议及餐饮等业务的市场推广与销售工作
2、制定并执行销售策略，完成公司下达的销售业绩目标
3、拓展并维护客户资源，建立长期稳定的合作关系;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力和客户服务意识;
2、熟悉酒店行业运营模式，有相关销售经验者优先;
3、具备团队管理能力，能带领团队达成销售指标;
4、具备较强的目标感和抗压能力，适应灵活的工作节奏
销售顾问（基础工资+业绩提成+年终奖）2500-30000元/月
1、为有婚恋需求的客户提供婚恋方案和顾问服务
2、组织线下各种活动，拍摄活动视频，具备短视频创作及常用剪辑能力者优先考虑
3、沟通能力强，反应快，情商高，有亲和力，有销售经验者优先
4、基础工资+业绩提成+年终奖，有能力者工资无上限，兼职也可
移动业务员（底薪+提成+社保）10000元/月
移动业务员（行商人员） ：
年龄在30-45 自备车 时间自由。 负责推广移动外 围业务开展，业务办理多劳多得
底薪+提成 油费报销
10000元+
交社保 休四天/月 有人带容易学
外贸销售（五险一金+双休+年终奖）5000-10000元/月
1. 开发海外客户，拓展国际市场，完成业绩目标；
2. 跟进询盘、报价、订单、出货全流程，维护客户关系；
3. 收集市场竞品信息，处理售后问题；
4. 按时提交销售数据及报表。
任职要求：
1. 大专及以上，英语可作为工作语言；
2. 1年以上外贸/海外销售经验，熟悉国际业务流程；
3. 具备客户开发、商务谈判能力，抗压、执行力强；
4. 有跨境平台经验者优先。
薪资福利：
底薪+高提成+奖金+五险+节日福利，晋升空间大！
销售专员（双休，法定节假日，带薪年假）5000-8000元/月
1、开发企业客户，完成销售任务
2、有电子商务、网络销售和电话销售经验者
工作时间：08：00-17：00 双休
法定节假日、带薪年假
外贸助理（五险一金+双休）7000-10000元/月
1- 机械电子、国际贸易，管理或其他理工科专业毕业；
2- 英语4级以上，能读写英文邮件；
3- 熟悉外贸进出口流程，3年以上外贸单证经验；
4- 性格开朗，做事认真仔细，有较强责任感，沟通能力强；
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
高薪外贸业务员（五险一金+双休）10000-15000元/月
1. 处理回复客户邮件，负责国外客户的开发与老客户维护；
2. 通过公司提供的资源独立开发海外客户
3. 跟进订单的执行情况，确保客户交期
职位要求：
1. 良好的英语基础
2、能独立完成整个外贸销售流程，接待国外客户
3、独立操作从开发客户、联系客户、洽谈订单并跟踪订单的全方面事物
4、具有较高的综合素质，良好的团队协作精神
工作时间8:30-17:
30. 双休
福利：
1.公司提供早餐和中餐
2.五险一金
3.每年不定期有旅游和拓展
4.员工体检
5.底薪加提成（提成点随业绩金额增加）
6.团队年轻有活力。
我司主要生产实验室小型仪器，
客户渠道有1.展会，2.阿里巴巴3.谷歌。
每年都去美国，迪拜，德国，韩国，肯尼亚，上海，北京，广州等行业展会。
我们是一个朝气蓬勃的年轻团队，
期待新伙伴的加入，带大家一起学习成长
销售/地推员工（五险）4000-11000元/月
1. 客户开发：通过多渠道挖掘、拓展新客户，促成为商户免费办理收款二维码事项，完成公司销售及业绩指标。
2. 客户维护：负责存量客户日常跟进、回访与客情维护，建立客户档案，提升客户粘性与复购率。
3. 数据与复盘：做好日常业务数据统计、台账更新，定期复盘业绩情况，提交工作汇报与计划。
4. 市场跟进：了解行业及竞品动态，挖掘客户潜在需求，配合团队完成营销及拓客工作。