葫芦岛托育教师
托育教师是负责照顾和教育幼儿的专业人士。他们在托儿所、幼儿园或家庭中工作，为婴幼儿提供安全、温馨的环境，促进他们的身心健康发展。托育教师不仅需要照顾孩子的生活起居，还需要设计和实施教育活动，引导幼儿进行启蒙教育、社交技能培养和学习准备。他们负责制定适合幼儿年龄和发展阶段的课程，并与家长合作，跟进孩子的成长情况。托育教师需要具备耐心、爱心、敏锐的观察力和沟通能力，关注每个幼儿的个性特点并根据需要提供个性化的关爱和教育。在教育幼儿的过程中，托育教师还要关注孩子的安全和健康，确保他们的成长环境符合卫生标准并防范可能出现的危险。
薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4000 - ¥7200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
2
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 100% |
热招职位
1、负责对设备运行情况进行日常的检查，发现问题及时处理；
2、组织开展设备的维修、保养工作，保证设备正常运转；
3、做好设备的安全技术管理工作，组织和参加设备事故的调查分析并提出处理意见；
4、负责企业设备档案资料的整理和保管工作，建立设备台账；
5、负责工程项目有关设备设计和选型方面的工作，公司设备的技术进步以及相关的各项管理工作。
托管老师（包吃）3000~6000元/月
暑期托管老师招聘启事
现招聘托管老师2名，要求如下：
招聘岗位
1. 综合托管老师1名
2. 英语托管老师1名（有教学/托管经验优先）
任职要求
1.岗位要求学历：本科及以上，师范专业优先考虑。
2. 喜爱小学生，和蔼可亲，形象气质佳，抗压能力要强，做事要有毅力恒心，有耐心、责任心强，做事细心稳重，服从工作相关安排，执行力要强。
3. 熟悉小学课业，师范专业优先考虑，有托管、教育相关工作经验优先。
4. 英语岗额外要求：擅长小学英语，发音标准，能独立辅导英语作业、单词、基础语法，英语专业毕业或者有英语教学经验优先。
工作内容
看管小学生暑期纪律、督促完成各科作业，批改讲解错题；能简单和家长沟通孩子学习情况，维护教室环境。
上班时间
暑期期间，周二周四周六三整天，周日休息
薪资福利
薪资面议，英语岗位待遇从优；暑期工作日包一顿午餐，结束准时发薪，工作氛围轻松，无销售任务。
暑期结束后，双方合适可长期合作工作。
联系方式
联系人：高老师
电话：13770098492
有意向的直接与我联系，直接加如上手机号码微信或直接电话联系我，或者投简历
托管老师5K~8K
招聘岗位：托管老师工作地点：一店：安义县香榭大道西门口。二店：安义县西门社区邻里中心一楼。工作时间：14:30-21:30，单休。工作内容：主要负责托管、课后辅导、错题讲解以及家长沟通。薪资水平：底薪3000+托管提成+小班教学课时费，综合在4000-8000。岗位要求：一年以上托管或者教师经验，具备语数英全科教学能力，教师资格证书。
托管老师(青年教师)5-8K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、大专及以上学历；
2、年龄28以上
3、托管2年及以上带班经验，有学校班主任工作经验优先；
4、小学阶段语数英至少两门学科基础扎实，熟悉广州小升初升学政策；
5、热爱教育，责任心强，有耐心，了解小学生心理，善于启发与引导。
6、身体健康 品格良好，具备托管招生续托经验。
8、薪酬：无责任底薪4000+社保+招生提成+服务提成+拓展课程提成，月均7000以上.
托管老师（五险+包吃）3000~5000元/月
负责学生的日常管理与照；关注学生的身心健康，及时与家长沟通学生情况；协助组织各类活动，丰富学生课余生活；完成安排的教学任务，为学生提供良好的学习环境。
任职要求：
有爱心、耐心和责任心，喜欢孩子；具备一定的教育背景或相关工作经验；善于与学生及家长沟通交流；有较强的应变能力，能妥善处理突发状况；熟悉基本的安全急救知识 。
贝智托管暑期托管老师（包吃）2430~3000元/月
1. 作业辅导：负责暑期作业检查、错题讲解、知识点查漏补缺，督促学生高效完成学习任务。
2. 日常看护：全程负责学生在机构安全管理，维持课堂纪律，看管学生课间、午休秩序，及时关注孩子情绪与状态。
3. 课堂管理：配合开展暑期趣味课堂、手工、阅读、益智游戏、文体活动，丰富学生暑期课余生活。
4. 家校沟通：每日简单反馈学生学习、纪律情况，维护良好家校关系。
5. 日常内务：协助整理教室卫生、学生学习资料，做好学生签到、离校登记等基础日常工作。
四、任职要求
1. 大专及以上学历，师范生、在读大学生、有教师资格证者优先录用。
2. 熟悉各科基础知识，基础功底扎实，能够独立完成作业辅导工作，无经验可培训。能站住课堂！
3. 热爱孩子、品行端正、有极强的爱心、耐心、责任心，性格开朗、亲和力强。
4. 工作认真踏实、服从管理、守时守信，能稳定在岗完成整个暑期工作，无不良嗜好、无不良从业记录。
5. 身心健康，善于沟通，具备基本课堂把控能力，能快速适应托管工作节奏。
招暑期托管老师（包吃）2430~3000元/月
1. 负责暑期托管学生的日常看护与安全管理，确保学生活动有序进行。
2. 辅导学生完成暑期作业，并组织课外活动或兴趣培养内容。
3. 与学生及家长保持良好沟通，及时反馈学生表现与需求。
4. 配合完成机构安排的临时性辅助工作。
任职要求：
1. 具备耐心、爱心和责任心，能吃苦耐劳，适应快节奏工作。
2. 本科及以上学历，持有教师资格证或有相关工作经验者优先。
3. 独立性强，能自主完成分配的任务并灵活应对突发情况。
4. 工资面议。
小学全职辅导老师（双休+五险+包吃）3000~8000元/月
1. 负责小学阶段学生的晚辅导工作，涵盖各科知识点的辅导。
2. 与学生进行有效沟通，激发学生的学习兴趣，提供个性化的学习指导。
任职要求：
1. 具备相关晚辅导经验，熟悉小学各科知识点。（无经验免扰）
2.有教师资格证或相关教学经验者优先考虑。
3.能够长期稳定工作，短期勿扰。
初中美术教师(在职教师)14-25W/年
到岗时间： 该职位为储备状态
一、要求:
1.全日制大学本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证书。
2.遵纪守法，热爱教育事业，爱岗敬业，具有良好的教师职业操守。
3.专业过硬，学科业务精湛，沟通表达能力强，有团队合作精神和创新意识。
4.应聘英语教师者，小学和初中英语教师取得英语六级证书，且口语流利；高中英语教师取得英语专业八级证书，且口语流利。应聘心理教师者，须心理学专业毕业，并持有心理健康教育证书。
5.区级（含）以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。
6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师，在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者，可优先录用。
二、工资待遇：
学校实行年薪制，满工作量待遇如下：
小学：
1.应届毕业生：年薪10万-12万
2.在职教师：年薪12万-14万
3.骨干教师：年薪14万-20万
4.学科带头人：年薪20万-25万
初中：
1.应届毕业生：年薪12万-14万
2.在职教师：年薪14万-16万
3.骨干教师：年薪20万-25万
高中：
1.应届毕业生：年薪16万-22万
2.在职教师：年薪20万-28万
3.骨干教师：年薪25万-45万
学校面向全国高薪聘请清北名师（高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练），**年薪70万。
三、其他福利：
1.购买“五险一金”；提供免费食宿；免费提供高档教师公寓（单间或一房一厅，带独立卫生间，配备空调、热水器及网络）；学校将建成高标准教师公寓，优秀教师且合条件的可入住套房。
2.每年免费健康体检。
3.享受子女优惠入学。
4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。
5.免费提供校级、集团级、市区级培训，骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。
四、应聘方式
应聘者发送简历至招聘邮箱393132680@qq.com，邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后，通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。
五、注意事项
到校应聘人员应带齐以下相关资料：
（1）在职教师：个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
（2）应届毕业生：个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件