薪酬数据生物医疗健康合肥临床招商经理
临床项目管理需求量小

合肥临床招商经理

通过临床价值传递、政策应对与专家关系管理,实现药品或医疗器械在目标医疗机构的准入与上量,支撑企业商业化策略落地与市场份额增长。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 重庆
  • 天津
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 黑龙江省
  • 云南省

平均月薪

¥10800

中位数 ¥0 | 区间 ¥7300 - ¥14200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
10¥14700¥3900
100
11¥9400¥1000
70
6¥9700¥1800
70
7¥9900¥2600
65
6¥14800¥2700
55
8¥10500¥1500
47
6¥11700¥1800
40
5¥16500¥3800
32
5¥10300¥1800
30
5¥10100¥1700
30

市场需求

  • 北京
  • 上海
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7月新增岗位

1

对比上月:岗位减少3

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年1
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

临床招商经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地临床招商经理的招聘、薪资和就业数据。

#7 上海
5.9%6 个岗位
#8 天津
5.9%6 个岗位
#9 武汉
5.9%6 个岗位
#10 哈尔滨
5.9%6 个岗位
#11 合肥
4.9%5 个岗位
#12 杭州
4.9%5 个岗位
#13 长沙
4.9%5 个岗位
#14 重庆
4.9%5 个岗位
#15 北京
4.9%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生物医疗健康类高薪榜单

热招职位

内科医生7千-9千/月

合肥大专及以上1年以下

1、接待日常长者医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药;

2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识;

3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;

4、药品清点检查,对过期药品及时清理,确保长者用药安全。

5、落实医护部各级人员的培训计划,加强入住评估、生活护理、心理护理、医疗护理、健康养老保健及日常活动等的技术管理,不断提高服务质量;

6、负责公司医疗机构的日常管理工作,定期对医疗管理、护理管
理、消毒隔离、服务品质等进行质量检查。


任职资格:

1、大专以上学历,医学、临床、护理等专业;

2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;

3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;

4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

5、要求具有“执业医师”证书,内科门类5年以上

1、在上级治疗师指导下,按照康复治疗标准体系的要求,为社区居民和医院患者提供物理治疗、作业治疗、言语治疗、音乐治疗等方面的康复治疗服务;

2、在规定时间内完成患者的各项评估、治疗及治疗记录。

1、在科主任及上级医师指导下,认真做好各项医疗工作,协助科主任做好各项行政管理工作,具有良好的服务意识和服务态度。

2、对所管病员全面负责,查房时详细汇报病员的病情,提出诊治意见;严格执行上级医师的诊治决定;密切观察病情变化;严格执行值班制度。

3、认真写好书面文书。检查和修改实习医师的病史记录及有关记录。

4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化,提出需要转科或出院的意见,遇有疑难病例及时请示上级医师,不得推诿病人甚至贻误病情。

5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规。

之家-徽园-护士(J80259)

合肥学历不限1年以下

1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理;

2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等工作;

3、专业技能培训的组织实施;

4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管。

之家-徽园-健康管家(J82812)

合肥学历不限1年以下

1.生活服务:协助长者适应环境,动员其参与文娱活动。协调处理长者的报修、餐饮等日常需求。每日巡访,主动关怀长者生活与情绪需求。

2.前台与入住:负责前台接待,接听咨询电话,带领客户参观。办理新客户入住手续,建立档案。

3.健康服务:为长者测量并记录血压、血糖等基础生命体征。提醒长者按时服药,并协助更新健康档案。观察长者身体状况,发现异常及时上报医护人员。

之家-徽园-护士【2027届】(J85590)

合肥学历不限1年以下

1、协助居民照护计划制定与执行,照护风险识别与管理;

2、协助护理部门内部制度梳理、流程优化、运营分析、效率提升等工作;

3、专业技能培训的组织实施;

4、照护质量管理体系优化与改进,照护质量的监管。

保安员(劳务派遣)4千-5千/月

合肥学历不限经验不限

负责园区内治安防范、巡查及维护、车辆引导等工作
任职资格:

1.50周岁以下,高中及以上学历;

2.身高175cm及以上,体重75kg以下;

3.具备较强的服务意识和沟通能力 ,服从安排,执行力强,退伍军人优先。

销售助理4千-7千/月

合肥大专及以上1年以下

1、调查研究客户的相关意向,为公司决策及相关部门工作提供可靠依据;

2、陌生客户的拜访;

3、协调与其他部门的合作;

4、能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;

5、完成临时交办的其他工作。


任职资格:

1、大专以上学历,具备销售经验者优先考虑;

2、具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力与沟通协调能力;

3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力;

4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;

5、性格活泼开朗,愿意出外勤。

检验/装配生产技术员4千-6千/月

合肥大专及以上经验不限

1. 负责光学/精密机械产品的装配、调试与检验工作

2. 按照工艺图纸和作业指导书完成生产任务,确保产品质量达标

3. 填写生产记录、检验报告及相关质量文档

4. 维护生产设备,做好日常保养与工作区域5S管理

5. 配合技术部门完成新产品试制与工艺改进

任职要求:

1. 男性,20-35岁,大专及以上学历,机械、电子、光学、自动化等工科相关专业

2. 有1年以上装配、检验或生产相关工作经验优先,优秀应届生亦可

3. 动手能力强,工作细心严谨,有质量意识

4. 能看懂机械图纸及工艺文件,会使用基本量具(卡尺、千分尺等)

5. 吃苦耐劳,服从安排,有团队协作精神

薪资福利:
- 综合月薪:4500-6000元,薪资按月准时发放
- 试用期1-3个月,转正后按能力调薪
- 员工福利:节日福利、生日福利、加班补助、年度全员健康体检
- 休假制度:周末双休、法定节假日正常休息

工作环境:
- 洁净车间,外勤出差频次少
- 团队年轻化,氛围轻松融洽

工作地点:合肥市高新区合欢路6号亿诺商务中心

有意者请投递简历,合则约见面试,欢迎有志之士加入团队!

单证专员(新能源、双休、跨境电商)4千-7千/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

1. 全套出口单证制作与审核
根据销售订单、装箱数据制作商业发票、装箱单、外销合同、报关单;核对提单补料,确认正本 / 电放提单,保证单单一致、单证相符。

2. 订舱、报关、物流对接
对接货代安排海运 / 空运订舱,跟进截单、截关、装柜、放行,同步业务、仓库出货进度;

3. 结汇、退税资料配套

4. 单据归档与日常协同
任职资格:

1、大专及以上,国际经济与贸易、商务英语、物流管理专业优先;英语四级及以上,能独立读写英文邮件、看懂信用证条款。

2、1 年及以上外贸单证实操经验,有光伏 / 储能 / 新能源行业单证经验优先;熟悉全套出口流程、信用证操作、产地证办理流程。
熟练 Excel(数据台账、VLOOKUP),会 ERP / 外贸制单系统,熟悉单一窗口报关操作。

国内渠道销售经理(光伏、储能)4千-8千/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

1. 业绩与市场开拓
承接公司年度 / 月度销售指标,制定负责区域销售规划,完成组件、储能、光伏配套产品或光伏电站 EPC 签约回款目标。

2. 市场与情报管理
持续收集区域光伏补贴政策、组件价格、竞品报价、渠道动态,定期输出市场分析报告。组织区域推广会、招商会、工厂实地参观,打造区域样板项目提升品牌渗透率。

3. 项目交付与风险管控
任职资格:
学历:大专及以上,市场营销、电气、新能源优先;
经验:1–3 年新能源 / 光伏销售优先;无光伏经验但有建材、机电、工程、渠道招商销售经验可放宽;

工厂财务总监1万-1.5万/月·13薪

合肥大专及以上1年以下

职位要求:

1、具有丰富的财务团队管理经验,具备较好的公共关系资源和优秀的财务管理团队资源;

2、在沿海发达省份的生产销售型企业,担任过三年以上的财务部经理以上岗位,带领过5人以上的财务管理团队,企业规模在3亿元以上的成长型企业,擅长企业财务管理和投融资管理;

3、有丰富的企业运营经验和基层岗位工作经历,具有较强的领导力和带头执行力,擅长探索不同企业运营过程中遇到的财务管理解决方案。

4、经营型的理性思维,关注效益,亲和人性,关爱团队,具有精益求精的工作态度和廉洁自律的个人作风,具备职业化和专业化的素养。

5、热爱学习,善于思考,对事业有激情和抱负。年龄在30-45岁之间。

工作内容:薪资待遇:

1、一年内发展方向为公司分红股东,享受公司股权激励待遇;

2、基本月薪为10000-15000元,年收入根据企业绩效和项目绩效考核,在20-30万元之间。

3、公司提供社保和住房公积金,员工家属每年也可享受公司相关政策福利待遇。

员工福利:

1、每月休息4天,旺季期间工厂员工每月休息2天,安排在淡季进行调休补休。每天8小时工作制,早8点上班,晚5点下班,加班计发加班工资。

2、每年8-9月份的生产淡季提供15-20天带薪休假。

3、每年组织一次员工国内旅游福利,员工及家属每年发放生日礼物。
工作地点:安徽合肥市区或山东成武县工厂