薪酬数据咨询合肥市场调研主管
市场调研需求量小

合肥市场调研主管

市场调研主管负责领导团队进行市场调研活动,以便将研究结果转化为战略决策和营销计划。他们需要制定调研计划、收集和分析市场数据、评估竞争对手、识别新的市场趋势和机会,以及监测消费者行为。市场调研主管还负责指导团队完成定量和定性研究,准确解读数据和趋势,并提出创新性的见解。此外,他们还需要与其他部门如销售、产品开发和战略规划部门合作,确保研究结果能够对公司业务产生积极影响。市场调研主管需要具备卓越的分析能力、管理技能和沟通能力,以确保团队高效地完成调研工作并为公司业务的发展提供支持。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

    平均月薪

    ¥8100

    中位数 ¥7500 | 区间 ¥6600 - ¥9600

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日

    月薪分布

    66.7% 人群薪酬落在 0-8k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    应届
    1-3年
    3-5年
    >10年
    不限经验

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科
    硕士
    不限学历

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    21¥12900¥7000
    87
    35¥14200¥6600
    87
    31¥12900¥3900
    83
    17¥9000¥1900
    78
    13¥11300¥1400
    71
    20¥11900¥5700
    69
    10¥10900¥3200
    64
    9¥12400¥2700
    60
    9¥10000¥1700
    56
    10¥10200¥1600
    55

    市场需求

      8月新增岗位

      6

      对比上月:岗位减少4

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      3-5年3
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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      不同城市的需求分析

      市场调研主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地市场调研主管的招聘、薪资和就业数据。

      #9 济南
      2.2%10 个岗位
      #10 郑州
      2.2%10 个岗位
      #11 武汉
      2.2%10 个岗位
      #12 南京
      2.2%10 个岗位
      #13 合肥
      2%9 个岗位
      #14 成都
      2%9 个岗位
      #15 重庆
      2%9 个岗位
      #16 佛山
      2%9 个岗位
      #17 杭州
      1.7%8 个岗位
      热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

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