薪酬数据行政杭州档案主管
档案整理需求量小

杭州档案主管

档案主管负责管理和维护组织的文件和档案,包括电子档案和纸质档案。他们负责确保文件的准确性、完整性和安全性,以便在需要时能够方便地检索和使用。档案主管通常会制定和执行档案管理政策和程序,包括文件归档、文件保管期限、档案销毁等。他们还必须确保组织遵守相关的法律法规和标准,如隐私法、保密法等。档案主管可能需要协助员工进行文件的分类、整理和存档,并回答相关问题。在数字化档案管理系统中,档案主管可能负责系统的维护和更新,以确保系统的有效运行。这项工作需要细致、有条理和注重细节。另外,档案主管需要具备良好的沟通能力,以便与不同部门和员工合作,并针对档案管理问题提供建议和培训。

 
查看在招岗位
职业全景发展路线简历重点
​

薪酬概览

​

    平均月薪

    ¥12700

    区间 ¥9800 - ¥15700

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年11月10日

    月薪分布

    66.7% 人群薪酬落在 8-15k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

    查看简历重构

    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    经验不限
    应届
    1-3年
    3-5年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科
    硕士

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    7¥9200¥2600
    100
    7¥7400¥6600
    60
    6¥12700¥3900
    55
    5¥10100¥6700
    40
    5¥10200¥1900
    30
    5¥6300¥1500
    21
    5¥5900¥1700
    19
    5¥6500¥1700
    14
    7¥9700¥3700
    10
    5¥6300¥2200
    9

    市场需求

    ​

      8月新增岗位

      1

      与上月持平

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      经验不限1
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

      查看简历职业角色判断

      不同城市的需求分析

      档案主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地档案主管的招聘、薪资和就业数据。

      #1 广州
      10.1%7 个岗位
      #2 成都
      10.1%7 个岗位
      #3 北京
      10.1%7 个岗位
      #4 深圳
      10.1%7 个岗位
      #5 杭州
      8.7%6 个岗位
      #6 东莞
      7.2%5 个岗位
      #7 苏州
      7.2%5 个岗位
      #8 上海
      7.2%5 个岗位
      #9 重庆
      7.2%5 个岗位
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

      你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

      上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

      查看简历判断
      推荐阅读

      热招职位

      档案专员面议

      杭州大专及以上1-3年
      1、负责档案整理、编目、鉴定、统计、排列和检索工作编制等工作;
      2、负责库房档案的收进和...

      行政助理面议

      杭州大专及以上1-3年
      1、2年以上行政相关经验;
      2、对行政人事各大模块略有了解;
      3、协助上级主管完成各项工作;

      人事行政综合经理面议

      杭州学历不限经验不限
      1、参与物业项目早期介入阶段的公司注册备案、机构设置及制度体系建立。
      2、负责与政...

      办公室文员面议

      杭州大专及以上经验不限
      1,数据信息统计与筛选2,收发邮件任职要求:1计算机或英语专业优先考虑2.性格乐观开朗3...

      行政后勤面议

      杭州本科及以上1-3年
      1.人事制度和考核2.日常监督检查3.物业招商管理检查4.其他后勤工作

      文员面议

      杭州学历不限经验不限
      1.高中及以上学历;
      2.电脑打字熟练,能运用word,excel功能;
      3.有工作经验者优先录取;...

      行政司机兼水电维修面议

      杭州学历不限1年以下
      1. 负责公司水电、管道等维修工作2....

      文员面议

      杭州大专及以上经验不限
      1、负责部门事务性工作;
      2、负责来往信件、邮件的处理;
      3、汇总各类数据报表;
      4、完...

      行政主管面议

      杭州本科及以上1-3年
      一、负责员工培训工作安排与实施 
      1、根据公司发展需要及员工需求制定整体培训政策与规划。 
      2、负责...

      公司文员面议

      杭州大专及以上经验不限
      大专以上,焊接相关专业毕业或机电专业毕业优先

      人事行政主管1.1-1.6万

      杭州本科及以上5-10年
      1、人力资源管理· 全盘统筹:负责人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等六大模...

      前台接待面议

      杭州大专及以上1-3年
      1、负责公司前台接待及电话接转; 
      2、收发传真,复印文档,收发信件、报刊、文件等; 
      ...
      求职 AI

      正在了解「杭州 的 档案主管」机会?

      结合你的经历和市场信息,帮你判断匹配度和下一步准备方向