薪酬数据教育培训杭州晚托老师
托管老师需求量小

杭州晚托老师

晚托老师是指在晚间为学生提供课外辅导、活动和照顾的教育工作者。晚托老师通常在学校或托管机构工作,他们负责监督学生的作业完成、参与课外活动、保障学生安全,并在必要时提供帮助和支持。晚托老师需要具备耐心、责任心、关爱心和良好的组织能力,能够与学生建立良好的沟通和互动关系,并协助他们解决学习和生活中的问题。晚托老师在学生家长不在身边时,扮演着重要的角色,帮助孩子度过学习和成长过程中的难关,促进他们的全面发展。这是一份需要关爱和耐心的工作,对社会和学生的成长都有着积极的影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 江西省
  • 湖北省
  • 陕西省

平均月薪

¥5800

中位数 ¥6000 | 区间 ¥4200 - ¥7400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
27¥8100¥6700
90
8¥3800¥2200
65
11¥2900¥1100
40
5¥7500¥1100
40
5¥5800¥3800
32
6¥5000¥1600
27
5¥4900¥1100
25
6¥3500¥1000
25
6¥5000¥1800
20
6¥4500¥5500
0

市场需求

  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 江苏省
  • 江西省
  • 湖北省
  • 陕西省

11月新增岗位

24

对比上月:岗位新增21

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届30
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

晚托老师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地晚托老师的招聘、薪资和就业数据。

#2 盐城
12.9%11 个岗位
#3 苏州
9.4%8 个岗位
#4 萍乡
7.1%6 个岗位
#5 嘉兴
7.1%6 个岗位
#6 深圳
7.1%6 个岗位
#7 无锡
7.1%6 个岗位
#8 渭南
5.9%5 个岗位
#9 杭州
5.9%5 个岗位
#10 荆州
5.9%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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