医学影像需求量小

杭州放射技师

放射技师是医疗领域中的重要职位,他们负责操作放射设备,为医生提供影像诊断服务。放射技师需要通过专业培训获得合格的资质,掌握X射线、CT扫描、核磁共振等放射技术的操作和应用。在临床工作中,放射技师需要遵循严格的安全标准和程序,对患者进行影像检查,并确保图像的准确性和清晰度,协助医生做出正确的诊断。此外,放射技师还需要与患者进行沟通,解释检查程序,帮助他们保持舒适和安心。在医疗团队中,放射技师需要具备团队合作精神,与医生、护士和其他医护人员有效沟通,以确保患者的安全和健康。这是一个需要专业知识和责任心的职位,对医疗行业起着重要的支持作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 陕西省
  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
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平均月薪

¥8800

中位数 ¥0 | 区间 ¥7200 - ¥10300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
13¥11600¥6800
84
11¥6000¥2000
77
12¥6500¥1800
77
7¥9800¥1800
72
8¥8400¥1700
70
7¥11500¥7100
70
11¥7100¥2600
62
15¥8000¥3900
53
6¥28100¥800
52
6¥6700¥2000
45

市场需求

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7月新增岗位

57

对比上月:岗位新增54

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年19
33.9%
3-5年9
16.1%
不限经验28
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

放射技师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地放射技师的招聘、薪资和就业数据。

#7 北京
3.5%7 个岗位
#8 哈尔滨
3.5%7 个岗位
#9 乌鲁木齐
3.5%7 个岗位
#10 大连
3%6 个岗位
#11 杭州
3%6 个岗位
#12 武汉
3%6 个岗位
#13 南京
3%6 个岗位
#14 昆明
3%6 个岗位
#15 德州
3%6 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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推荐阅读
生物医疗健康类高薪榜单

热招职位

医疗器械注册主管(J15034)12K-20K元/月

杭州学历不限1年以下

1、制定产品注册路径规划与策略,主导从资料准备、送检、申报到取得注册证的全过程,并负责证书的后续维护(变更、延续等);

2、研究、跟踪国内外医疗器械法规、政策及标准的更新,并在公司内部进行培训、贯彻与实施,确保所有活动合规;

3、独立或协调各部门编写、审核注册申报资料,包括技术文件、风险管理文档、临床评价资料等,确保资料的科学性、准确性与完整性;

4、对内与研发、质量、生产等部门协作,提供法规输入;对外与药监局、检测机构、临床基地、公告机构等保持良好沟通,解决注册过程中的问题;

5、协助质量部门完善质量管理体系,参与内审或迎接外部审核(如质量管理体系考核、现场审查)

6、负责产品的注册送检,跟踪检测进度;协助或负责临床试验的开展,包括方案设计、伦理审查、数据收集与临床机构沟通等

飞猪-风控策略运营专家-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、负责平台商家合规经营、履约能力提升的建设与优化;

2、从业务、支付、价格等角度挖掘风险特征,基于算法构建高质量特征体系,构建并实施风险解决方案;

3、深入分析平台风险数据,通过大数据能力挖掘平台风险,提前感知并预警风险;

4、监控风险指标,识别异常并制定干预措施,确保业务风险可控,推动风险管理流程持续优化。

飞猪-高级分销运营专员-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、结合集团连锁业务特性,规划分销渠道商品分类,改善、丰富相关商品品类,推动商品结构优化;

2、对门店进行分层管理,推动分销全链路接口优化,保障稳定性;

3、完成品、商、履约的复盘改进,优化现有流程。

飞猪-高级KA商务拓展专员-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、区域集团核心客户业务拓展,商家客情维护,确保负责商家在平台的供应链质量及行业竞争力,具有系统性推进年度深度合作的能力;

2、结合商家需求+行业市场,为商家提供运营解决方案,确保生意增速及缩小行业差距;

3、结合平台差异化价值,为商家提供创新的差异化解决方案,扩大用户规模,推动和商家的共建及成长;

4、整合平台运营及行业运营,产研,营销,会员资源,推动重点业务及项目落地,提供基于生态价值的全域运营解决方案。

飞猪-高级KA商家运营专员-G35

杭州本科及以上1年以下

1、负责商家分层及管理,根据不同的商家进行分层管理,建立针对不同商家群体的运营机制,确保商家的深度与广度;

2、根据核心指标制定经营策略,基于整体KPI指标对商家进行分层分类管理,结合业务策略和数据制定各层级商家的经营策略;

3、结合行业和季节性特征,协调各方资源,通过平台活动及流量资源,帮助商家提高转化和复购,提升生意结果;

4、负责KA商家在阿里体系内的活动参与,提升商家在活动中的表现能力,树立标杆商家;

5、能独立策划营销活动,并推动落地执行拿到结果。

飞猪-KA商家运营专员-杭州

杭州本科及以上1年以下

1、负责对KA商家日常经营状况的监控,对于异常波动的商家进行预警,并跟进分析问题原因,协助商家解决问题,同时根据市场情况调整商家政策及执行方案;

2、对重点商家进行日常沟通及拜访,与商家建立良好的合作关系,通过深入交流形成业务合作方案并推进实施;

3、针对重点商家组织召开定期或不定期的商务会议,解读集团政策、行业信息及市场动态,帮助商家在品控、供应链、运营等方面提升能力;

4、负责KA商家的业务拓展,对现有业务模式进行梳理,推动业务创新和优化,发掘新的业务机会。

诚聘小学体育教师(篮球专项)13-26W/年

杭州本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-09-01

招聘条件
1.有5年以上一线教育教学经验,本科及以上学历,学科或教育相关专业背景,年龄28-40周岁,所学专业与应聘岗位一致,具有相应学科教师资格证。
2.具有骨干教师、名师、教坛新秀、学科带头人、优质课一等奖等荣誉称号,优先录用。
3.具有高级及以上职称,教学业绩突出,优先录用。

招聘程序
1.职位申请:即日起将个人简历发送至邮箱yuyingzhaopin@zjyyeg.com。邮件标题:“应聘岗位-姓名-意向工作学校”,请勿发送压缩文件。
2.简历筛选,面试,录用。根据个人简历情况,学校通过电话/邮箱通知面试、考核等事宜。未进入面试者,学校不再另行通知,所发简历作删除处理,不另行回复。

小学数学教师(骨干教师)15-20K/月

杭州本科及以上1-3年

职责描述:
学校介绍:
杭州鼎文学校承钱塘政府之期,落实教育民生之基。以蓬勃新生力量,致力于打造一所涵盖幼儿园及小学、初中和高中12年一贯制的双语国际化学校,融合中西课程精粹、集聚中外教育精英,为孩子未来做好充足准备。学校建筑面积达17.8万平方米,可容纳2500名学生并满足70%寄宿需求。2024年9月正式开学,期待相遇!

岗位概述:
教师在教学中的作用是为学习者提供真实的学习参与,在社交、情感和身体安全的环境中提供差异化的学习体验。DWA老师应认为自己是教育理想的探索者和理想教育的践行者,学习共同体的创设者和多元社区的建设者,品格品行的塑造者和潜能成长的激发者。

招聘岗位:
语文,数学,英语,科学

杭州鼎文学校教师职业素质要求
基本要求:

1.热爱教学, 热爱学习,是具有开放思维、创新精神、强烈的责任心和团队合作精神;

2.拥有国际视,且具有实干精神,积极阳光并充满正能量

3. 相关专业重点大学硕士及以上学历(有丰富任教经历的教师可放宽至本科)

4. 完整、真实的教师资格证及其他相关证明材料;

5. 三年相关学科教学经验;

6. 愿意承担寄宿⽣活中的指导和监护责任;

7. 能够提供丰富多彩的、⾼质量的课外活动;

8. 愿意与其他同事共同营造积极的校园⽂化并发展教学或活动项⽬;

9. 以学⽣的学习为中⼼进⾏教学;

10. 掌握与教学相关的科技⼿段

11. 能够跨学段教学
任职要求:
具备以下条件优先考虑:
• 国际教育经验;
• ib教学经验(⼩学部);
• 中英双语沉浸式的教学经验; 有海外工作学习经历,具备双语教学能力;
• 能够在教学领域内促进课程的发展;
• 如果学校有需求, 愿意进⾏跨学部授课, 并具备相应的能⼒。
• 具有良好的班级管理能力,有班主任经验优先;


工作内容:
●每周教授18节课。
●积极参与课程规划和其他规划会议,与其他教师协作开发学校的课程和教学项⽬。
●每学期提供⾄少⼀⻔ 拓展课活动;每周⾄少上⼀次为时⼀⼩时的拓展课活动;
●以专业的态度与家⻓、学⽣和同事沟通。
●承担照管学⽣以及维持学校平稳运⾏的各种职责(例如图书馆值班、周末值班、宿舍家⻓值班、餐厅值班、运动场值班等)。
●积极参加学校组织的专业提升项⽬。
●作为⼩学部的班主任,以正规的⽅式为学⽣提供建议和指导。
●住在学校宿舍,并按照寄宿主任的指⽰为学⽣提供精神关怀(⾼年级学部教师将参与此活动,具体由学校安排)。

高中数学教师20-25W/年

杭州本科及以上1-3年

到岗时间: 立即到岗

基本条件

1.遵纪守法,具有良好的社会公德和职业道德,认同学校的办学理念。

2.身心健康,具有高中教师资格证和普通话等级证书。

3.在职教师:
具有大学本科学历和中学一级以上的技术职称;年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可以适当放宽;适合且有意愿做班主任的优先考虑。

4.具备相关学科教师资格证。


学校根据个人简历情况,电话通知面试和考试等事宜。未进入面试者,学校不再另行通知。

小学心理健康教师5-6K/月

杭州本科及以上1-3年

心理健康B证,小学及以上教师资格证、普通话二乙及以上,能吃苦耐劳

高中历史教师12-20W/年

杭州本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-07-31

招聘范围:

1、应届毕业生
师范类本科毕业生;
应届研究生。

2、在职教师:
45周岁以下有班主任经验优先;
获得区县级以上学科带头人、教坛新秀等荣誉者年龄可适当放宽。
备注:特级教师、高级教师薪酬待遇从优。
符合条件、有意向应聘者请发送简历至1330696857@qq.com,有面试通知会以电话或短信形式回复,请注意查收

放射技师3400-5500元

福州学历不限1年以下

1. 岗位职责
负责放射科/医美机构的影像检查操作,熟练使用X光机、CT、MRI等设备,完成患者影像采集、设备日常维护校准;
协助医生进行影像诊断,提供清晰、可靠的影像资料;
严格执行放射防护规范,保障患者与自身安全;配合科室团队完成日常诊疗工作,维护良好的就医秩序。


2. 任职要求
医学影像/放射医学相关专业背景,具备扎实的专业理论基础;
熟练掌握各类影像设备的操作与维护,熟悉常规及特殊影像检查流程;
具备良好的图像采集与问题处理能力,能独立完成日常检查工作;
责任心强,服务意识良好,遵守医疗行业规范,保护患者隐私;
有相关岗位工作经验者优先。


3. 工作地点
连江县凤城镇文山北路14号(文笔小学旁)


4. 招聘人数
2人


5. 工作待遇
月薪3400-5500元,缴纳五险一金,享有全勤奖及相关岗位补助。

1. 负责患者的日常诊疗工作,包括病史采集、体格检查、诊断治疗及病历书写;

2. 参与科室值班、查房、会诊及危重病人抢救;

3. 执行上级医师的医嘱,协助完成手术及各项医疗操作;

4. 参与科室学术活动、病例讨论及继续教育学习;

5. 遵守医院规章制度,维护良好的医患沟通与团队协作