海口测量技术员
测量技术员是一个在土木工程和建筑行业中发挥重要作用的职位。他们负责测量、记录和分析地形、土地和建筑项目的各种特征和尺寸。测量技术员通常使用各种仪器和技术来进行精确的测量，如全站仪、GPS和激光测距仪等。他们经常参与在建筑项目前、中和后对土地的测量和规划工作，以确保项目的准确性和质量。此外，他们还可能负责绘制地形图、土地测量图以及其他相关图纸。测量技术员需要有良好的数学和科学基础知识、熟练运用各种测量工具和技术，以及对土地和建筑项目测量相关法规和标准的了解。这个职位需要高度的精确性、细致性和技术性。
薪酬概览
平均月薪
¥7000
中位数 ¥7800 ｜ 区间 ¥6000 - ¥7900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
11月新增岗位
7
对比上月：岗位减少10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 7 | 100% |
热招职位
水利水电工程设计工程师6-10K/月
水利水电工程设计工程师（本科，海南-海口市-龙华区） 工作职责：
1.可独立完成水利水电工程/市政给排水工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计；
2.参与项目现场踏勘、技术交底，配合解决施工过程中的设计问题；
3.依据国家及行业规范，确保设计成果的合规性、经济性与可实施性；
4.配合完成设计成果的校审、修改及归档工作；
5.与业主、施工方及其他相关单位进行技术沟通与协调。
岗位要求：
1.学历专业：本科及以上学历，水利水电工程、农田水利工程、水文与水资源工程、给排水科学与工程、环境工程（给排水方向）等相关专业。
2.专业技能：熟练使用AutoCAD、天正（给排水或水利版）、ZDM（水利）等专业制图软件；熟悉相关设计规范、标准图集及设计流程；熟练使用相关专业设计软件；能运用Office等办公软件完成设计说明、计算书等文档编写。
3.职业素养：工作严谨、责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神。
4.优先条件：具有中级及以上职称者优先；应届毕业生具有硕士研究生及以上学历者优先；持有C1及以上驾照并能熟练驾驶者优先；具有注册土木工程师（水利水电/给排水）；同时掌握BIM（如Revit）、GIS等软件者优先；有大型项目设计经验或设计院工作背景者优先。
其他说明1.工作地点：常驻海南省海口市，根据项目需要安排出差。
2.薪资待遇：根据个人能力定职定岗，具体面议（提供行业内有竞争力的薪酬 + 五险一金 + 项目提成）。
总工程师，助理设计师2000-2999
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
大专以上学历，机械设计及制造或工民建专业，有一或5年以上钢结构或结构设计、制造实际工作经验，能独立设计，长期工作，熟练运用CAD或PKPM辅助设计
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
资料员助理2000-2999
到岗时间：不限
性别要求：女
婚况要求：不限婚况
岗位职责：协助现场资料员、安全员、现场资料整理工作，农民人实名制管理。任职条件：
1、中专及以上学历，熟练使用办公软件，工民建、建筑工程类专业优先；
2、有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先；
3、好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
语文教师3.5-5K/月
到岗时间： 立即到岗
1.本科及以上学历，汉语言文学、语文教育、汉语国际教育等相关专业；要求有中职或以上教师资格证；
2.具备扎实的语文专业知识，熟悉语文教学大纲和教材体系；
3.具备良好的沟通表达能力和课堂驾驭能力，能够胜任理论教学与实践指导工作。
4.具备良好的课堂管理、沟通能力与团队协作能力。
数学教师(青年教师)3.5-5K/月
到岗时间： 立即到岗
任职要求：
1.本科及以上学历，数学类相关专业，要求有中职或高中教师资格证。
2.熟练掌握中职数学课程标准及教学大纲，能结合中职学生特点设计教学方案，注重理论与实践结合，善于激发学生学习兴趣；具备良好的数学运算、逻辑推理能力，能准确解读教材重难点，灵活运用多种教学方法开展课堂教学。
3.热爱中职教育事业，责任心强，有耐心、有爱心，善于与学生沟通交流；具备良好的团队协作能力和师德师风，无违法违纪记录；能积极参与教研活动、课题研究及学生管理相关工作。
4.有1年及以上中职数学教学经验者、持有中职教师资格证者优先。
汽车运用与维修专业教师3.5-5K/月
到岗时间： 立即到岗
1. 本科及以上学历，汽车维修、汽车检测等相关专业；具有企业工作经历者学历可放宽至大专；
2. 持相应教师资格证，汽车维修工高级及以上证书；若无教师资格证，则需入职两年内必须取得相关教师资格证；
3. 精通传统燃油车维修技术，掌握汽车美容技能；能指导汽车故障诊断、保养维修等实训项目；
4. 具备教学方案设计能力，能组织汽修技能竞赛。
人寿-海南分公司（本部组发培训部）-组织发展岗(J83845)
根据分公司工作计划和年度目标，推动机构组发工作开展，确保达成；
根据本地市场增员特点，配合组织发展节奏，制订组织发展政策、方案及下级机构分解方案，确保其积极有效地发挥作用；
总结、提炼人力发展优秀技术，并进行植入、推广，支持人力发展目标达成。
总结、提炼人力发展优秀案例，树立典型，并在分公司内推广；
结合机构情况组织发展专项荣誉体系并推动落地；
落实总公司优增优育政策要求，制定机构相应分解政策并推动落实；
根据实际需求，对外勤团队及下级机构招募活动等的支持与赋能;
对新人出勤、转化、晋升的过程及结果管理，及时推动机构提升新人的有效率；
一、因内出口
1、负责对接业务需求，安排货代订舱、报关、装箱、清关、派送等一条龙操作。
2、出口运输的管控和全盘操作，包括物流公司的筛选和费用管控。
3、跟进货物运输情况，及时处理在途异常情况。
4、输出发货数据记录，整理和归档进出口业务的相关单据和资料，确保单据的完整性和准确性。
二、海外仓交付
1、海外仓库的库存管理和跟进，时时更新库存水平。
2、海外仓库发货处理与跟进，包含订单前端对接、仓库沟通等，及至货物签收回传。
3、所有海外仓库的定期盘点、异常数据处理，与财务及商务确认盘点数据。
4、对所有海外仓库进行考核，不定期汇报仓库运行情况。
加入我们，享受以下福利：
生活补贴：住房、餐饮、交通、通讯全方位覆盖。
带薪休假：年假、病假，工作生活两不误。
节日关怀：节假日、生日礼金，感受公司温暖。
健康关怀：定期体检，关注你的健康。
团队活动：丰富的团建，增强团队凝聚力。任职要求1.良好的沟通能力、学习能力，灵活性和可塑性强，抗压能力强
2.可以接海外出差
3.统招本科及以上学历，国家贸易、国际物流等专业
4.流利的英语听说读写能力
1、负责开拓零售贷款业务，按照总分行要求进行客户、贷款业务及相关综合经营营销管理维护；
2、负责日常业务的跟进和推动，达成KPI指标，提高综合收益；
3、负责客户业务受理与贷前调查工作，如实介绍产品并告知客户相关权益和义务；
4、按贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求，落实相关工作；
5、落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规，风险有效防控；
6、完成上级交办的其他工作。
测量员（五险一金+包吃住）5000~8000元/月
1.配合测量工程师制定开发专案标准模版;
2.配合测量工程师制作GR&R验证报告;
3.协助测量工程师进行样品测量及CPK制作和复核;
4.各测量室日常工作排配到测量员;
5.专案首件/巡检等测量程序维护;
6.各测量室5S维护;
7.各测量室厂纪厂规基本维护;
8. 对零部件或产品进行测试，以确保严格符合标准;
9. 检查并分析测试样本或新部件;
10.及时填写质量记录及报表，定期对质量记录及相关文件资料进行整理、分类、归档;
11. 依据部门工作计划拟定个人工作计划并实施;
12.完成上级领导交办的任务;
1、负责采掘工程测设标定和技术指导；
2、负责采掘工程质量管理并组织验收工作；
3、负责测绘资料整理、归档，维护保养测绘设备工具设施；
4、建立完善测量相关制度和验收规范等工作。
