薪酬数据人力资源哈尔滨薪酬核算专员
薪资福利需求量小

哈尔滨薪酬核算专员

薪酬核算专员是负责协助公司制定和执行薪酬政策、管理薪酬事务的专业人员。主要职责包括收集和处理员工的工资、福利和奖金数据,确保薪酬数据的准确性和及时性,制定相关薪酬标准和体系,并根据公司政策和法规确保薪酬体系的合规性。薪酬核算专员通常还负责维护薪酬信息系统,协助进行薪酬调查和分析,参与薪酬谈判,以及解答员工关于薪酬福利的疑问。此外,他们还需要与财务、人力资源以及其他部门协作,以确保薪酬政策的一致性和公平性。对公司而言,薪酬核算专员的工作是非常关键的,可以帮助公司保持薪酬的合理性、合法性,同时也有助于提升员工满意度和激励员工的积极性。

 
查看在招岗位
职业全景发展路线简历重点
​

薪酬概览

​

    平均月薪

    ¥5900

    中位数 ¥5500 | 区间 ¥5000 - ¥6700

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年10月14日

    月薪分布

    100% 人群薪酬落在 0-8k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

    查看简历重构

    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    1-3年
    3-5年
    5-10年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科
    本科

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    72¥13900¥6600
    88
    42¥14900¥5700
    84
    32¥11500¥7000
    77
    26¥12300¥2200
    77
    9¥13100¥1100
    73
    21¥13800¥1900
    72
    26¥11100¥3900
    72
    23¥10400¥3800
    69
    11¥33800¥1600
    68
    18¥9900¥2700
    65

    市场需求

    ​

      8月新增岗位

      13

      对比上月:岗位新增10

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      1-3年7
      63.6%
      3-5年2
      18.2%
      5-10年2
      18.2%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

      查看简历职业角色判断

      不同城市的需求分析

      薪酬核算专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地薪酬核算专员的招聘、薪资和就业数据。

      #29 江门
      1.1%8 个岗位
      #30 扬州
      0.9%7 个岗位
      #31 宜宾
      0.9%7 个岗位
      #32 新余
      0.9%7 个岗位
      #33 哈尔滨
      0.9%7 个岗位
      #34 昆明
      0.9%7 个岗位
      #35 青岛
      0.9%7 个岗位
      #36 惠州
      0.9%7 个岗位
      #37 锦州
      0.9%7 个岗位
      相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

      你的简历,会被判断成这个职位要找的人吗?

      上传简历,看看当前表达会让招聘方形成怎样的职业角色判断

      查看简历判断
      推荐阅读
      人力资源类高薪榜单

      热招职位

      人资经理(侧重招聘、培训方向)1-1.3万

      哈尔滨本科及以上3-5年
      生产岗位职责1、依据公司战略与部门需求,制定年度/月度招聘计划,拓展并维护内外部招聘渠道(含招聘平台...

      hrbp主管4000-5000元

      哈尔滨本科及以上3-5年
      我们正在寻找一位经验丰富的HRBP,负责为公司提供高效的人力资源支持。工作内容:包括招聘、员工关系、...

      人资经理7000-12000元

      哈尔滨大专及以上3-5年
      1、 全面负责公司人力资源管理运作,包括人力资源规划、薪酬管理、绩效管理、培训管理、招...

      招聘主管/专员4000-6000元

      哈尔滨本科及以上1-3年
      1、负责总部各岗位人员招聘、面试工作;2、负责招聘需求的发布、简历的筛选、面试安排、提高招聘达成率;...

      薪酬绩效专员4000-5000元

      哈尔滨大专及以上经验不限
      薪资:5000元工作时间:9:00-18:00/10:00-19:00,单休法休岗位职责:1.按照公...

      人事专员【Onsite】-哈尔滨(道里区)6000-8000元

      哈尔滨本科及以上3-5年
      1、全面负责客户现场的日常人力资源运营支持工作,作为服务窗口维护良好的客户关系;2、准确、...

      人事助理面议

      哈尔滨学历不限经验不限
      1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务; 
      2、协助组织和实施市场营销相关活...

      人力资源部经理面议

      哈尔滨本科及以上10年以上
      1.规划集团人力资源总体战略;2.负责推进集团公司人力资源战略目标、政策以及相关制度的贯彻和...

      猎头顾问3000-6000元

      哈尔滨本科及以上经验不限
      要求:工作是为了更好的生活,赚钱和生活是我们一大特色。喜欢提升自己,愿意提升物质和生活品味;...

      人事专员(薪酬社保)5000-6000元

      哈尔滨大专及以上3-5年
      1.负责员工纸质档案收集、审核、整理、补充完善; 2.员工花名册录入,信息更新、完善、核对...

      人事专员面议

      哈尔滨大专及以上1-3年
      1.有大企业绩效核算经验,2.有培训工作经验优先

      人力资源主管5000-8000元

      哈尔滨大专及以上1-3年
      1. 办理员工入离职手续2. 负责员工社保管理相关工作3. 管理员工试用期转正流程4. ...