薪酬数据生产制造哈尔滨安全管理
质量安全需求量小

哈尔滨安全管理

安全管理是指在组织内负责制定、实施和监督安全政策、程序和措施的职位。安全管理的主要职责包括确保工作场所、设备和环境符合相关安全标准和法规,保障员工和业务资产的安全和健康。安全管理人员通常需要进行安全风险评估、制定安全培训计划、应急预案和危险化学品管理等工作,同时负责与监管机构、员工和其他利益相关方沟通合作。在工业生产、建筑工程、医疗保健、交通运输等领域,安全管理职位都扮演着重要角色。安全管理人员需要具备安全管理、风险评估、应急管理、法规遵从等方面的专业知识和技能,以确保组织的安全运营。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 河南省
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  • 辽宁省
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  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
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  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥7000

中位数 ¥6000 | 区间 ¥6100 - ¥7900

数据来源:谈职全网13份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

76.9% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
26¥11000¥1800
88
43¥10100¥2600
86
46¥11300¥6800
84
40¥10000¥3900
80
23¥9700¥1700
79
17¥12000¥3800
77
38¥11300¥5700
77
14¥10300¥1800
74
41¥11500¥7100
74
13¥10600¥2200
68

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

26

对比上月:岗位新增16

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届5
26.3%
1-3年2
10.5%
3-5年5
26.3%
5-10年5
26.3%
>10年2
10.5%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

安全管理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安全管理的招聘、薪资和就业数据。

#11 东莞
1.1%14 个岗位
#12 长沙
1.1%14 个岗位
#13 宁波
1.1%13 个岗位
#14 南通
1.1%13 个岗位
#15 哈尔滨
1.1%13 个岗位
#16 青岛
1%12 个岗位
#17 大连
0.9%11 个岗位
#18 焦作
0.9%11 个岗位
#19 牡丹江
0.8%10 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

商务BD面销-HRG-哈尔滨(J33339)

哈尔滨学历不限1年以下

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;


5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果
任职资格

1、大专以上学历,一年以上销售工作经验优先;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。
工作职责

1、 负责公司相关产品销售与维护,完成公司下达的销售任务;

2、 及时了解客户的产品使用情况,解决客户问题,提升客户满意度;根据客户需求,提供相应的数据分析报告,提升产品使用效果;

3、 通过电话、门店拜访等形式进行客户拜访,建立良好的客户关系,根据客户需求及产品更新,进行客户培训,提升品牌认可度及影响力;

4、 收集并分析竞品信息,及时了解市场变化、具体成交情况等,给予客户有效的经营指导方案;


5、 及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目,按照团队要求完成电话和拜访工作量要求,并及时反馈工作结果
任职资格

1、大专以上学历,一年以上销售工作经验优先;

2、普通话标准,沟通能力强,较强的吃苦耐劳意识和抗压能力;

3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,主动性强,勇于挑战压力;

4、熟练操作offce办公软件;

5、具有较强的客户沟通能力和维护能力,具有一定的PPT演讲能力,能够对客户进行赋能培训。

高中语文教师8-14K/月

哈尔滨硕士及以上1-3年

岗位职责:

1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;

2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;

3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;

4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;

5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。


任职要求:

1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;

2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;

3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;

4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。

高中数学教师8-14K/月

哈尔滨硕士及以上1-3年

岗位职责:

1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;

2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;

3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;

4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;

5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。


任职要求:

1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;

2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;

3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;

4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。

OTA酒店运营专员薪资:6000~9000

哈尔滨学历不限1年以下

薪资福利:4800底薪+1200绩效(绩效部分可浮动),综合6k-9K;上班时间: 9:30-18:30,月休八天,入职五险一金;工作内容:
1、负责公司合作的酒店,在OTA平台的,日常运营管理;
2、优化酒店产品在OTA平台的展示和推广;
3、分析和优化酒店产品价格以及调整运营策略,加快库存的售卖;
4、协助和解决对应区域的业务同事反馈的问题,对酒店运营上的客情维护的管理;
5、按照领导指示、公司的核心指标完成以上任务和领导交办的其他任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,2、有1-3年及以上酒店OTA运营经验优先,有相关互联网平台运营从业经验优先;有较强的沟通能力;
3、对office软件熟练运用,如:excel、word、ppt;
4、工作踏实认真,有积极主动的工作态度,具有一定的组织协调能力和团队意识;
5、有责任心、自驱力、服务意识、执行力强者优先;该岗位为事业部专职运营岗非销售,酒店商家运营背景优先;需要商家运营经验、互联网运营经验;销售经验转岗暂不考虑,暂不接受实习生、纯小白跨行;可安排线上面试,介意勿投哈

店端市场经理

哈尔滨学历不限1年以下

1、参与制定店端市场营销规划,保障市场目标有效达成。

初中数学教师6-12K/月

哈尔滨硕士及以上1-3年

岗位职责:

1.教学工作:按照教学任务认真备课、授课,确保教学质量,帮助学生掌握知识和技能;

2.学生指导:关注学生学习情况和心理状态,及时为学生答疑解惑,对学习困难学生进行辅导;

3.作业批改:合理布置作业并及时完成批改和错题讲解,及时调整教学策略;

4.教学评估:定期对学生进行学业评估,包括测验、考试,客观公正评定成绩;

5.沟通协调:与家长保持良好沟通,反馈学生在校表现;与其他教师协作,共同完成教学任务和教学活动。


任职要求:

1.硕士研究生及以上学历,985及211院校优先;取得普通话证书、对应学科教师资格证,专业相关;

2.沟通表达流畅,工作积极主动、责任心强,执行力佳,综合素质全面;

3.热爱教育事业,身体健康,恪守职业道德,有现代的教育理念及创新精神、扎实的专业知识,服从学校工作安排;

4.教龄3年以上,教育教学成绩突出、特级教师、省市名优骨干教师、学科带头人、优秀班主任优先录用。

淘宝闪购-高校业务专员-哈尔滨

哈尔滨本科及以上1年以下

1、拓展新商户及维护老商户,与商户建立长期稳定的区域商户关系;

2、了解并根据商户需求,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;

3、执行公司的营销策略和政策,达成业绩目标;

4、能迅速发现问题,并持续优化策略和计划;

5、及时处理来自商户的投诉,反馈、建议等,以提高商户的满意度。

客户经理-直销北区(哈尔滨)

哈尔滨学历不限1-3年

1.推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标;
2.完成所负责地域的客户关系维护工作,并提供多样化的产品组合满足客户需求;
3.在对市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作;
4.对区域内的存量资产安全负主要责任,配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。

客户经理-医疗东北(哈尔滨)

哈尔滨学历不限1-3年

1.推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标;
2.完成所负责地域的客户关系维护工作,并提供多样化的产品组合满足客户需求;
3.在对市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作;
4.对区域内的存量资产安全负主要责任,配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。

1、进行药店数据调研、价格巡查、价格维护等基础性工作;
2、协助区域销售工作的开展;
3、协助线下沟通、促销活动等的制定和跟进,以实现产品销售健康持续增长;
4、开展基础的新媒体运营工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。

1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域销售数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园相关项目推广工作。该岗位设置实习期,实习期通过后可转正。

店端销售主管

哈尔滨学历不限1年以下

1、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序