广州园林景观施工图设计师
园林景观施工图设计师负责规划、设计和绘制园林景观施工图,以确保在实际施工中实现设计理念和效果。他们与园林设计师、工程师和施工队紧密合作,进行现场勘测、土地分析、植物选择和施工材料的选择。设计师需要了解植物栽培、土壤和排水系统、照明、灌溉系统等方面的知识,并具备绘图软件的技能。在设计过程中,他们需要考虑环境可持续性、美学效果、实用性和成本效益,确保设计方案符合客户需求和相关法律法规。园林景观施工图设计师需要具备创造性思维、严谨性和沟通技巧,全面了解园林设计的技术和艺术特点。
薪酬概览
平均月薪
¥8500
中位数 ¥8000 | 区间 ¥6900 - ¥10100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
10月新增岗位
6
对比上月:岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 12 | 100% |
热招职位
总工程师¥30000~50000元
制定集团产品技术战略,落实四代(生产一代、优化一代、研发一代、储备一代)研发布局;统筹 IPD 全流程、研发工艺质量体系与核心技术攻关,全面管理技术团队搭建培养。
岗位要求
5 年以上水泵行业工艺、8 年技术 / 生产 / 质量中高层管理经验,具备战略规划、技术整合、团队统筹及跨部门落地推进能力。
工程设计经理薪资:18000~22000
1、负责集团平台设计单位全生命周期管理,引入评估、过程管控、成果评估等工作,不断完善设计单位管理体系;
2、负责搭建平台设计单位线上化管理,项目设计启动、合同管理、图纸会审及存档等工作;
3、负责平台设计单位培训及考核管理,实施阶段性考核和过程监督,监督关键节点达成情况;
4、负责统筹集团酒店项目设计计划管理,与合作单位的沟通协调确保项目设计顺利落地完成;负责与合作设计单位业务发展规划,整合公司内外部资源,制定商务拓展目标及计划。
【2027】华南(区域)公司建筑设计岗实习生(广州/佛山/深圳)(J23314)面议
1、负责协助项目建筑设计管理工作,参与方案设计、扩初设计及施工图设计各阶段的设计成果收集、整理与归档;
2、配合设计管理部门与设计院进行日常沟通对接,跟进设计图纸的修改与完善工作;
3、参与设计评审会议,负责会议记录、设计变更记录及各类设计文件的整理与归档;
4、完成上级交办的其他设计辅助类工作。
结构工程师¥10000~15000元
1、负责海外数据中心电力方舱、柴发方舱的舱体结构设计,配合项目组与用户进行具体方案对接,落实各不同类型方舱的整体结构设计。
2、熟悉柴发方舱、电力方舱的标准及结构设计;
3、依据方舱产品测试及认证标准,负责马来西亚、印尼等地数据中心方舱产品的结构设计工作,确保产品满足市场准入及客户需求;
4、负责指导公司在方舱产品生产、集成、测试过程中的结构设计、施工及测试,解决制程过程中的异常;
5、配合销售,对接客户,参与产品技术交流沟通,提供产品技术支持,促进订单落地;
任职资格:
1、本科及以上学历,机械设计相关专业;
2、三年以上电力方舱或预制舱产品技术结构设计经验,英语可做为工作语言优先;
3、熟悉方舱产品标准、规范和测试方法;熟练掌握方舱(预制舱)的结构、性能参数等专业知识;
4、具备方舱产品研发结构设计能力,配合制定工艺技术标准、样机试制、测试等工作;
5、熟悉BIM软件、熟悉SolidWorks,能进行产品三维建模;
6、熟悉应力分析、散热仿真分析;
7、良好的团队精神,良好沟通及学习能力,具备团队合作精神
价值工程主管¥11000~22000元
负责对产品进行成本分析和价值评估,通过功能分析、方案创新等手段优化设计、工艺和材料,实现降本目标。需熟悉汽车结构与制造工艺,具备敏锐的成本意识和出色的跨部门沟通协调能力。
【2026】华南区域公司工程管理同道人(广州)(J21940)面议
绿城中国华南区域-2026届工程管理同道人1.继承和发扬绿城产品主义,保持绿城产品行业领先。
2.参与项目工程设计,参与项目工程策划方案,实施施工计划编制,做好工地现场的施工质量、进度、安全、文明施工管理。
3.负责工程付款、工程量和结算的审核,加强工程验收制度流程监督,把控项目工程生产检查、验收工作。
4.协同设计部门完成项目施工图设计,保证设计效果、产品标准及建设成本达到原项目定位要求,确保设计进度符合施工计划要求。
1.英语六级及以上,读写流利、可进行常规口语沟通,能看懂 / 编写基础英文技术文档;
2.具备良好文字功底,擅长文档整理、流程总结,逻辑清晰;
3.计算机 / 网信相关专业优先,懂电脑系统、办公软件安装,基础网络故障排查;
4.了解主流 AI 工具、办公协作软件者优先;
5.做事认真负责、有主动服务意识,服从安排,能接受基础岗位培训,有一定抗压能力。
1、本科以上学历,车辆、机械、自动化等相关专业,3年以上备件工作经验;
2、熟悉汽车构造、备件工程数据流程、SBOM数据流程,整车开发流程及备件打散策略、备件定义;
3、优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力和项目管理能力;
4、英语读写熟练。
1、本科及以上学历,车辆工程、机械工程、汽车服务工程等相关专业优先;
2、具备3-5年以上新能源汽车主机厂服务工程/售后技术相关经验,有新势力品牌完整项目经历者优先;
3、熟悉新能源汽车(三电系统、智能座舱、自动驾驶)结构原理及整车开发流程;
4、具备扎实的车辆故障诊断能力,熟悉CAN/CAN FD/LIN/DOIP等车载网络通信协议;
5、熟练使用三维软件进行数据查看与分析,具备较强的原理图识读能力;
6、能够主动挖掘产品设计中的可维修性痛点,并积极联动研发、质量等部门推动问题解决。具备出色的跨部门沟通协调与问题解决能力。
1. 本科及以上学历,5年及以上数字化建设或信息化项目管理工作经验,有整车质量经验优先;
2. 熟悉项目管理全生命周期方法论(PMP/PMBOK),具备大型跨部门项目统筹落地经验;
3. 了解数据平台或企业级系统建设基本逻辑,能与技术团队有效沟通并推进决策;
4. 具备出色的跨部门协调能力、向上沟通能力和资源调配能力,能在复杂组织环境下推动项目落地;
5. 责任心强,抗压能力强,结果导向,能独立识别问题并主动推动闭环;
6. 熟练使用项目管理工具(飞书多维表格/Jira/MS Project等)及 Office;
7. 具备良好的文档撰写与结构化表达能力,能独立输出高质量的管理报告和汇报材料。
1、负责支付业务安全合规体系的完善与优化;完成各类监管检查和安全测评的网络与数据安全相关工作,确保 UPDSS、非金、等保、商密等检查测评中的网络和数据安全合规;
2、组织并推动数据分类分级、数据安全风险评估等数据安全管理工作,并推动数据安全隐患跟踪及整改,系统化提升整体安全水平;
3、负责WAF、HIDS、EDR、NTA等核心安全防护工具策略的精细化管理、优化与运营,提升安全产品的防护效率和自动化水平;
4、统筹支付业务安全事件的应急响应与调查处置,定期组织安全相关培训、攻防演练及评估,提升安全运维与突发事件应对能力。
任职资格
1、本科以上学历,具备5年以上网络安全相关工作经验,其中至少3年在支付、金融行业从事安全技术工作;
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力和项目推动力,能有效协同技术、业务等多团队共同落实安全目标。
【岗位定位】
1、我们正在为供应链平台部物流产品团队招聘一名具备 供应链 / 物流业务理解、复杂业务抽象能力 的产品经理。
2、这个岗位不是传统意义上的“需求承接型产品经理”,也不是只负责画原型、写需求、跟进研发排期的执行角色。我们希望寻找一位能够深入仓储、运输、跨境、线下店、物料与设备管理等真实业务现场,理解一线作业逻辑,并结合大模型、智能体、数据分析等 AI 能力,推动物流执行系统持续升级赋能公司销售增长的产品人才。
3、你将参与供应链物流平台中关键业务系统的规划与建设,重点围绕商品质量检测与增值、ToB供应链服务、商品存货精细化管理、物流异常组织与调度、跨境销售赋能提升、AI辅助作业与流程重构等方向,帮助团队提升系统能力、作业效率和业务质量。
【岗位职责】
1、物流主题能力建设:与团队协同配合,在上述选定的方向中完成系统相关产品能力的建设,包括需求分析、方案设计、项目推进与效果评估;
2、AI 在生产环节的应用:AI 在生产环节的应用是势在必行,在商品质量与操作质量检测、物流异常识别与任务调派、物流 AI 知识问答、成本与效率的数据洞察、操作辅助等可选场景中建立应用场景,且达成广泛的使用率/准确率;
3、主导复杂业务项目落地:作为产品 Owner,协同研发、运营、仓储、质检等多方团队,推动复杂业务项目高质量落地;
4、一线洞察与数据驱动决策:通过对已一线的观察能敏锐捕捉到提效降本的可能方向,并透过数据分析论证并持续发现问题、验证效果,形成产品迭代和业务改善闭环。
【任职要求】
1、本科及以上学历,3年及以上电商供应链、物流、仓储、门店或相关系统产品经验;
2、 熟悉 WMS、OMS、TMS、ERP、质检系统、仓储执行系统等至少一种业务系统;
3、具备较强的供应链业务理解能力,愿意深入一线现场,能识别真实作业痛点;
4、具备结构化思考和业务抽象能力,能将复杂业务问题转化为清晰的产品方案;
5、有复杂 B 端系统、平台型产品、供应链中后台产品设计经验;
6、有从 0 到 1 搭建业务系统,或主导重大业务流程重构项目经验。
【加分项】
1、有国内、国际知名服装、鞋包类品牌中供应链相关系统的工作经验;
2、 熟悉 MA、FLUX、聚水潭、百胜等主流系统或相关业务模式;
3、有得物、京东、天猫、天猫国际、全球购等电商平台工作经验
4、有 AI 产品、智能体、数据分析平台、自动化工具、智能运营系统相关实践经验
初中数学教师(应届生)(应届生)12-14W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
一、要求:
1.全日制大学本科及以上学历,专业对口,持有教师资格证书。
2.遵纪守法,热爱教育事业,爱岗敬业,具有良好的教师职业操守。
3.专业过硬,学科业务精湛,沟通表达能力强,有团队合作精神和创新意识。
4.应聘英语教师者,小学和初中英语教师取得英语六级证书,且口语流利;高中英语教师取得英语专业八级证书,且口语流利。应聘心理教师者,须心理学专业毕业,并持有心理健康教育证书。
5.区级(含)以上名教师、学科带头人、骨干教师、名班主任、优秀班主任优先录用。
6.获得过市级以上教育教学大赛奖项的教师,在学校担任行政或科组长工作、有毕业班授课经验、教学成绩和辅导学生竞赛成绩特别突出者,可优先录用。
二、工资待遇:
学校实行年薪制,满工作量待遇如下:
小学:
1.应届毕业生:年薪10万-12万
2.在职教师:年薪12万-14万
3.骨干教师:年薪14万-20万
4.学科带头人:年薪20万-25万
初中:
1.应届毕业生:年薪12万-14万
2.在职教师:年薪14万-16万
3.骨干教师:年薪20万-25万
高中:
1.应届毕业生:年薪16万-22万
2.在职教师:年薪20万-28万
3.骨干教师:年薪25万-45万
学校面向全国高薪聘请清北名师(高中优秀**教师、特级教师、*近三年内培养出清华北大学子或优秀奥赛教练),**年薪70万。
三、其他福利:
1.购买“五险一金”;提供免费食宿;免费提供高档教师公寓(单间或一房一厅,带独立卫生间,配备空调、热水器及网络);学校将建成高标准教师公寓,优秀教师且合条件的可入住套房。
2.每年免费健康体检。
3.享受子女优惠入学。
4.按当地教育主管部门规定参加职称评定。
5.免费提供校级、集团级、市区级培训,骨干教师免费派往省外、港澳甚至国外参加教师发展培训。
四、应聘方式
应聘者发送简历至招聘邮箱393132680@qq.com,邮件主题为:应聘岗位+姓名+毕业院校。学校招聘领导小组筛选简历后,通过电话通知相关人员到学校应聘。应聘采取分学科试讲、笔试、实操等形式进行。
五、注意事项
到校应聘人员应带齐以下相关资料:
(1)在职教师:个人简历、身份证、教师资格证、毕业证、职称证书、荣誉证书等各类证件原件
(2)应届毕业生:个人简历、学历证书、就业协议、就业推荐表、学习成绩单、身份证、荣誉证书等各类证件原件

