薪酬数据建筑阜阳工程管理
建筑项目管理需求量小

阜阳工程管理

工程管理是指规划、组织、指导和控制工程项目的过程,包括工程设计、施工、运营等各个阶段。工程管理者负责确保项目按时、按质、按成本完成,同时协调不同部门、团队和利益相关者之间的沟通与合作。工程管理涉及时间管理、成本控制、风险管理、质量保证、人员管理等诸多方面。工程管理者需要具备良好的沟通能力、领导能力和问题解决能力,同时具备技术背景和专业知识。他们通常在工程公司、建筑公司、制造业或基础设施项目中担任重要职务,帮助实现工程项目的成功实施。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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平均月薪

¥20900

中位数 ¥0 | 区间 ¥16100 - ¥25600

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
47¥12300¥1700
89
36¥15100¥6800
83
38¥14800¥7100
82
37¥13300¥3900
81
22¥15400¥5700
78
11¥10800¥2000
74
14¥40800¥1700
73
16¥12900¥3800
72
24¥10900¥3200
72
47¥9300¥2600
71

市场需求

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7月新增岗位

1

对比上月:岗位减少4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年1
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

工程管理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地工程管理的招聘、薪资和就业数据。

#42 温州
0.7%7 个岗位
#43 郑州
0.7%7 个岗位
#44 南通
0.7%7 个岗位
#45 惠州
0.7%7 个岗位
#46 阜阳
0.7%7 个岗位
#47 十堰
0.7%7 个岗位
#48 银川
0.7%7 个岗位
#49 乐山
0.6%6 个岗位
#50 扬州
0.6%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

测量监理员/测量监理工程师(高速公路项目)学历专业:需具备大专及以上学历,测绘、道路、桥梁与隧道工程、土木工程、工程监理等工程类相关专业。工作经验:拥有公路项目测量岗位2年以上的实际从业经验,熟悉测量监理工作流程与标准;具备良好的测量技能水平,能熟练使用相关测量仪器:包括水准仪、经纬仪、全站仪、GPS。证书要求:岗位对专业证书不设硬性门槛,无相关证书人员亦可参与应聘。工作地点:全国/安徽省宿州市符合岗位要求者可直接联系,添加微信。联系方式:易工,电话 19945013030,微信 yss360024921;付工,电话 13971643646,微信同号。

高中语文教师15-25W/年

阜阳本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-31

应聘条件
1 .全日制本科及以上学历;
2 . 持有任教学科的教师资格;*(含已具备教师资格认定条件的人员。)

3.有一轮授课经验者优先

4. 遵纪守法,品行端正;热爱教育事业,具有良好的教师职业道德和素养,身体健康;具有担任教师的良好专业水平和教育教学管理能力,综合素质强。

5. 在职教师具有中、高级职称,获得市级及以上荣誉称号者优先录用;担任过班主任、校中层管理人员者优先录用;熟悉新中高考政策,具有多年中高考教学经验者优先。

6.凡因师德师风等问题受到过警告及以上处罚的,不予录用。

招聘流程
试讲(具体时间、地点以短信方式另行通知)
确定入围人选,根据成绩,由高到低确定最终人选,之后签订聘用合同,办理人事档案。

高中数学教师15-25W/年

阜阳本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-31

应聘条件
1 .全日制本科及以上学历;
2 . 持有任教学科的教师资格;*(含已具备教师资格认定条件的人员。)

3.有一轮授课经验者优先

4. 遵纪守法,品行端正;热爱教育事业,具有良好的教师职业道德和素养,身体健康;具有担任教师的良好专业水平和教育教学管理能力,综合素质强。

5. 在职教师具有中、高级职称,获得市级及以上荣誉称号者优先录用;担任过班主任、校中层管理人员者优先录用;熟悉新中高考政策,具有多年中高考教学经验者优先。

6.凡因师德师风等问题受到过警告及以上处罚的,不予录用。

招聘流程
试讲(具体时间、地点以短信方式另行通知)
确定入围人选,根据成绩,由高到低确定最终人选,之后签订聘用合同,办理人事档案。

小学数学教师5-8W/年

阜阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

热爱教学事业,有志于华时学校发展大计的献计献策者。有教学经验者优先。

高中物理教师13-25W/年

阜阳本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-31

应聘条件
1 .全日制本科及以上学历;
2 . 持有任教学科的教师资格;*(含已具备教师资格认定条件的人员。)

3.有一轮授课经验者优先

4. 遵纪守法,品行端正;热爱教育事业,具有良好的教师职业道德和素养,身体健康;具有担任教师的良好专业水平和教育教学管理能力,综合素质强。

5. 在职教师具有中、高级职称,获得市级及以上荣誉称号者优先录用;担任过班主任、校中层管理人员者优先录用;熟悉新中高考政策,具有多年中高考教学经验者优先。

6.凡因师德师风等问题受到过警告及以上处罚的,不予录用。

招聘流程
试讲(具体时间、地点以短信方式另行通知)
确定入围人选,根据成绩,由高到低确定最终人选,之后签订聘用合同,办理人事档案。

小学语文教师5-8W/年

阜阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

热爱教学事业,有志于华时学校发展大计的献计献策者。有教学经验者优先。

高中政治教师13-25W/年

阜阳本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-31

应聘条件
1 .全日制本科及以上学历;
2 . 持有任教学科的教师资格;*(含已具备教师资格认定条件的人员。)

3.有一轮授课经验者优先

4. 遵纪守法,品行端正;热爱教育事业,具有良好的教师职业道德和素养,身体健康;具有担任教师的良好专业水平和教育教学管理能力,综合素质强。

5. 在职教师具有中、高级职称,获得市级及以上荣誉称号者优先录用;担任过班主任、校中层管理人员者优先录用;熟悉新中高考政策,具有多年中高考教学经验者优先。

6.凡因师德师风等问题受到过警告及以上处罚的,不予录用。

招聘流程
试讲(具体时间、地点以短信方式另行通知)
确定入围人选,根据成绩,由高到低确定最终人选,之后签订聘用合同,办理人事档案。

高中地理教师13-25W/年

阜阳本科及以上经验不限

到岗时间: 2026-08-31

应聘条件
1 .全日制本科及以上学历;
2 . 持有任教学科的教师资格;*(含已具备教师资格认定条件的人员。)

3.有一轮授课经验者优先

4. 遵纪守法,品行端正;热爱教育事业,具有良好的教师职业道德和素养,身体健康;具有担任教师的良好专业水平和教育教学管理能力,综合素质强。

5. 在职教师具有中、高级职称,获得市级及以上荣誉称号者优先录用;担任过班主任、校中层管理人员者优先录用;熟悉新中高考政策,具有多年中高考教学经验者优先。

6.凡因师德师风等问题受到过警告及以上处罚的,不予录用。

招聘流程
试讲(具体时间、地点以短信方式另行通知)
确定入围人选,根据成绩,由高到低确定最终人选,之后签订聘用合同,办理人事档案。

小学心理健康教师(青年教师)5-8W/年

阜阳本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

热爱教学事业,有志于华时学校发展大计的献计献策者。有教学经验者优先。

质检员4千-5.5千/月

阜阳大专及以上1年以下

1、负责样品的采样、制样工作;

2、做好原辅料、工序产品、成品的化验和留样工作;

3、完成当班生产工序巡检、成品仓库巡检,并填写记录;

4、确保化验数据的准确、有效,认真填写质量记录;

5、做好工作现场的卫生清洁工作。


任职资格:

1、大专及以上学历,化验相关专业;

2、具有二年以上工作经验者优先考虑;

3、良好的沟通能力和道德修养,有较强的团队意识。

物业管家4千-5千/月·13薪

阜阳大专及以上1年以下

1.负责客户报事、报修登记、派单、回访工作;

2.协助物业费收缴工作;

3.办理业主入伙及装修手续;

4.办理客服前台各种业主事宜和手续;

5.负责文件存档及钥匙管理;

6.协助项目开展社区活动,提高业主满意度;

7.协助项目达成收缴率、满意度指标;

8.完成上级交办的其他工作。


任职资格:

1.大专及以上学历,同岗位相关工作经验1年及以上;

2.性格开朗热情,五官端正,具备较强的责任心和亲和力;

3.做事积极主动、认真细心、服务意识强,能灵活变通地处理问题。

工程管理技术岗

本科及以上1年以下

1.负责基础施工项目的技术管理、现场施工指导与质量管控工作;
2.参与施工方案编制、技术交底、图纸审核及施工进度、安全管理;
3.解决项目施工过程中的技术问题,协调现场施工各环节工作;
4.完成项目技术资料整理、验收配合等相关技术类工作。

菜鸟-工程管理-天津

大专及以上1年以下

1、负责完成输送线、播种墙、机械手、分拣机及自动化设备后续维养工作,负责建立环节自动化SOP制作、施工计划、供应商管理、物料管理、现场施工管理、自主闭环施工过程问题。

2、带领运维团队完成设备日常巡检、维护、维修,保障生产设备正常运行。

3、制定设备大中修计划、设备维护保养计划、备件采购计划,控制维护成本。

4、排查设备故障,解决复杂技术问题,优化设备运行效率,统计、整理维修故障点,形成知识库。

5、指导运维团队成员提升技术能力,落实安全操作规程,避免安全事故。

6、对接运营、采购等部门,协调设备运维相关事宜,记录运维数据并形成报告。