福州搜索引擎优化
搜索引擎优化(SEO)是指通过对网站进行技术、内容和用户体验方面的优化,以提高网站在搜索引擎自然结果中的排名和可见性。SEO旨在使网站在搜索引擎中更容易被发现,并吸引更多的有质量的流量。对网站进行关键词研究、优化网站内容、改善网站结构、提高网站性能、增加外部链接等都是SEO的核心内容。SEO的实施需要与搜索引擎的算法和搜索者的搜索意图保持一致,在技术上要遵循搜索引擎的原则和规范。通过SEO优化,网站可以获得更多的有机流量,提高品牌知名度,并增加潜在客户和销售机会。企业和个人网站都可以通过SEO提升在线可见性和业务增长。
薪酬概览
平均月薪
¥10400
中位数 ¥10000 | 区间 ¥8400 - ¥12400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
25
对比上月:岗位新增19
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 20% |
| 3-5年 | 10 | 40% |
| 5-10年 | 10 | 40% |
热招职位
地推员3800-6000元/月
工作时间:
7:00- 10:30 14:30- 19:00 周休壹天
要求&工作内容:
生意好有提成,出去做宣传
福利:
住宿可以提供,年终奖,工龄奖
1.根据上级党委和分公司党委工作要求,起草分公司党委年度全面从严治党等工作计划、支部党建管理的相关工作计划;起草分公司党委的重要讲话、报告等材料;
2.指导和检查落实分公司及下辖机构各党支部党的基层组织建设,指导基层党支部的选举工作,开展基层党组织目标考核和“两优一先”表彰活动;
3.根据分公司党委部署,统筹落实党员教育和管理,做好党员发展、预备党员转正等工作,办理党员组织关系接转,负责党务统计工作;
4.编制分公司党委年度党费预算,协助分公司党办开展好党费的收缴、使用和管理工作;
5.根据分公司党委部署,落实宣传阵地建设,反映党建工作动态,落实党带群团工作,做好党风廉政建设相关工作;
6.完成上级党委和分公司党委交办的其它工作。
小学英语教师(骨干教师)10-16W/年
到岗时间: 2026-08-25
1.全日制大学本科及以上学历,专业对口(应、往届均可);
2.持有教师资格证书;
3.语文教师普通话要求为二级甲等,其他学科教师普通话要求为二级乙等;
4.应聘教师年龄不超过35周岁;
5.须参加学校组织的面试;
6.应聘教师须提供相关证件的原件和复印件;
7.有相关工作经验者同等条件下优先录用。
联系方式:谢老师:13805011081
投简历邮箱:fzxlxxbgs@163.com
高中物理教师-985/21110-12W/年
到岗时间: 2026-08-01
1.大学毕业生
(1)拥护党的领导,热爱祖国,有较高的政治思想素质,遵纪守法,品行端正;
(2)热爱中学教育事业,身心健康,敬业爱生,乐于奉献,具备从事教育教学工作的基本素质和业务能力;
(3)全日制大学本科及以上学历,学习成绩优异并获得相应学位,专业功底扎实,综合素质较高,有团队意识和合作精神;
(4)所学专业与应聘学科一致,入职前能取得高级中学教师资格证;
(5)同等条件下,大学期间担任学生会干部或获得奖学金者优先。
2.高中在职教师
(1)身心健康、乐观向上,无师德师风失范情况,无违纪、违法记录;
(2)具有良好的团队合作精神,学习能力强,工作认真负责;
(3)在职教师获得省市教学能手、省市优秀班主任及优秀教师,曾带出清华、北大的名师优先,年龄不超过50岁。
(4)正高级教师、高级教师、特级教师、省市级以上学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号获得者优先,年龄不超过60岁。
高中德育主任10-18K/月
到岗时间: 2026-07-31
一、岗位职责
1、协助校长制定并实施学校德育工作计划,推动学生思想道德建设,策划并组织各项德育活动,如节日活动、升旗仪式、研学活动、学校家长会、开学式、闭学式等;
2、负责学生日常行为规范管理,营造良好的校园文化氛围,负责处理学校学生违纪事件,开展学生心理辅导与思想教育工作;
3、负责学校学生宿舍全面管理工作,统筹规划与管理宿管科相关工作,定期开展宿管团队培训会;
4、具备危机处理能力,能定期组织班主任培训,提升班主任德育工作能力,与家长、社区及相关单位保持沟通,构建家校社协同育人机制;
5、负责学校德育品宣与环创物料的策划与落地,不定时推送学校宣传文章、照片与视频;
6、具备高中学科教学经验,能独立完成教学任务,教授高中语文、数学、英语、地理、化学、物理学科者优先;
7、完成学校及上级交办的其他事项。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历(211,985本科院校优先),主修教育类相关专业,持教师资格证,具有10年及以上高中德育管理工作经验,熟悉德育工作流程;
2、具有良好的组织策划能力和执行力,思路敏捷清晰,沟通能力强,能够独立或带领团队完成学部安排的各项事务;
3、具备较强的家校沟通与舆情处理能力,能够妥善处理家校问题与学校舆情相关事宜;
4、具有良好的职业道德修养和团队合作精神,关爱学生,工作认真负责,具备一定的抗压能力;
5、省、市、区、县级学科带头人,正高级、高级、特级及以上骨干教师优先;
6、身心健康,无违反师风师德、无违纪、无违法、无征信问题。
高中教务主任10-18K/月
到岗时间: 2026-07-31
一、岗位职责
1、协助校长制定并实施学校教学工作计划,统筹全校教学工作的组织与管理。建立健全教师队伍、教学管理制度和质量评价体系,协助开展教师招聘工作,确保教学秩序规范有序运行;
2、负责教学常规检查与教学过程监控,组织教案检查、听课评课、教学进度督查等工作,定期开展教学质量分析与评估,撰写教学质量管理报告并提出教学改进方案;
3、负责课程设置、教学与教研安排,制定与组织学期教研计划,制定各年级课程表、教师任课安排及排课工作,统筹期中、期末考试、学业水平考试等考务工作的组织与实施;
4、负责教师教学工作考核与评价,建立和完善教师教学档案,组织实施教师教学常规考核、教学业绩评估,为教师评优评先、职称评聘提供教学数据支撑;
6、统筹学籍管理、教材教辅征订与管理,负责学生学籍档案的建立与维护,规范教材教辅资料的选用与征订流程;
7、具备高中学科教学经验,能独立完成教学任务,教授高中语文、数学、英语、地理、化学、物理学科者优先;
8、完成学校及上级交办的其他事项。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历(211,985本科院校优先),主修教育类相关专业,持教师资格证,具有10年及以上高中教务管理工作经验,熟悉教务工作流程;
2、具有良好的组织能力和执行力,思路敏捷清晰,沟通能力强,能够独立或带领团队完成学部安排的各项事务;
3、具备较强的沟通协调能力,能够妥善处理教师关系、家校教学相关事宜及教学舆情管理工作;
4、具有良好的职业道德修养和团队合作精神,关爱学生,工作认真负责,具备一定的抗压能力;
5、省、市、区、县级学科带头人,正高级、高级、特级及以上骨干教师优先;
6、身心健康,无违反师风师德、无违纪、无违法、无征信问题。
质量工程师7-10K
1、遵照公司质量方针和质量目标要求,执行质量管理体系。建立质量流程,完善质量体系文件和表单。
2、负责质量分析和质量改善闭环,组织原因分析和对策制定,并推动和跟踪措施的有效落实。
3、对接营销中心的质量反馈,组织问题的有效分析和改善,防止再发生。
4、组织公司月度质量例会召开,统计质量数据,推动各部门的不达标分析和改善。
5、制定质量培训计划,提高内部人员的质量意识和质量管理能力。
6、按期完成部门工作计划要求。
福利待遇
1.六险一金:包含五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、另外提供商业保险。
2.食宿条件:包吃住,独立阳台、独立卫生间、空调、热水器。
3.休假制度:年休假,婚假、(陪)产假、丧假等。
其他福利:年终奖金、法定节假日发放过节费及节日礼品、员工体检、员工旅游
软装设计师(免费培训+年度旅游+开工红包+年终奖)5000-10000元/月
1. 负责软装设计方案的构思与制定
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议
3. 跟进项目施工,确保设计方案落地
任职要求
1. 室内设计等相关专业本科以上学历
2. 熟练掌握设计软件,有相关作品
3. 具备良好沟通能力与团队协作精神
4. 有软装设计经验者优先
工作时间
9:00-12:00,13:30-18:00
月休肆天
美缝师傅(多劳多得+可招学徒)5000-10000元/月
上班时间:
8:30 - 18:30 月休自由,多劳多得
上班时间自由,也可自行安排
岗位要求:
要求做事认真负责,有责任心,吃苦耐劳精神,积极服从领导安排的工作,要有耐心,服从领导安排可招学徒
多劳多得
锻工车间班长面议
1、 年龄18-45周岁(男性),能够熟了解锻压工作流程,可独立完成段工相关工作,需具备班组管理能力;
2、 学历:普通大、中专院校(技校)3、 从事本行业、本专业2年及2年以上(能力突出者可以免除要求);
4、 具有较高的工作责任心,主动服从组织管理安排,严格遵守相关规章制度,同时,具备一定的集体意识,做到爱岗敬业、努力提升技能水平。
会计(染整行业)8000-10000元/月
1、审核原始凭证,编制记账凭证,确保账目清晰、合规。
2、精准核算增值税、企业所得税等税种,完成税务申报、发票管理及年度汇算清缴,确保合规性。
3、协助应对税务稽查和外部审计,优化税务筹划,降低企业风险。
4、定期清理应收应付账款,监督销售往来、存货的账实核对,确保账实相符。定期与客户及供应商做销售往来对账工作,处理差异并确认结果,防范财务纠纷。
6、每月及时准确编制工资表。
5、完善财务内控制度,监督仓库盘点、费用报销审核等流程,防范财务风险。
6、管理会计档案,装订并且妥善保管凭证、账簿及报表,确保资料完整并符合法规要求。
7、协调工商、银行、税务等部门关系,及时指导申报和缴纳税款及社医保费用。
8、与业务部门沟通,提供财务数据支持,优化流程并提升运营效率。
任职要求:
1、会计、财务或经济相关专业大专及以上学历(统招),具备扎实的会计基础知识。
2、三年以上主办会计或全盘账务经验,熟悉金蝶、用友等财务软件操作;具备独立处理账务、税务申报及财务分析的能力,注重细节和合规性。
3、有制造业经验,中级会计证书者优先。
