佛山创意平面设计师

1、公关舆情策略制定与执行：熟悉政策法规、行业热点、竞品动态及舆论风向，制定公司品牌公关舆情策略及体系，主导品牌公关体系的构建，确保公司的正面形象；

2、监测与预警：建立并完善公司舆情监测管理机制，管理舆情监测服务商，对全平台进行舆情监测，快速判断各类舆情风险，实时预警并给出建设性处置建议；

3、风险评估与舆情应对：挖掘和分析全平台潜在舆情风险，整合分析舆情传播路径及影响范围，定义舆情风险等级和响应机制，协同各业务部门及时处置和应对突发舆情事件。有相关危机和舆情处理的成功案例。

4、舆情体系搭建：建立完善国内市场舆情预防、监测、处理、优化机制，设计全新舆情深度分析体系，定期输出舆情监测成果，为公司品牌策略优化、市场活动调整及危机公关提供科学依据。

5、全媒体关系管理：维护核心媒体、垂直媒体、关键意见领袖等关系，策划高传播性的议题与媒体内容合作；主导媒体发布、高管专访等重大项目，确保品牌的正面形象传播；

6、口碑管理：正向口碑培育与传播，挖掘用户口碑素材，策划口碑裂变活动，推动用户自发传播；分发与放大口碑内容，提升品牌的正面声量；口碑资产沉淀与长效运营：建设口碑资产库，沉淀用户口碑资源。打造年度口碑事件，提升品牌长期影响力。

美的集团股份有限公司

机械/制造

1. 全面负责电子工厂的管理，负责制定年度经营计划，并负责达成生产交付、质量、成本、效率、设备和安全等关键绩效指标；

2. 有效组织各类资源，调好各部门，完成工厂的管理类、技术类项目，提升产品品质、效率、数字化能力；

3、整体负责工厂的精益改善、技术改善、管理改善工作，制定年度工厂规划，项目计划并负责核心项目的整体达成。

美的集团股份有限公司

机械/制造

1、负责"AI+软件交付端到端"项目的产品规划与落地——通过AI重塑软件交付全过程，覆盖产品经理、程序员、测试三个角色的工作；

2、负责AI产品经理智能体的建设与运营：包括AI需求收集、AI原型绘制、AI PRD生成能力的产品设计与持续迭代；

3、 负责AI测试用例生成、智能体评测能力的产品设计与落地；

4、对接各事业部，推动AI提效能力在电控软件领域落地推广；

5、妥善完成业务、组织、领导、同事交予的其他工作。

美的集团股份有限公司

机械/制造

1、统筹制定厨热品类产品策略，提升产品规划和通路布局能力；

2、协同前端业务，制定具体市场操作规划，推动各项工作的推进落地；

3、协同研发，制定产品开发计划，进行产品线生命周期管理。

美的集团股份有限公司

机械/制造

1、负责开拓节能改造项目，挖掘项目信息;

2、负责拓展工业、公建等客户，维护客户关系;

3、制定合同能源管理方案，参与投标与商务谈判;

4、负责合同签订、项目立项备案及落地推进;

5、跟进项目实施、节能效益分享与回款;

6、完成公司下达的销售计划及业绩目标。

美的集团股份有限公司

机械/制造

1、 策略规划与体系搭建：深入理解司机群体的生命周期、行为动因及核心诉求，制定司机侧拉新、促活、留存及价值提升的全局运营策略路线图；构建并持续完善司机全景画像与标签体系，整合行为数据、偏好数据、信用数据与交易数据，为精细化运营提供数据基础；通过数据分析与用户研究，挖掘司机行为背后的深层意图（如偏好线路、期望收入、工作节奏等），并设计产品机制与策略来精准满足。

2、 核心产品与机制设计：司机意图满足体系， 设计并优化基于司机画像与实时意图的货源推荐、订阅、提醒及个性化服务，提升司机找货效率与接单体验；计划型/合约型运力合作机制，主导设计与迭代针对稳定车队、高频司机的长期合作计划、预约承运、专属货源池等产品方案，锁定优质运力，提升供给确定性；司机收入保障与增长产品，设计并负责司机收入相关的保障性产品（如保底收入、单价保护、高峰奖励）及成长性产品（如技能认证、等级权益、积分体系），提升司机收入的安全感与成长感。

3、 全周期体验与忠诚度建设：关注司机从注册、认证、找货、履约到结算、提现的全流程体验，识别痛点并推动产品化解决方案；设计并运营司机社区、荣誉体系、关怀计划等非交易类产品，增强司机的归属感与平台认同；协同客服与线下运营团队，建立高效的司机反馈与问题响应闭环。

4、 数据驱动与实验优化：定义并监控司机侧核心指标（如：司机留存率、月活率、人均接单量、平均收入、NPS等），建立数据监控仪表盘；通过A/B测试、定向实验等方法，科学评估不同运营策略与产品功能对司机行为和生态健康度的影响；定期输出司机生态健康度分析报告，为业务决策提供策略建议。

5、 跨部门协同：作为司机生态的“产品代言人”，与算法团队协作优化司机侧的推荐与匹配模型；与市场拉新、线下运营、客户服务、风控及财务等团队紧密配合，确保策略的端到端落地与司机体验的一致性。

美的集团股份有限公司

机械/制造

到岗时间： 该职位为储备状态

1．专业对口，具备全日制本科或以上学历，具备良好的思想品质和教育教学业务能力，身体健康。
2．在职教师：要求具备中级或以上职称，现聘县级或以上骨干教师（由教育行政部门聘任），或近5年曾获县级或以上优秀教师奖励（指教育行政部门或政府部门评选的优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任、教坛新秀、优秀校长）。

3.具有中学循环教学经验者、有初三或者高三毕业班经验者优先；有大型实验类学校工作经验者优先。


应聘流程
1．报名：应聘者可将自己的资料直接发送到以下邮箱（邮箱地址：1029710369@qq.com），咨询电话：0757--81209244、81209200，联系地址：广东省佛山市南海区狮山镇人民西路 邮编：528225。
必须提供以下资料：个人简历、毕业证、获奖证书、身份证、英语等级证书、教师资格证书、普通话等级等有效证书、近期全身生活照一张。
命名方式：就职学校+学科+个人姓名。
2．资格审查：由招聘教师领导小组负责。初审合格者，通知到校应聘。
3．试讲：由招聘小组提供招试讲内容，教师现场备课并入教室试讲。
4．面试：由学校招聘领导工作小组组织面试、考核，选出优秀者。

5.校长面谈：校长与应聘者探讨教育理念和职业规划，选择适合我校的教育合伙人。
6．体检。
7．确定录用人选、公示。
8．岗前培训。

9. 上岗。

佛山市南海区金石实验中学

到岗时间： 立即到岗

2019 年启航的南海翰林实验学校，作为石门教育集团成员校，短短数年实现跨越式发展，学生规模突破 3000 人，教职员工达 400 人。凭借鲜明的办学特色及卓越的教育成果，2025年学校的办学规模将进一步拓展，特诚邀优秀教师加盟，共绘翰林宏图。
01招聘对象

1.小学：语文、数学、英语、科学学科教师。

2.初中：语文、数学、英语、道德与法治、历史、生物、地理学科教师。
02待遇福利
小学教师人均年薪约21万，初中教师人均年薪约25万；骨干教师年薪可达30万；特别优秀教师年薪可达40万；信息技术和数学竞赛等金牌教练年薪可达50万。 其它福利待遇：教师公寓，拎包入住；有五险一金；健康体检；子女入学优惠等。
  
03招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，热爱祖国，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治思想觉悟高，组织纪律性强，无违法违纪情形。

2.具有国家承认的大学本科以上学历，学士以上学位，及相应的教师资格证书。国内外知名大学或省属师范类大学毕业者优先。

3.具备良好的思想品德、扎实的专业基础和适应岗位要求的身体条件。
04联系方式
简历投递：将电子版简历，发送至邮箱 nhhlsyxx@163.com 。
招聘电话：项老师：18138333638 杨老师：18124187649

05学校简介
盘文健校长
毕业于华南师范大学，中学高级教师。原石门中学校长、南海区教育局总督学，曾任南海区人大常委会委员、佛山市政协常务委员、广东省政协委员；先后被评为南海区高中名校长、南海区优秀教师、南海区优秀校长，佛山市先进教育工作者、广东省先进教育工作者。

06关于翰林
南海区翰林实验学校于 2019 年 9 月创办，是南海区丹灶镇第一所九年一贯制全寄宿高端民办学校，也是石门教育集团成员校。学校坐落于有着 “一个丹灶镇，半部岭南史” 美誉的丹灶镇，这里人文底蕴与生态景致共生，现代交通与自然静谧交融，校园环境优雅，设施设备齐全，是一所高品质的实验学校。

学校秉持“成人达已，正已化人”的校训，以“高质量发展，创高品质名校”为目标，传承石门中学“科学、协作、拼搏”的精神，聚焦学生核心素养，构建智慧教育生态链，致力打造特色鲜明、质量卓越的自主教育品牌。

佛山市南海翰林实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态

1．专业对口，具备全日制本科或以上学历，具备良好的思想品质和教育教学业务能力，身体健康。
2．在职教师：要求具备中级或以上职称，现聘县级或以上骨干教师（由教育行政部门聘任），或近5年曾获县级或以上优秀教师奖励（指教育行政部门或政府部门评选的优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任、教坛新秀、优秀校长）。

3.具有中学循环教学经验者、有初三或者高三毕业班经验者优先；有大型实验类学校工作经验者优先。

应聘流程
1．报名：应聘者可将自己的资料直接发送到以下邮箱（邮箱地址：1029710369@qq.com），咨询电话：0757--81209244、81209200，联系地址：广东省佛山市南海区狮山镇人民西路 邮编：528225。
必须提供以下资料：个人简历、毕业证、获奖证书、身份证、英语等级证书、教师资格证书、普通话等级等有效证书、近期全身生活照一张。
命名方式：就职学校+学科+个人姓名。
2．资格审查：由招聘教师领导小组负责。初审合格者，通知到校应聘。
3．试讲：由招聘小组提供招试讲内容，教师现场备课并入教室试讲。
4．面试：由学校招聘领导工作小组组织面试、考核，选出优秀者。

5.校长面谈：校长与应聘者探讨教育理念和职业规划，选择适合我校的教育合伙人。
6．体检。
7．确定录用人选、公示。
8．岗前培训。

9. 上岗。

佛山市南海区金石实验中学

到岗时间： 该职位为储备状态

1．专业对口，具备全日制本科或以上学历，具备良好的思想品质和教育教学业务能力，身体健康。
2．在职教师：要求具备中级或以上职称，现聘县级或以上骨干教师（由教育行政部门聘任），或近5年曾获县级或以上优秀教师奖励（指教育行政部门或政府部门评选的优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任、教坛新秀、优秀校长）。

3.具有中学循环教学经验者、有初三或者高三毕业班经验者优先；有大型实验类学校工作经验者优先。



应聘流程
1．报名：应聘者可将自己的资料直接发送到以下邮箱（邮箱地址：1029710369@qq.com），咨询电话：0757--81209244、81209200，联系地址：广东省佛山市南海区狮山镇人民西路 邮编：528225。
必须提供以下资料：个人简历、毕业证、获奖证书、身份证、英语等级证书、教师资格证书、普通话等级等有效证书、近期全身生活照一张。
命名方式：就职学校+学科+个人姓名。
2．资格审查：由招聘教师领导小组负责。初审合格者，通知到校应聘。
3．试讲：由招聘小组提供招试讲内容，教师现场备课并入教室试讲。
4．面试：由学校招聘领导工作小组组织面试、考核，选出优秀者。

5.校长面谈：校长与应聘者探讨教育理念和职业规划，选择适合我校的教育合伙人。
6．体检。
7．确定录用人选、公示。
8．岗前培训。

9. 上岗。

佛山市南海区金石实验中学

到岗时间： 该职位为储备状态

1．专业对口，具备全日制本科或以上学历，具备良好的思想品质和教育教学业务能力，身体健康。
2．在职教师：要求具备中级或以上职称，现聘县级或以上骨干教师（由教育行政部门聘任），或近5年曾获县级或以上优秀教师奖励（指教育行政部门或政府部门评选的优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任、教坛新秀、优秀校长）。

3.具有中学循环教学经验者、有初三或者高三毕业班经验者优先；有大型实验类学校工作经验者优先。



应聘流程
1．报名：应聘者可将自己的资料直接发送到以下邮箱（邮箱地址：1029710369@qq.com），咨询电话：0757--81209244、81209200，联系地址：广东省佛山市南海区狮山镇人民西路 邮编：528225。
必须提供以下资料：个人简历、毕业证、获奖证书、身份证、英语等级证书、教师资格证书、普通话等级等有效证书、近期全身生活照一张。
命名方式：就职学校+学科+个人姓名。
2．资格审查：由招聘教师领导小组负责。初审合格者，通知到校应聘。
3．试讲：由招聘小组提供招试讲内容，教师现场备课并入教室试讲。
4．面试：由学校招聘领导工作小组组织面试、考核，选出优秀者。

5.校长面谈：校长与应聘者探讨教育理念和职业规划，选择适合我校的教育合伙人。
6．体检。
7．确定录用人选、公示。
8．岗前培训。

9. 上岗。

佛山市南海区金石实验中学

到岗时间： 2026-08-20

一、招聘对象
招聘对象为中国境内全日制普通高等院校应届师范类专业毕业生，硕士毕业生，及社会优秀骨干教师，中共党员优先录取。
二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、具有良好的品行和职业道德。

3、具备岗位所需的专业或者技能条件。

4、适应岗位要求的身体条件。

5、第一学历须为普高教育系列全日制本科以上。

6、教师岗位要求普通话水平测试达到二级乙等以上，语文教师要求达到二级甲等以上。硕士研究生以上报名人员本科阶段专业也须符合本科专业要求。

7、取得与应聘职位相应的教师资格证书以及其他相关证书。
三、报名及资格审查 

1.报名方式
网络报名（通过电子邮件提交报名材料）。

2.应聘材料及顺序要求
（1）个人简历。
（2）身份证正反面扫描件。
（3）学历、学位证书扫描件。国（境）外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明扫描件。
（4）普通话证书以及相关专业证书等扫描件。
（5）所有学历阶段的学习成绩单扫描件。

3.网络报名材料提交要求
各类证件扫描件、报名表等打包成一个压缩文件，以附件方式发送，附件大小勿超过4M。
压缩文件上传发送邮件到mdzywxx@126.com，邮件主题名为：“姓名-学历-毕业学校-应聘岗位”（例如：张三-研究生-北京师范大学-数学教师），不按要求报名的不予受理。

佛山明德中英文学校