薪酬概览
平均月薪
¥5400
中位数 ¥5500 | 区间 ¥4800 - ¥6000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月:岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 9 | 100% |
热招职位
1. 负责到码头接货验收工作;
2. 负责散、袋装水泥发货工作;
3. 负责出入库等相关报表的填报;
4. 与客户、承包商、车队、销售员沟通协调出入库等相关事项。
高中化学教师15-25K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
工作内容
1.执行学校分配的教学任务,承担中学化学学科相应科目授课任务;
2.遵照集团和学校的教育发展规划,积极参与优化教学方案、课程研发、教研活动等工作;
3.积极与学生和家长沟通,切实关怀、辅导学生提高学习成绩,巩固教学成果、营造良好的学习氛围;
4.配合校区开展教学行政事务、学生纪律、事故防范等管理工作;
5.根据学校和学部的要求协助筹划大型活动,比如运动会、校园艺术节或学科相关的校园活动开展;
6.有义务承担学校学生导师制工作任务;
7.执行上级安排的其他相关工作。
职位要求
1.本科或以上学历,相关专业优先,熟悉DSE或其他国际课程体系,有三至五年国际学校任教经验优先考虑;
2.持有相应学科教师资格证及二级乙等或以上等级普通话证书;
3.国语/粤语标准,沟通意识、语言表达能力强,具有高度责任心及亲和力;
4.具有良好的职业道德和进取精神,热爱教育行业,擅于与学生和家长沟通,能胜任班主任工作尤佳。
小学英语教师(应届生)18-24W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
基本条件:
1.钟爱小学教育事业,具有良好的职业道德,爱岗敬业,责任感强。
2.身心健康,乐于奉献,充满正能量。
3.具有较强的学习创新能力、沟通协调能力、团队合作能力。
4.全日制本科毕业及以上学历,具有教师资格证书。
5.语文学科普通话达到二级甲等及以上,其他学科达到二级乙等及以上。
6.有大型民办学校工作经验者且过往成绩优秀者优先考虑。
具体条件:
优秀应届毕业生:
知名师范大学本科及以上优秀毕业生。
招生顾问15-25W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1、招聘岗位:招生顾问
2、工作职责
(1)招生计划执行:根据学校招生目标,落实年度招生计划,完成招生指标。
(2)推广与宣传:策划并执行招生推广活动,提升客户资源量和到访量;更新官网、微信等平台的招生信息。
(3)渠道管理:拓展和维护招生渠道,与相关机构及个人保持良好合作。
(4)咨询与接待:接听招生咨询电话,接待来访家长,统计并分析招生数据;通过邮件、电话等方式高效沟通,确保信息安全。
(5)新生入学支持:安排入学考试,跟进录取通知及收费事宜;协助新生家长准备入学材料,处理特殊需求。
(6)家校关系维护:与在读学生及家长保持良好沟通,提升满意度;协助处理家长投诉及退学跟进。
(7)其他任务:完成上级交办的其他相关工作。
3、任职要求
1)本科或以上学历,有海外留学经验优先;
2)具备相关国际教育行业招生工作经验1年或以上;
3)专业且认同学校的使命和价值观;
4)有热情,有团队合作精神,有责任心和毅力;
5)致力于持续性的专业发展和积极参与学校组织的各项招生活动;
国际部校长助理5-8K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,英语、行政管理、教育学等相关专业,持有相应学科教师资格证;
2.1年以上行政或教育相关工作经验,熟悉国际教育体系者优先;
3.有剑桥英语考试相关工作经验;
4.具有较强的工作纪律性、较强的团队意识和合作精神;
5.具有良好的品行和职业道德,遵守中华人民共和国宪法和法;
6.具备良好的中英文沟通能力;
7.具体薪资待遇面议,根据学历、经验及能力综合评定。
高薪诚聘物理教师(青年教师)15-30W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
(1)相关专业本科或以上学历,有海外留学经验优先;
(2)具备相关教师职业资格证书优先;
(3)至少有3年教授Alevel相关课程的教学经验;
(4)有IB、AP或者A-level、IGCSE课程教学经验者优先;
(5)有中英双语教学的能力且能胜任班主任工作;
(6)专业且认同学校的使命和价值观;
(7)有热情且能激励学生,有团队合作精神,有责任心和毅力;
(8)致力于持续性的专业发展和积极参与学校组织的各项教学活动;
1. 支持推动业务变革:围绕产品业务与集成业务双模式发展,提供经营分析、定价支持和决策建议,推动业务模式优化与管理机制升级,帮助业务在增长、盈利和现金之间实现更好平衡。
2. 建立产品和集成全价值链成本与风险管理能力:从报价、立项、执行到复盘,打通产品成本、项目成本、毛利、现金流和信用风险管理,建立覆盖事前、事中、事后的全流程管控机制,提升项目质量和经营结果的可预测性。
3. 强化政策利用与合规落地:结合收入确认、税务筹划及相关产业扶持政策,推动会计与税务政策在业务场景中的落地应用,在确保合规的前提下提升经营效率和政策红利获取能力。
4. 推动团队培养与能力建设:搭建适配产品与集成双模式的财务团队,强化项目核算、业财融合、风险识别与经营分析能力,形成既懂业务又守底线的人才梯队。
5. 建立支撑业务发展的财务体系:完善财务流程、管理规则和系统工具,推动经营数据与财务数据打通,逐步建立适配产品与集成业务发展的财务管理体系,为规模化增长提供长期支撑。
1、负责美的国际物流供应链业务的仓网规划/服务网络/运输路由规划,对当前业务场景、需求、痛点、数据、约束限制进行梳理,分析得出优化机会点和优化方向,进行仓网选址、网络规划、服务覆盖的方案设计和测算,输出短、中、长期的仓网规划方案以及落地演进节奏。
2、拉通上下游,搭建仓网规划及迭代的体系、流程、工具、算法,制定业务准标准,对国家端的物流规划人员进行赋能,确保海外的仓网规划与集团业务战略推进节奏匹配
3、对海外物流供应链进行网络效率的结构化分析,挖掘其他网络规划相关的优化机会点,如运输路线优化、订舱优化等,组织关联职能对项目进行预研、设计、测算(开发)、验证、落地,打造更稳定、低成本、高服务水平的海外供应链网络。
1、负责对应客户系售前技术服务工作(涡旋),技术问题的调查与处置对应,提升客户技术服务满意度;
2、负责客户样机的选型、匹配管理与技术确认,产品推广指引及量产化推进;
3、负责对应领域的系统应用课题研究,形成产品匹配指引和系统可靠性评价标准及整体系统解决方案;
4、客户产品型谱规划、分析、达到产品的匹配覆盖要求,配合商务制定客户技术对应策略。
1. 订单与收款核对:定期核对淘宝、京东等电商平台订单,支付宝、微信支付等支付流水,确保金额勾稽一致。
2. 客户对账管理:开展内外部客户对账工作,出具月度对账单,主动跟进并闭环处理对账差异。
3. 收入确认核算:依据经营规范及会计准则,及时、准确完成收入确认工作。
4. 系统间数据校验:核对电商平台、业务系统与账务系统数据一致性,保障数据精准同步。
5. 平台费用核销:跟进各电商平台费用发票入账进度,及时完成费用预付款。
6. 月度结账处理:严格按照月结工作要求,高效、准确完成月度结账事宜。
1、月度结账管理:负责外销应收模块月结工作,按节点推进海关发票导入、发出商品清理;完成多系统外销收入、应收账款及往来交易等对账,精准定位差异单据并闭环解决。
2、账务优化清理:协助开展不明款项、长期未核销资金清理,跟进代垫科目余额管控;参与坏账计提、核销等账务处理,保障账务合规准确。
3、合规专项管控:按月 / 季度开展应收及外销业务合规性检查,推动业务操作规范化,输出专项质检报告。
4、系统落地支持:协同业务、关务系统切换上线,参与需求调研、功能校验及数据迁移;持续跟进上线后问题,推动系统优化落地。
5、风险与流程优化:监控应收风险指标,依据会计准则制定应收核算方案,持续优化核算流程与工作效率。
成品仓库管理员4000-7000元/月
1. 负责货物的出入库管理,确保数量准确、记录完整。
2. 定期开展库存盘点工作,编制盘点报告,保障账实相符。 岗位要求1、熟悉仓储管理流程,负责货物出入库管理,确保数量准确。
2、定期盘点库存,生成盘点报告,确保账实相符3、执行仓库5S管理,保持仓库环境整洁有序。
4、工作细致、有责任心,具备良好的沟通能力。
5、有叉车证。只需两步,轻松找工作:
1、先点击投简历;
2、再打电话。联系时请说在兴慈人才网上看到的!
成品仓管员4500-5500元/月
1,根据产量计划合理安排堆放库位,检验合格产品当天办理入库手续,并在系统中录入库位。2,合理安排工人配送,确保发货及时。3,配合生产、采购做好每天出、入库材料核对数据审核,数据与实际数据一致,单据及时审核并录入库位,最迟24小时内办结相关单据,并保证次月财务部按时关账。4,每周自盘15个品种,并形成自盘记录表带有库位。每月完成各自仓库自盘工作,并形成自盘记录表,签字后在次月5日前递交公司财务部。5,现场各自卫生区卫生做到整洁、无垃圾、无开箱、倾斜情况。6,同样产品堆放合并,系统库位不准必须调整到实物对应库位。任职要求:大专以上学历,有叉车证优先。
