大同Manufacturing Engineer
Manufacturing Engineer（制造工程师）负责在制造过程中设计、开发和改进生产设备和工艺。他们负责制定生产计划、监督生产流程，确保产品符合质量标准并且生产成本最小化。制造工程师还需与生产团队合作，解决生产过程中的问题，提高生产效率和产品质量。他们需要具备良好的技术知识和沟通能力，以确保生产过程顺利进行并达到所需的标准。
薪酬概览
平均月薪
¥12800
中位数 ¥15000 ｜ 区间 ¥9300 - ¥16300
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少12
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 33.3% |
| 5-10年 | 2 | 33.3% |
| 不限经验 | 2 | 33.3% |
热招职位
预混料销售7000-10000
1、畜牧兽医相关专业学历优先，2、有饲料销售经验优先考虑，有规模养殖场管理经验优先3、 工作内容：蛋鸡，猪，反刍预混料销售，并达成公司下达的销售目标考核；
4、 遵守工作制度，认真执行公司下达的其他工作；
5、人品正直，思想积极，乐于学习，愿意从事挑战性工作。
1、 故障诊断
- 负责入厂车辆的故障判断、检测和委托外的必要追加项目；
2、车辆保养
- 根据要求完成车辆保养工作；
- 控制保养项目的执行时间；
- 向服务顾问反馈车辆状况，以便于确定维修报价；
3、车辆维修
- 根据要求调整及优化测试；
- 按照指导书要求完成拆装及维修工作 ；
4、工位管理
- 负责本工位设备及使用工具的维护和管理；
- 负责工位区域环境的清洁和保持；
5、质量保证
- 负责工序质量的自检、互检；
6、车间管理
-负责车间派工、设备维护等相关管理工作；
7、其它
- 其他安排的临时性工作。
1、 执行公司营销规划和目标，及时反馈市场情况并能有效解决问题；
2、 负责所辖区域内商业或零售客户维护工作；
3、分级管理目标客户，了解客户情况，合理安排拜访频率，正确传递产品和活动信息；
4、实时准确反馈市场信息，保持数据库信息同步更新；
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
营销机械工程师 （英语好）6000-10000元/月
1. 负责公司机械类产品国内外市场开拓、客户开发与维护，完成销售目标；
2. 对接海外客户、海外代理商，独立完成商务洽谈、报价、订单跟进、售后对接全流程；
3. 结合机械专业知识，为客户提供产品技术解答、方案推荐，处理产品技术类咨询；
4. 参与国际展会、**平台运营，收集市场、竞品及行业信息；
5. 跟进订单全流程，协同生产、质检部门，保障订单顺利交付。
任职要求
1. 专业背景：机械设计、机械制造、金属材料、机电一体化等相关机械类专业；
2. 语言能力：大学英语六级（CET-6）及以上，或雅思6.5及以上，口语、读写流利，可无障碍对接海外客户；
3. 具备营销、销售、外贸相关工作经验优先，优秀应届生亦可；
4. 熟悉机械/金属零部件产品基础知识，能理解图纸、产品参数、质检标准者优先；
5. 沟通表达能力强，抗压性好，目标感强，具备商务谈判与客户维护能力；
机械工程师6千-1万/月·13薪
1.负责分管区域的全面技术工作，所管辖范围内的备品备件计划、控制、技改、技术指标制定和完善；
2 建立建全台帐、记录、资料、图纸、图表等；
3.负责公司机械设备的维修与保养、升级改造工作；
4.负责制定所辖范围内设备保养计划及技术改造升级方案组织实施并进行质量验收；
5.设备发生故障时及时组织抢修，发现隐患及时组织排除，确保设备安全运行；
6.负责提高本专业技工的工作技能、业务水平；
7.负责智慧工厂系统中设备管理模块的正常使用，填报及结果分析。
8.完成上级领导交代的其他工作。
任职资格：
1.设备专业工作经验，设备管理相关工作经验；
2.具有沟通协调能力、解决问题、专业设计文件的审鉴能力；
3.熟练应用办公自动化软件。
4.机械、设备相关专业全日制本科及以上
1. 完成医疗设备产品结构开发，包括结构设计、零部件设计，材料与工艺设计，生产和检验工装设计，力学分析等；
2.负责产品开发过程中工艺设计控制的实施、跟踪和应用；
3.负责产品开发过程中的产品性能验证，测试及过程确认；
4.负责研发项目产品相关技术文件资料的编制、输出，并保证文件的高质量。
1. 主导机器人子模块系统的需求定义与指标分解，将整机运动性能需求拆解为关节模组的具体技术规格，输出系统级和零部件级技术规格书；
2. 基于多体动力学仿真对构型进行分析验证，确定关节自由度配置、运动范围、驱动力矩需求及传动比等关键参数，支撑关节模组选型与定制开发；
3. 主导腰部及躯干机械结构的方案设计、详细设计、工程出图及 BOM 编制，覆盖传动系统（谐波减速器、丝杠、皮带轮等）、结构件及装配工艺设计；
4. 负责与关节模组、结构件供应商的技术对接，明确技术要求和验收标准，跟踪外协零部件的加工进度和质量，推动技术问题闭环；
5. 主导机械结构的装配调试和测试验证，协同算法、控制团队完成系统集成，参与整机运动性能的联调与优化；
6. 编写相关技术文档，包括设计方案报告、仿真分析报告、测试报告及工艺规范；
7. 主动探索并运用各类AI工具优化日常工作流程，积极推动AI在业务场景中的落地实践，持续提升个人及团队的工作效率与产出质量。
Darkstore Workforce Management
1.Based on the headcount targets required by business needs, break down the recruitment pace and cycle to ensure sufficient personnel.
2. With the goal of achieving the scale of suppliers and delivery capabilities, promote the improvement of the quantity and quality of procurement and introduction of merchants, and establish a supporting merchant management mechanism and system capabilities.
3. Assist in developing and optimizing staffing strategies to support manpower allocation and temporary staffing arrangements during peak business periods.
4. Establish and improve local employment management systems and processes, and promote the standardization of the employment system through internal and external benchmarking and efficiency optimization.
5. Work closely with the city operations team to promote the implementation of standardized processes and ensure compliance with employment regulations.