高级管理职位需求量小

大庆副总裁

统筹互联网公司业务或技术战略落地,通过数据驱动决策优化用户增长、商业化变现与组织效能,平衡短期业务压力与长期技术布局,支撑公司核心指标达成与竞争力构建。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥18800

中位数 ¥0 | 区间 ¥14200 - ¥23300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 15-30k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
161¥38400¥6800
87
91¥39200¥7100
86
164¥34000¥3900
84
64¥32400¥2200
80
46¥34100¥3800
78
62¥41800¥1800
78
69¥36500¥5700
77
45¥28200¥2200
76
20¥65000¥1200
76
71¥27200¥3200
74

市场需求

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8月新增岗位

23

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

抱歉,岗位需求趋势暂无数据

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不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年11
50%
>10年11
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

副总裁岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地副总裁的招聘、薪资和就业数据。

#147 抚州
0.2%6 个岗位
#148 双河
0.2%6 个岗位
#149 益阳
0.2%6 个岗位
#150 遵义
0.2%6 个岗位
#151 大庆
0.2%6 个岗位
#152 澄迈县
0.2%6 个岗位
#153 六安
0.2%6 个岗位
#154 东方
0.2%6 个岗位
#155 崇左
0.2%6 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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高级管理类高薪榜单

热招职位

招生顾问4-8K/月

大庆本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-31

负责学校的招生工作,制定招生计划;接待学生及家长并提供招生咨询服务等工作

销售代表-大庆

大庆学历不限1年以下

1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护;
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行;
3、商业及连锁总部任务跟进,月度项目的制定和完成反馈;
4、日常巡店与维护,店员培训支持。

财险黑龙江-大庆中支--销售支持岗4K-6K元/月

大庆学历不限1年以下

(1)负责承接分公司激励方案在三级机构的实施和推动;
(2)负责三级机构销售人员培训体系建设,指导、协助渠道开展培训工作;
(3)负责三级机构销售推动工作的策划与指导,督导下辖机构销售推动工作的有效性;
(4)统筹三级机构销售管理事务,跨渠道产品及项目推动,协调渠道间业务管理问题;
(5)负责统筹推广展业工具及行销辅助品;
(6)负责下辖机构建设及发展规划,下辖四级机构的设立、改建、重启、撤并等异动的资料报送,并对异动进行过程管理;
(7)领导交办的其他工作。

销售主管面议

大庆学历不限3-5年

公司专业从事工业运行维护技术的科技公司,提升现代工业生产的清洁性,安全性,可靠性,从而提升整体效率,降低综合能耗。公司还经营各种进口轴承、国产轴承,是美国著名轴承的代理商。公司自创立以来,凭借领先的技术好管理优势,受到广大客户的信赖,持续健康发展。主要产品如下:油封类油封,骨架油封,风机油封,轴承保护器,齿轮箱密封,氟橡胶油封,轴封,橡胶油封。盘根类盘根,石墨,泵用盘根,芳纶盘根,阀门密封,阀门盘根,石墨盘根,四氟盘根,注入式密封泥状填料,碳纤维盘根。碟簧类碟簧,拉伸碟簧,预紧碟簧垫片类垫片,八角垫,带状垫片,垫片胶,四氟垫片,金属缠绕垫,金属垫片,膨化四氟垫片,石墨垫片,四氟垫片,无石棉垫片,y型圈,板材垫片,大规格垫片,非金属垫片,石棉垫片,外包四氟,改性增强四氟垫片。轴承类等各大品牌轴承因公司业务发展需要,现招聘销售主管2名,有相关工作经验者优先。

电气工程师面议

大庆学历不限经验不限

1.要求男性,年龄在30岁-49岁之间。
2.要求有强电、弱电等相关工作经验,熟悉照明、消防喷淋、小区监控、电梯、进户门对讲、通开等相关技能。
3.要求有从事过建设单位工作经历或监理单位施工现场管理经验,懂识图(CAD、office办公软件)等,中级以上职称

品控部长面议

大庆大专及以上经验不限

1.化工相关专业大专以上学历。

2.3年以上的质量管理工作经验。

3.熟悉饮料加工的工艺工序、工作原理与机理,具备亲自动手操作能力;

4.熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识;

5.熟悉国际质量体系专业知识;

6.具有迅速排解生产工艺问题的能力;

7.具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;

8.工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。

质检员面议

大庆学历不限经验不限

主要职责:  

1.参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作;

2.根据质量主管的检验计划完成当日工作任务;

3.按作业指导书及相应流程对待检备件进行检验、清理,检验前以及检验过程中认真核对物料编码、名称,填写检验记录,并提交质量主管;

4.汇总、存档各项质检记录及相关资料;

5.监控项目现场质检工作的具体实施情况,包括人员组织、技术实施、质量、进度、安全、成品保护等;

6.及时上报批量质量问题;

7.协助质量主管完成其他质量管理体系方面的工作。

 
任职要求:

1.化工相关专业大专以上学历;

2.2年以上相关工作经验;

3.熟悉公司的工艺工序、工作原理;

4.熟练掌握公司产品及生产工艺技术应用方面的知识;

5.熟悉国际质量体系专业知识;

6.诚实、敬业、工作积极主动,有较强的责任心;

7.能吃苦耐劳,具有团队精神。

1. 协助部门主要负责人负责再保险业务发展进度的跟踪及管理;

2. 协助进行再保险业务续转,整理分析数据,支持再保险业务的排分工作;

3. 根据客户需求,协同指导客户经理设计再保险方案、落实再保险经纪服务;

4. 及时将业务情况录入系统,并追踪业务信息;

5. 处理部门项下的日常管理事务;

6. 部门领导交办的其他工作。

部门副总经理

广州学历不限1年以下

1、协助个贷业务负责人制定业务发展策略以及年度经营计划,推动工作计划的执行及考核,组织落实调整方案、跟踪目标完成情况;
2、协助推动业务管理部门的日常运营事务,落实重点项目目标达成;
3、协助组织推动各经营单位个贷业务的市场营销、市场分析、产品创新等;
4、组织协调与总行相关部门、各分行、外部机构的交流沟通,协调解决相关事宜;
5、协助团队管理、支持保障工作。
6、 完成领导交办的其他工作。

1.市场研究:组织开展行业政策、竞争态势研究及对标分析,挖掘市场机会,推动战略落地。

2.策略制定与执行:制定并动态调整市场竞争策略,分解销售目标,推动跨区跨业态协同,实现公司利益最大化。

3.渠道与客户管理:创新渠道模式,推进战略客户开发,建立内部客户资源共享机制。

4.物流管理:制定物流降本规划,创新物流模式,优化资源调配。

5.体系建设:推动营销模式创新与体系变革,健全市场管理制度与监督评价机制。

6.队伍建设:统筹销售条线队伍建设,完善选拔、赋能、考核与激励机制,持续提升团队战斗力。

副总经理(物业)

广州本科及以上1年以下

1、 协助总经理统筹全局或分管物业管理、客户服务、工程维修等领域工作

2、负责牵头物业管理服务体系建设,制定服务标准与工作流程,监督各项目服务品质

3、 负责牵头客户关系管理,处理重大客户投诉,提升客户满意度

4、负责牵头工程维修与设施设备管理,保障各项目设施设备正常运行

5、协助总经理统筹公司目标规划与内部工作协调,抓好团队建设与管理

社区品牌合伙人

南京学历不限1年以下

职位说明:
展现麦当劳价值观,将服务、包容、诚信、家庭和社区这五项价值观融入日常的工作行为和工作标准中,为社区邻里提供美味和凝聚力,除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
支持餐厅实施个性化服务和差异化品牌体验深化餐厅与社区顾客的关系,提升品牌影响力赋能餐厅实现业务增长和提高市场占有率
职能标准:
具备良好的沟通能力和人际关系技巧具有较高的团队合作精神和集体荣誉感掌握基本的市场营销思维和顾客洞察能力熟练使用办公软件和手机应用进行工作处理和客户沟通以顾客为中心,主动寻找并采取行动提升顾客体验
福利待遇:
工作时间灵活自主、每月工作约100小时,报酬多劳多得,享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)

1. 带领团队完成创新/改良新生物药的全流程开发,具体包括:靶点分子筛选与验证、候选分子的结构设计与优化(如抗体人源化、亲和力成熟改造)、候选分子成药性评估(稳定性、免疫原性、PK/PD预测等)、体外药理药效研究(细胞实验、靶点结合活性、功能验证等)。

2. 指导团队建立和完善创新/改良新生物药开发的关键技术平台建设,如噬菌体展示、单B细胞技术、AI辅助抗体发现和设计等。

3. 根据集团的战略布局及行业动态,挖掘肿瘤、自免、代谢或心血管系统等领域的潜力靶点,开展创新/改良新生物药的立项开发工作。

4. 带领团队,统筹药物发现阶段实验设计和数据分析,协调CMC、临床前团队推进候选药物进入IND申报阶段。