崇左客户主管
客户主管是负责管理客户关系和提高客户满意度的专业人士。他们负责制定和实施客户管理策略，确保公司能够为客户提供优质的产品和服务。客户主管通常负责指导客户服务团队，确保团队成员能够高效地处理客户投诉、解决问题并提供支持。他们也负责制定客户满意度调查，并根据反馈提出改进建议。客户主管需要与不同部门合作，以确保公司能够根据客户需求不断改进产品和服务。此外，客户主管也要确保客户信息数据库的准确性，以便能够更好地了解客户需求并提供个性化的服务。总之，客户主管是确保公司与客户之间良好关系的关键角色。
薪酬概览
平均月薪
¥9100
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥6800 - ¥11400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
8月新增岗位
11
对比上月：岗位新增2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 3 | 30% |
| 不限经验 | 7 | 70% |
热招职位
负责青羊区中小企业、沿街商户、工业园区客户开发与关系维护，主营联通企业号卡、企业宽带、专线业务、信息化政企产品等B端业务拓展。
高级客户经理大B/大C4000-20000元/月
擅长to B或to C市场，有一定社会资源，有能力拓展to B市场或to C市场。底薪4000起，欢迎志同道合的朋友加入。
【鸿慈智康体检中心】体检客户经理4000-20000元/月
1、有销售能力，有社会资源，对工厂企业或机关单位有资源。
2、具备良好的沟通能力和销售技巧。
3、有较强的责任心和团队合作精神。
4、形象端正；
岗位职责：
1、负责体检产品的销售工作，开拓市场，完成销售任务。
2、维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度。
3、收集市场信息，为公司的产品研发和营销策略提供参考。薪资范围：底薪基本生活保障+提成+五险，具体看个人能力，底薪弹性调整。岗位对社会资源要求较高，如果是纯小白，或者无丰富的销售经验者，不建议报。
客户经理实习生30-50元/天（月结）
●津贴待遇1、实习保障：免费三餐 交通补贴 营销奖励2、其他保障：实习证明 终面直通 校园推荐官●工作时间1、上班安排：早上8:15-18:00,8小时工作制，午休2小时2、假期安排：周末双休3、上班地点：英德市区商会大厦二楼、东华镇、浛洸镇●工作环境1、年轻团队，氛围友好2、实习团建●岗位职责1、营销活动策划与执行： 协助客户经理策划并实施社区及厅堂营销活动2、信贷业务支持： 协助客户经理进行客户信贷资料的收集与整理3、客户服务与咨询： 协助客户经理解答客户咨询，提供相关信息4、存款与贷款营销： 主动开展存款产品营销；
识别并推荐潜在贷款客户●任职资格1、基本要求：本科及以上在校生（大二/大三优先，校园大使专项通道开放）2、素质要求：工作认真负责、沟通表达出色、执行能力强3、核心优势：有校园大使或社团等相关经验优先
Support implementation of IFRS 17 and Hong Kong RBC
Reserve valuation and audit support
Responsible for corporate planning analysis for non-life reinsurance business
Conduct non-life reinsurance business budget and evaluation
Cooperate with business development department to provide value-added services such as actuarial analysis, reinsurance plan evaluation, Hong Kong RBC and IFRS 17 for key clients in designated regions
Assist in ad hoc project as assigned by the direct superior
1. 协助部门再保险业务发展进度的跟踪及管理；
2. 协助进行再保险业务续转，整理分析数据，支持再保险业务的排分工作；
3. 根据客户需求，协助客户经理设计再保险方案、落实再保险经纪服务；
4. 及时将业务情况录入系统，并追踪业务信息；
5. 处理部门项下的日常事务工作；
6. 部门领导交办的其他工作。
财险大连-分公司营业部-机构业务客户经理7K-15K元/月
1.负责央企、大型国企、重点经纪渠道法人客户的深度维护与业务拓展，挖掘重大项目保险需求，提升客户合作规模与忠诚度；
2.统筹客户全流程服务，包括业务对接、保费结算、保单保全、理赔协调等，为大型客户提供专业化、标准化的保险服务支持；
3.结合客户行业风险特点，定制综合性风险管理方案与保险配置方案，提供风险排查、防灾减损、安全培训等高价值增值服务；
4.深度收集市场及客户需求，参与业务调研、方案优化、产品组合设计，推动承保流程与服务体系持续完善；
5.建立规范、完整的客户档案，确保业务资料真实准确，保障大客户业务合规、高效运作。
1、市场开拓：通过公司渠道/自找渠道挖掘B2B线索商机进行业务开发2、开发过程：客户相关合同、报价、回款、流程审批，堵点解决3、客户关系维护：每月不定时通过公司礼品客情拜访客户了解客户需求、防止竞对切入4、客户深耕：B2B潜力客户深耕，围绕发小未发大，发大未深入的客户场景进行深耕5、客户异动：流失客户挽回、方案拉通、资源匹配、客情跟进（SME客户及潜力PB客户）6、市场动态：围绕现有名下B2B客户进行市场动态策略反馈，信息收集①竞对TOP客户干扰；②竞对高潜区域人员挖猎（销售、取派大哥）
中级区域客户经理面议
1、业务目标达成：执行本部销售或产品策略，制定详细的客户开发计划，达成或超额完成销售目标；并根据市场及行业动态为区部/总部策略规划提供信息与建议。
2、客户开发：执行客户的开发，商机挖掘、新客户引入与老客户深耕等工作；基于公司战略，以公司可持续发展为目标，持续拓展健康的客户业务。
3、客户关系维护：与客户关键决策者建立并维持稳固的合作关系，促进公司间的密切沟通。
4、客户需求管理：倾听客户声音，收集业务痛点，拉通整合内部资源，定制行之有效的解决方案，提高客户满意度。
冷链客户经理面议
1.负责零售餐饮行业客户的开发、维护和管理，建立长期稳定的业务合作关系；
2.深入了解客户冷链物流需求，提供专业的供应链解决方案，促进订单签约和业务增长；
3.定期拜访重点客户，跟进服务质量，解决客户反馈的问题，提升客户满意度；
4.组织制定客户营销计划，参与商务谈判，完成既定的销售目标和KPI指标；
5.收集市场信息和竞争动态，为公司提供行业洞察和业务建议；
6.协调内部资源，确保客户订单的及时配送和优质服务。