薪酬数据市场成都品牌推广
营销推广需求量小

成都品牌推广

品牌推广是指利用多种营销手段来提升品牌在目标受众中的知名度、认可度和美誉度的过程。品牌推广的目标是通过有效的传播和宣传活动,使消费者对品牌产生积极的认知和情感联结,从而促进产品销售和品牌忠诚度。推广手段包括广告宣传、公关活动、社交媒体营销、赞助活动、线下展览等多种形式。在数字化时代,品牌推广也离不开互联网和移动设备,通过搜索引擎优化、内容营销、社交媒体传播等方式来拓展品牌影响力。品牌推广需要根据目标受众特征和市场环境,制定策略并不断优化实施,以提高品牌的竞争力和市场份额。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥13500

中位数 ¥10500 | 区间 ¥10400 - ¥16600

数据来源:谈职全网12份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

58.3% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
15¥16200¥1500
85
26¥21800¥7100
78
28¥17100¥6800
77
16¥18400¥5700
76
36¥15200¥3900
76
11¥54500¥1100
64
7¥59600¥1100
62
10¥17500¥2200
60
12¥13500¥2600
57
8¥15300¥1700
55

市场需求

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6月新增岗位

20

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年8
44.4%
3-5年8
44.4%
>10年2
11.1%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

品牌推广岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地品牌推广的招聘、薪资和就业数据。

#3 北京
6.2%26 个岗位
#4 深圳
3.8%16 个岗位
#5 中山
3.6%15 个岗位
#6 长春
2.8%12 个岗位
#7 成都
2.8%12 个岗位
#8 东莞
2.6%11 个岗位
#9 保定
2.6%11 个岗位
#10 苏州
2.4%10 个岗位
#11 重庆
2.1%9 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

商品营销专家

成都学历不限1年以下

1、产品洞察研究:作为销售端的产品负责人,深入洞察所负责产品的用户需求、竞争情况

2、研发端深度协同:与研发端协同合作推进产品定义,定价等工作,确保产品竞争力

3、产品上市策略制定及落地:负责产品上市营销操盘,对产品销量和收益负责,确保产品商业成功

4、解决方案研究及制定:进行车型营销的复盘诊断,有效识别影响销量及收益的关键点,给出解决方案

5、拉通资源推动落地:进行端到端资源拉通,推进解决方案落地

店端市场专员

成都学历不限1年以下

1、负责门店展厅日常物料维护,按照品牌SI及市场要求进行门店氛围布置;
2、负责线上推广平台运营,包括垂媒平台及新媒体平台;
3、负责对接总部及区域市场,落实市场宣传政策,并对市场活动进行核销
4、完成领导交办的其他各项工作

市场经理(成都天工订单中心)

成都学历不限1年以下

1、负责新能源汽车品牌品牌建设和形象宣传,推广、企业文化传播、新媒体宣扬的整体方案与支配、组织、落实;

2、公司各类文案(品牌推广、企业文化、网站、新媒体)的撰写;

3、负责公司网站的内容和采编方向以及网站流量和PR值的增长;

4、负责经营品牌的商务政策、销售形势、市场竞争动态等情况的收集与分析;

5、维护好与厂家、媒体、政府部门的关系和公众形象;

6、完成上级临时交办的事项。

市场经理

成都学历不限1-3年

1. 全渠道的代发、收单拓展业务;
2. 公私联动关联下的各项业务,包含BBC、B2C、G2C、支付结算、董监高、对公推荐零售资产、信用卡等;
3. 落实合规及风险管理工作要求,确保业务健康发展;
4. 上级交代的其他工作。

市场总监(成都综合体)

成都学历不限1年以下

1. 负责 4S 店市场推广策略的制定与执行,主导品牌曝光、到店客流等核心市场目标的拆解与达成;

2. 策划并落地线上线下营销活动(如展厅促销、新媒体推广、异业合作等),把控活动全流程并提升转化效率;

3. 统筹市场调研工作,收集竞品动态、行业趋势及客户需求,为公司销售 / 售后策略调整提供数据支撑;

4. 负责新媒体平台(公众号、短视频等)的运营维护,输出品牌及产品内容,沉淀私域客户资源;

5. 对接广告、媒体、异业合作方等外部资源,洽谈合作并管控推广成本,保障投放效果;

6. 统计分析市场活动数据(曝光量、到店量、转化成本等),复盘优化后续推广方案;

7. 协调市场部门与销售、售后团队的联动,保障营销资源与业务端的精准衔接;

8. 负责市场宣传物料的设计、制作与管理,确保物料风格与品牌形象统一;

9. 完成上级交办的其他市场相关临时性工作。

1、参与当地养老市场分析及客户分析;

2、参与重大市场推广、品牌宣传活动的策划组织;

3、进行线上品牌宣传活动,树立良好的品牌形象;

4、协助进行销售团队的考核、激励及培训;

5、完成客户信息、销售合同的日常管理工作,与服务团队协同做好居民的服务对接,进行服务流程优化。

新媒体营销专家

成都学历不限1年以下

1、新媒体全链路运营统筹落地:操盘新媒体运营,包括矩阵建设、投流策略、内容中台、邀约转化等全链路项目统筹,并不断优化新媒体费效指标

2、平台策略前瞻布局:前瞻洞察新媒体平台最新机制及玩法,统筹做出业务策略的优化调整、新业务模式的落地推进等工作

3、新媒体战法设计制定:统筹制定新能源车型新媒体战法,推动多矩阵高效协同,助力新能源车型销量目标达成

4、数字化系统升级应用:全面升级新媒体数字化系统,推进终端可落地执行的ai应用,解放人力,提升经销商运营效率

1.熟悉UE5动画蓝图工作流;

2.有TPS、动作游戏或多人竞技游戏开发经验;

3.对战斗动画、动作设计或角色表现有深入研究;

4.有个人作品、实验项目或持续学习习惯;

5.关注AI辅助创作流程,并愿意尝试新的制作方式。

财险四川-理赔部-品质管理岗6K-8K元/月

成都学历不限1年以下

1.负责牵头建立健全包括数据分析、指标监控等在内的品质监控及管理体系,定期追踪分析业务品质,实施预算执行跟踪、预警和纠偏调整,为部门发展提供数据支持;

2.根据总公司规定及风险管控要求,开展业务系统的核保品质检查,对违规行为及异常信息及时反馈,为运营部门提供标准化的作业规范。

3.根据部门需要,定期完成个人非车险业务数据统计与分析,对重点项目及理赔重案跟踪分析,为及时调整核保政策提供依据;

4.根据业务理赔数据情况,建立与理赔部门的沟通渠道,为理赔反馈承保打下基础;

5.根据公司风险管理、财务管理需要,协同合规部、财会部等部门,及时发现并整改各类稽核/审计发现问题,配合开展应收管理、反洗钱管理工作,提升个人非车险运营经营水平;

6.领导交办的其他工作。

后端开发工程师

成都学历不限1-3年

1.Chat 对话式应用开发:设计与开发基于大语言模型的对话式应用,包括对话逻辑设计、API 集成、多轮对话状态管理,以及与企业内部系统的对接。
2.数据溯源与清洗:负责金融业务数据的采集、清洗、转换和质量控制;建立数据血缘追踪机制,确保数据的准确性与可追溯性;参与数据仓库与数据管道的搭建与优化。
3.项目交付与实施:独立或协同完成项目模块的开发、测试与上线;编写技术文档与接口说明,协助客户方团队完成系统接入与培训;参与项目需求分析和技术方案设计。
4.出差支持:视项目需要,可能需赴客户现场(主要为香港)进行短期驻场支持。
技术能力:
1.能独立完成业务模块的设计与实现,熟悉 Spring Boot、Spring Cloud、MyBatis 等主流技术栈
2.熟练使用 AI 辅助编程工具(如 Cursor、Copilot 等),能够借助 AI 提升开发效率,熟悉 LLM API 调用与集成
3.了解提示词工程,运用于数据分析场景,提升意图识别、数据查询准确率 有 Python 使用经验,熟悉脚本开发或数据处理者更佳。熟悉 MySQL、PostgreSQL 等关系型数据库

运维工程师

成都学历不限1年以下

1.负责公司版本部署工作
2.负责 Linux 服务器、网络设备及云服务(AWS/阿里云/腾讯云等)的日常监控、维护与故障排查,保障系统稳定性。
3.负责 Docker 容器环境的构建、管理及 Kubernetes (K8s) 集群的部署、运维和性能调优。
4.维护和完善持续集成/持续部署流水线,支持研发团队的快速迭代交付。
5.搭建和优化监控系统,确保关键业务指标可观测,并及时响应告警。

天猫事业部-品牌营销-杭州

杭州本科及以上1年以下

1.本科及以上学历,具备3年以上电商运营与大型线上/线下整合营销项目经验;

2.了解家电家居的消费需求,3年以上营销或品牌经验,具备线上线下整合/活动组织优先;

3.具备一定商业化策划及组织能力,具备数据分析能力;

4.具备较强的营销策划、文案创意和资源整合能力,能独立策划营销活动;

5.
5.学习能力强,自我驱动力强,执行力强,有团队合作精神。

海外区域品牌营销资深经理

广州学历不限1年以下

1、本科及以上学历,传播学、新闻学、市场营销等相关专业优先;

2、至少5年以上企业传播、公关或媒体相关经验,有汽车行业背景者、为公司发言人撰稿经历优先;

3、出色的中英文写作和沟通能力,具备撰写专业稿件和演讲稿的能力;

4、熟悉传统媒体和社交媒体的运作,能够敏锐捕捉新媒体趋势;

5、优秀的团队协作及跨部门沟通能力,能够在高强度工作环境中高效应对复杂任务;

6、具备良好的危机管理经验和应急处理能力。