成都汽车机电维修工
汽车机电维修工是负责修理和维护汽车机械和电子系统的专业人员。他们负责诊断汽车故障、维修发动机、变速箱、制动系统、电气系统以及其他机械和电子部件。汽车机电维修工需要掌握使用各种专业工具和设备的技能,能够迅速准确地找出故障并进行维修。他们也需要了解汽车维修手册和电路图,以便准确维修汽车。另外,他们还需要遵守相关安全规定,确保自己和他人的安全。汽车机电维修工通常在汽车维修店、4S店或汽车维修中心工作,也可以选择作为自由职业者提供维修服务。这是一个需要丰富经验和技术技能的职业,对于汽车维修行业起着重要的作用。
薪酬概览
平均月薪
¥7600
中位数 ¥7500 | 区间 ¥5800 - ¥9500
数据来源:谈职全网24份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 50% |
| 1-3年 | 5 | 50% |
热招职位
1.根据公司实际情况及行业信息制定工艺攻关计划,解决生产过程中的问题,并在原有基础上不断优化和提升生产工艺管理水平、提高效率或降低成本;
2.指导车间按注册工艺生产;推行工艺-致性 工作的顺利开展;负责生产改进过程中涉及的变更起草,相关研究工作的实施及效果跟踪;
3.负责CQA和CPP的研究和摸索;
4.负责撰写部门开展小中试所涉及的方案及报告,并对数据的准确性和真实性负责;
5.参与研发部门的新品中试,以及新品在对应车间的投产;
6.参加外部组织的技术研讨会并将会议精神传达给部门及相关车间;进行技术研究培训及指导,不断提高产品质量;
7.负责在产产品技术档案的建立并持续完善;
8.负责技术类偏差的协助调查;
9.具有一-定的检验能力,能独立操作常用检验仪器;
10.领导安排的其他临时性工作。
管理科伦药业下属子分公司20+QC实验室,联合各实验室构建随时审计就绪、一次正确率高、守时率高、具有成本竞争力的实验室管理体系。
1.变更体系管理、变更审核与评估;
2.负责变更实施全过程管控;
3.合规报备与审计对接:包括药监、迎检及法规对标更新;
4.团队管理与培训赋能。
1. 熟悉memory外围电路的设计以及仿真验证方法。
2. 熟悉存储阵列电路包括行列译码电路、读写电路、灵敏放大器等电路。
3. 熟悉memory的版图布局,电源走线和顶层规划。
4. 熟悉DRAM工艺,并对封装和测试有一定的了解。
5. 熟悉关键电路优化,通过修改电路和版图来满足PPA需求。
6. 有参与项目开发量产的经验。
7. 好的沟通能力跟对工作的热情。
1.制定研发方向的技术发展路线与年度研发计划,报公司审批后组织实施;
2.追踪最前沿技术动态,定期提交行业技术分析报告,为公司决策提供依据;
3.主导关键核心技术难题的攻关,解决研发过程中的重大技术问题;
4.统筹各项目组的研发进展,监控项目节点、成本与质量,确保达成目标;
5.组织技术方案评审,审核关键技术文档与实验数据;
6.培养项目组组长及核心研发骨干,组建结构合理的研发梯队;
7.制定团队培训计划,指导下属进行技术创新,提升团队整体研发能力;
8.进行日常绩效管理与人才梯队建设;
9.推动研发成果的产业化应用,主导中试放大、工艺优化及生产转化工作;
10.代表公司参与行业技术交流、提升公司在行业影响力;
1. 管理质量体系中的部分要素,如偏差、变更、供应商等,确保相关板块工作合规有效开展,并持续优化;
2. 协调、组织板块内相关工作的开展和实施;
3. 完成领导安排的其他工作。
1.负责器械体系QA质量工作计划制定、执行、检查及总结。
2.负责现场QA管理、生产现场监督、检查、质量控制、质量改进工作。
3.负责质量体系管理,制定程序文件、管理规程、工作流程、标准,及时根据国家法规、公司发展及实际执行情况进行监督、检查,确保相关制度合规性、有效性。
4.负责偏差、变更、风险评估、验证、年度产品回顾、稳定性考察、投诉、自检、不良反应、市场抽检、召回、退换货、产品返工销毁的开展,提出处理意见建议。
5.负责供应商质量审核,发生问题时与供应商的沟通处理。
6.负责委托生产及委托检验工作的沟通处理。
7.负责质量数据统计分析及汇报。
8.完成领导安排的其他工作。
1、密切跟踪国家及药品监管部门的法规政策、监管动态和行业发展趋势,持续完善公司药品生产与质量管理体系并监督高效运行,全面统筹公司质量管理工作。
2、主持制定质量系统年度工作计划,督导GMP符合性检查、质量持续改进、验证管理、偏差与变更管理、质量培训等重点工作,组织召开公司质量会议,分析质量问题并监督整改落实。
3、迎接客户审计、药监部门各类检查的迎检工作,针对审计及检查发现的问题制定并落实有效整改措施。
4、统筹与生产、采购、检验放行等相关部门的横向协同与沟通,保障质量工作顺畅推进。
5、负责与药品监督管理部门保持沟通协调,维护良好的外部监管环境,支撑公司合规发展。
6、从系统层面统筹人、机、料、法、环等关键要素管理,组织开展质量风险管理工作。
7、负责质量团队的培训、培养、考核与梯队建设,提升整体专业能力。
1、仓库内分拣设备(皮带机、爬坡机、转弯机等)的保养维修,改造设备可用性;解决设备现场突发故障,保障设备现场稳定运行;
2、仓库设备电器、硬件安装进度、质量管控、人员培训及投运后生产支持、协助协助现场运营指标管控(自动化分拣设备回流、错分等)3、设备故障调查、分析、技术论证、总结并提出改善实时方案;
4、制定分拣设备保养计划、并推动实施;
5、备件的安全库存管理、设备相关资料档案(申购/调试/验收/维修/保养等)归档管理。
6、仓内物资管理和盘点工作。
1.在项目经理的领导下,具体负责施工项目现场HSE 管理工作。
2.负责编制施工项目现场的HSE管理计划及相关管理规定,经批准后实施。
3.在项目执行过程中,按HSE实施计划建立现场HSE管理网络并开展相关活动。
4.督促各分包商在我方总体HSE管理体系下落实HSE管理工作。
5.定期向项目经理汇报施工项目现场HSE管理情况,针对施工现场不同阶段的环境影响分析,不断地优化和完善HSE管理内容。
6.定期组织对施工项目现场的HSE管理体系运行情况进行检查并及时处理相关问题,确保HSE管理体系正常运行。
7.主持施工项目现场HSE 周例会专项HSE会议,及时解决HSE工作中出现的重大问题。
8.按规定进行施工项目现场HSE事故的报告、调查与处理。


