游戏测试工程师需求量小
成都游戏测试主管
游戏测试主管是负责组织和管理游戏测试团队的专业人员。他们的主要职责包括制定测试计划、分配任务、监督测试过程、记录和跟踪问题、以及与开发团队合作解决游戏中的技术和设计问题等。游戏测试主管需要具备扎实的游戏测试经验和技能，熟悉游戏测试流程和方法，能够制定测试用例和策略，协调测试资源，确保游戏质量达到高标准。另外，他们还需要与其他部门合作，包括开发团队、产品团队和运营团队，确保游戏在发布前经过充分的测试和修复bug，以提供给玩家一个高质量的游戏体验。游戏测试主管需要有良好的沟通和领导能力，能够带领团队共同完成测试任务。
功能测试性能压测自动化脚本兼容性测试缺陷管理
薪酬概览
平均月薪
¥10900
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥8300 - ¥13600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年9月11日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
本科
不限学历
市场需求
6月新增岗位
12
对比上月：岗位减少36
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 13 | 52% |
| 3-5年 | 6 | 24% |
| 5-10年 | 6 | 24% |
