长治电气调试
电气调试是指对各类电气设备、电气控制系统进行检查、测试和调试的工作。其主要任务是保证设备的正常运行和安全性，发现并解决设备中的故障和问题。电气调试工程师需要根据设计要求和标准，进行设备的接线、调试和监控，同时记录和分析测试数据，以确保设备的性能符合要求。在实际工作中，电气调试工程师需要与设计人员、工程师和其他相关人员合作，解决设备中的技术问题。因此，电气调试工程师需要具备扎实的电气知识和丰富的实践经验，能够熟练运用各种检测设备和工具，具有分析和解决问题的能力。
薪酬概览
平均月薪
¥6700
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥5500 - ¥7900
数据来源：谈职全网11份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
63.6% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
26
对比上月：岗位新增21
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 11 | 45.8% |
| 3-5年 | 5 | 20.8% |
| 不限经验 | 8 | 33.3% |
热招职位
初中物理教师(青年教师)7-12K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
师德方面：热爱民办教育事业，具有良好的心理素质，强烈的事业心和责任感，善于学习，追求卓越。
形象方面：仪表端庄，举止高雅，谈吐文明。
健康方面：身体健康，无传染病和不良病史。
资质方面
优秀应往届毕业生：
1、国内211、985、师范类（一本）院校全日制本科及以上毕业生优先；
2、专业成绩突出，基本功强、综合素质全面；
3、优秀学生干部、奖学金获得者、大学生专业类竞赛全国一、二等奖者优先；
4、应届生要确保毕业后可以拿到相应等级的教师资格证。
1.销售队伍管理：负责销售员工基础人事管理工作，包括入离职、薪酬福利、退休等管理；负责监控人均产能及基本法成本执行情况并进行预警；负责本机构销售人员的营销行为监测。
2.销售费用管理：负责统筹日常业务维护费管理；负责销售费用申请、报销以及结算下发，做好费用方面的管理合规工作；
3.中介管理：负责本机构个人代理、代理公司、经纪公司、远程出单点管理，包括审核资质、建立档案、维护系统、完成代理制人员间佣、手续费的核对及反馈等。
4.县域发展推动：负责下辖机构建设及发展规划，下辖四级机构的设立、改建、重启、撤并等异动的资料报送，并对异动进行过程管理。
5.负责领导交办的其他工作。
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
销售经理薪资：3000～5000
1. 根据公司战略销售目标，制定实施销售计划，深入发掘客户需求，负责大客户开拓和维护；
2. 了解客户企业的内部流程及业务需求，建立客户档案，并据此制定有效的项目营销方案；
3. 通过业务拜访或参加投标等方式，进行业务开发及签约，达成销售目标；
4. 参与行业内会议活动，关注同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，并结合客户需求和反馈，协助对公司产品的优化与完善；
5. 完成签约及持续跟踪并收回款项，做好客户信息归档整理。
1、全日制本科及以上学历，35周岁以下。
2、2年以上大型商场或购物中心营运助理及以上等同岗位工作经验。
3、性格外向，具有较好的计划、组织、沟通、协调能力。
4、认同新城企业文化，能吃苦耐劳，服从公司合理工作安排。
1、本科以上学历、物业管理、企业管理等相关专业，熟悉国家物业管理相关管理规范与标准；
2、具有很强的物业管理能力；
3、熟悉有关法律法规，熟悉物权法；
4、具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力；
5、良好的中文写作能力，熟练使用OFFICE办公软件。
6、具备优秀的领导力、分析能力及决策能力；
7、敏锐的洞察力和分析能力；
8、具有很强的沟通表达能力。
9、具有开阔的视野、清晰的头脑和创新精神；
10、工作耐心细致，责任心强，廉洁自律；
11、具有积极、负责、敬业的工作态度及团队协作精神。
电工（五险+年终奖+带薪年假+节日福利）6000-7500元/月
1. 负责设备相关电路的安装、调试及日常维护工作，确保设备正常运行。
2. 根据上级安排，认真完成各项任务，保证工作质量与效率。
3. 及时排查并解决电路故障，保障生产安全与设备稳定。
4. 配合团队完成设备检修、升级及其他技术支持任务。
5. 遵守公司规章制度，执行安全生产标准，确保操作合规。
任职要求
1. 持有有效的电工证，具备相关从业资格。
2. 具备良好的责任心和职业操守，工作态度认真细致。
3. 熟悉电路原理及设备维护流程，有相关工作经验者优先。
4. 具备较强的问题分析与解决能力，能独立处理常见故障。
5. 适应团队协作，沟通能力良好，能够配合完成工作任务。
叉车工（五险一金+包吃住）4000~5000元/月
1.操作叉车:熟练驾驶叉车进行货物的搬运和装卸。
2.检查和维护:定期检查叉车的机械部件和安全装置，保证其正常运转。
3.遵守规定:严格遵守公司的作业规程和操作流程，确保操作安全和准确。
4.保证货物完好:在搬运货物过程中，确保货物完好无损，避免货物损坏。
5.协助其他工作:与其他部门协调合作，协助完成物流运输和搬运等工作。
机修5000-7000元/月
1、负责管辖区所有机械设备设施的维护保养、检修和机械设备的安装工作；
2、熟悉和掌握所管辖机械设备的构造和性能，加强维护，保证安全运转；
3、做好巡回检查，做好各种记录，保证自己所包设备完好；
4、做好配件、材料的准备工作，并妥善管理；
5、严格遵守公司劳动纪律，上班时间不得擅自离开工作岗位，做到随时待命，随叫随到；
6、有焊工证；
7、完成领导安排的其他工作。备注：染整行业工作经验或优先考虑