薪酬数据贸易北京关务专员
报关报检需求量小

北京关务专员

负责企业进出口货物通关合规操作,运用HS编码归类、海关单证系统与AEO认证体系,保障货物合法高效跨境流动,降低企业关税成本与合规风险。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
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平均月薪

¥11300

中位数 ¥12000 | 区间 ¥9400 - ¥13200

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

80% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科
硕士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
45¥11000¥5700
82
65¥9000¥2200
73
27¥9900¥1800
72
7¥13900¥900
70
33¥10600¥6800
69
14¥11900¥1500
66
13¥10200¥1600
63
22¥10200¥3900
58
10¥9900¥1400
49
7¥9900¥1700
47

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

8

对比上月:岗位减少5

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
20%
3-5年8
80%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

关务专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地关务专员的招聘、薪资和就业数据。

#28 澄迈县
1.3%5 个岗位
#29 西安
1.3%5 个岗位
#30 三亚
1.3%5 个岗位
#31 咸宁
1.3%5 个岗位
#32 武汉
1.3%5 个岗位
#33 清远
1.3%5 个岗位
#34 北京
1.3%5 个岗位
#35 青岛
1.3%5 个岗位
#36 淮安
1.3%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1.供应商全生命周期管理:熟悉智能硬件产品及关键二级物料的采购全流程,包含需求管理、供应商寻源、招投标、询比价、商务谈判、合同签订、供应商管理等。

2.根据采购需求制定负责品类的采购策略和计划,并进行有效的内外沟通保证顺利实施。

3.NPI采购与研发协同:早期介入产品设计,提供选型优化、替代方案及成本建议;负责工程样片、试产物料的快速寻样与交付,达成BOM成本目标;研发阶段采购项目管控确保量产落地。

4.成本控制与商务管理:主导价格谈判、成本模型建立及VAVE降本活动;管理采购合同与订单,防范商务风险。

5.交付保障与风险管控:监控关键物料市场动态与供应风险,以帮助业务方制定合理地价格策略以及财务预算,协同PMC解决缺料问题,推动策略性备货;参与库存管理,降低呆滞损失。

6. 统筹管理业务部门的采购需求,履行采购BP角色,开展日常采购工作;

1、围绕商旅规模提升,统筹运营动作落地:包括但不限于客户放量、活动营销、以提升用户转化与复购,持续优化商旅业务转化链路为目标;

2、紧密联动销售团队,不断输出运营策略、物料、工具与数据支持,推动商机落地,老客放量,重点客户攻坚,共同完成商旅规模目标;

3、搭建战区商旅运营标准化流程,沉淀可复制的运营经验与成功案例,提升区域整体商旅运营效率与业务规模;

4、善于挖掘需求,通过数据/实验快速定位问题,不断迭代现有运营策略;

5、深入了解行业的专业知识,关注前沿发展和市场变化,定期分析竞争对手情况,寻找市场机会点;

客服智能运营经理 (JR2026070700F)

北京学历不限1年以下

1. 战略规划与体系搭建
- 主导智能客服业务全生命周期管理,包括知识库体系设计、意图识别模型、场景化应答策略制定、机器人训练与效果迭代;
- 制定智能客服与人工客服协同服务策略,包括分流规则、转接机制、优先级响应方案等,打通智能客服与人工服务数据打通,构建闭环优化机制(如转人工原因分析、服务补救策略)

2. 降人工进线&提人效&提升用户满意度
- 根据用户画像设计差异化服务路径,优化高净值/外溢风险/复杂场景用户的智能客服交互流程,挖掘服务痛点并输出产品功能优化方案,提升问题解决率;
- 协同AI研发团队推进NLP、大模型技术(如RAG、语音机器人)在客服场景的落地应用,设计多模态交互方案,并监控核心指标,通过数据分析定位服务洼地,提出改进方案;
- 输出周期性运营报告,包括服务成本对比、人效提升效果、ROI分析等,并定期开展跨行业对标分析,提炼差异化服务策略并推动落地;

3. 团队管理与效能提升
- 负责100人以上复合型运营团队,对团队进行绩效管理,制定、拆解OKR,并进行有效的过程管理,保障目标达成;

淘宝闪购-高级算法专家-营销定价

北京本科及以上1年以下

1. 负责淘宝闪购营销定价算法,包括骑手补贴、定价、活动等优化;

2. 负责骑手全生命周期体验与成长,促进拉新和留存;

3. 参与创新性算法的研究及开发工作;

4. 协同业务进行跨团队技术范式落地变现。

淘宝闪购-商家运营专家-医疗器械

北京本科及以上1年以下

1、订单及净G增长:能制定医疗器械O2O及B2C的行业发展策略及策略执行,为负责行业增长负责;

2、医疗器械O2O商家招商工作:结合各个城市网点分布,合理化拓展并深度运营核心医疗器械品牌商,医疗器械仓店。

3、医疗器械品类及商品运营:从平台人群适配角度且结合市场需求,挖掘适合饿侧及淘宝闪购的商品供给、能够调动品牌资源共同孵化爆款商品,及为饿侧及淘宝闪购引流提高知名度;

4、商家运营:负责商家端招商、落地和执行,对商家进行分类/分层管理,确保商家日常活动、品类活动,各频道活动等;

6、流量渠道合作:配合C端做各流量渠道开拓,有效组织和整合商家商品资源,逐步渗透各活动场域;

7、持续优化取消率及CPO:与平台客满配合,指导商家制定策略在日常和突发事件时及时优化取消率及CPO。

淘宝闪购-Java开发专家-履约作业

北京本科及以上1年以下

1. 参与淘宝闪购骑手履约核心业务后端服务的架构设计、系统优化及核心功能开发;

2. 推进核心服务的架构升级、稳定性提升及高性能优化,制定并落地技术规划;

3. 负责关键技术难点的调研与攻关,解决系统中的关键设计与性能瓶颈问题;

4. 关注相关的前沿技术,通过新技术服务团队和业务。

Prediction组介绍:预测模块上游对接感知,下游对接决策规划。通过感知信息对周围障碍物未来可能的行为进行预测。预测团队分钟构建各种深度学习模型,对周围环境中的动态障碍物做出各种预测。如意图预测、轨迹预测、障碍物与无人车交互方式预测等。对于缺乏数据的长尾场景,预测团队还需要通过场景特征分析和逻辑推理的方式,生成相应的预测补充。WeRide.ai is looking for a machine learning engineer for the prediction team. In this impactful role, you will collaborate with a best-in-class team of engineers to tackle hard problems and help advance mobility solutions to improve everyday lives.You will be responsible in such fields:Active learning and Bayesian optimizationAnomaly detectionDeep networksDistributed/parallel learning algorithmsLearning controlPredictive modeling
Requirements:PhD or master in Computer Science/Engineering, ML/DL, Electrical Engineering, or a related field.Relevant work or lab experience in Machine Learning, Deep Learning or High-Performance ComputingExcellent knowledge of theory and practice of machine learning.Excellent programming skills in some rapid prototyping environment such as MATLAB or Python; C++ and parallel programming (e.g., CUDA) is a plus.Knowledge of common machine learning frameworks.Track record of research excellence or significant product development.Knowledge of application areas such as computer vision or roboticsPreferred to have:Strong understanding of recent advancements in machine learning research

关于感知方向 感知是无人驾驶中非常复杂和有趣的部分之一,你构建的是一个人工智能集大成的系统,不是一项按部就班就能完成的工作!
感知软件工程师负责无人驾驶感知系统的设计和实现,应对无人驾驶中各种最有挑战的问题: 设计高效可靠的深度学习模型,在几十毫秒内精确检测和跟踪车周围200米之内所有的障碍物(人,车,非机动车辆,交通锥等),并对场景进行理解 如何设计一般性的模型和算法去处理各式各样的长尾情况和极端环境,如路面上的垃圾袋,洒水车的水花,前车掉下来的挡板 ,如大雨,大雪,雾霾,风沙等 如何保证感知模型和算法在极端的环境里的准确性和可靠性,如大雨,大雪,雾霾,风沙等 把模型优化到极致,让十几个到几十个模型在车上有限的计算资源上欢快的运行 如何搭建一个高效可靠的计算框架,支撑一个周期内接收几十个传感器的输入,做各种同步融合,并进行几十个深度学习模型的推理 关于机器学习和算法方向 这个方向的感知工程师负责设计并实现传感器标定,障碍物检测,分类,跟踪,和场景理解等各种模型和算法,VLM视觉语言模型落地,对模型和算法进行评估和测试, 并把模型和算法部署到车上。
我们需要你:
- 同时具有很强的算法和C++编程能力;或者在机器学习/深度学习,计算机视觉,模型优化等至少一个方向上有扎实的基础和丰富的经验。 拥有强大的逻辑思维能力,算法能力,以及解决问题的能力。 具有良好的沟通能力和跨组合作能力。 具有强烈的自我驱动能力对无人驾驶真正的 believe 。
加分项: 丰富的C++开发经验,熟悉多线程,内存管理,泛型,及设计模式. 丰富多传感器融合以及2d/3d跟踪的经验 在顶会发表了文章

动作设计师(PV宣传片方向)

北京学历不限1年以下

岗位职责:

1、负责游戏CG宣传片、版本PV、角色展示动画中的高品质角色动作设计与制作,包括但不限于走、跑、跳、攻击、技能表演、待机情绪表演等;

2、基于分镜脚本或导演意图,独立完成具有叙事感和镜头表现力的动作表演,注重角色性格、情绪传递与画面节奏的配合;

3、与分镜师、特效师、场景美术紧密协作,理解镜头语言及景别关系,确保动作在特写、远景、动态镜头中的表现力与合理性;

4、参与前期动作风格与表演方案讨论,输出可落地的动作设计稿或低模预演(Layout);

5、推动动作资源在引擎或后期流程中的规范整合,配合灯光、渲染完成成片级动画效果。

任职要求:

1、精通3ds Max、Maya、MotionBuilder等动画软件;

2、深入掌握动画运动规律、角色表演理论及影视级节奏把控能力,能通过细微姿态、面部表情(如适用)传递情绪;

3、对镜头语言有基本理解,懂得为不同景别、机位运动设计适配的动作细节,具备一定的导演思维;

4、具备良好的沟通与跨专业协作能力,能根据分镜或反馈快速调整动作表演;

加分项:

1、熟悉动作捕捉流程,能完成动捕数据精修与二次创作;

2、具备基础分镜或Layout制作能力,能用手绘草图辅助表达动作意图。

岗位职责:

1、负责游戏CG宣传片、版本PV、角色展示动画中的高品质角色动作设计与制作,包括但不限于走、跑、跳、攻击、技能表演、待机情绪表演等;

2、基于分镜脚本或导演意图,独立完成具有叙事感和镜头表现力的动作表演,注重角色性格、情绪传递与画面节奏的配合;

3、与分镜师、特效师、场景美术紧密协作,理解镜头语言及景别关系,确保动作在特写、远景、动态镜头中的表现力与合理性;

4、参与前期动作风格与表演方案讨论,输出可落地的动作设计稿或低模预演(Layout);

5、推动动作资源在引擎或后期流程中的规范整合,配合灯光、渲染完成成片级动画效果。

任职要求:

1、精通3ds Max、Maya、MotionBuilder等动画软件;

2、深入掌握动画运动规律、角色表演理论及影视级节奏把控能力,能通过细微姿态、面部表情(如适用)传递情绪;

3、对镜头语言有基本理解,懂得为不同景别、机位运动设计适配的动作细节,具备一定的导演思维;

4、具备良好的沟通与跨专业协作能力,能根据分镜或反馈快速调整动作表演;

加分项:

1、熟悉动作捕捉流程,能完成动捕数据精修与二次创作;

2、具备基础分镜或Layout制作能力,能用手绘草图辅助表达动作意图。

游戏制作人/工作室负责人

北京学历不限1年以下

工作职责
负责统筹游戏项目管理和团队管理确定产品战略方向和核心玩法与发行合作确定产品global发行策略;或者有0-1搭建发行团队能力福利与待遇
base地不限有竞争力的激励政策配套的发行、IP等资源 工作职责
负责统筹游戏项目管理和团队管理确定产品战略方向和核心玩法与发行合作确定产品global发行策略;或者有0-1搭建发行团队能力福利与待遇
base地不限有竞争力的激励政策配套的发行、IP等资源

测试工程师

北京学历不限1年以下

岗位职责:

1、负责移动端Android & iOS SDK客户端产品功能测试

2、负责服务端HTTP API接口的功能测试

3、负责APP相关WEB后台H5页面等功能测试

4、根据项目计划和需求编写测试计划和用例,执行测试用并跟踪bug

5、协助开发、测试、产品、运维等不断改进系统,提升用户体验
任职条件:

1、计算机相关专业,至少本科学历,硕士优先,3年工作经验左右

2、有移动互联网产品测试经验,熟悉移动互联网产品测试方法

3、熟悉软件测试流程,掌握测试用例/文档撰写规范

4、优秀沟通能力,能够与产品、技术等进行良好的沟通

5、积极进取,吃苦耐劳,良好的团队协作精神

6、熟悉java语言或者其他脚本语言者优先
岗位职责:

1、负责移动端Android & iOS SDK客户端产品功能测试

2、负责服务端HTTP API接口的功能测试

3、负责APP相关WEB后台H5页面等功能测试

4、根据项目计划和需求编写测试计划和用例,执行测试用并跟踪bug

5、协助开发、测试、产品、运维等不断改进系统,提升用户体验
任职条件:

1、计算机相关专业,至少本科学历,硕士优先,3年工作经验左右

2、有移动互联网产品测试经验,熟悉移动互联网产品测试方法

3、熟悉软件测试流程,掌握测试用例/文档撰写规范

4、优秀沟通能力,能够与产品、技术等进行良好的沟通

5、积极进取,吃苦耐劳,良好的团队协作精神

6、熟悉java语言或者其他脚本语言者优先