北京配送员

平均月薪
¥16800
来自全网93份数据
热招职位
配送岗29270072面议
九州通医药集团股份有限公司
1.跟车送货,负责货物在途安全,将货物安全、准确、及时的送达客户。
2.将货物按客户要求摆放、交接,办理货款交接手续,并将客户签收单带回交给配送协调岗。
3.按公司规定收取货款并做好记录,与信用管理部结算岗对账交款,与业务岗核对授信客户欠款。
4.按照规定接受所负责区域的客户退货,与退货组办理退回商品交接手续。
5.做好客户维护、欠款催收、客户证照资料及相关业务信息收集工作。
6.及时向相关人员反馈客户需求信息。
7.做好促销信息、促销政策的宣传以及新产品的推广工作
供应链计划专员-campus-2024面议
北京经纬恒润科技股份有限公司
1.收集月度生产需求,制定月度生产计划。
2.执行月度生产计划,并根据实际生产计划进行协调。
3.生产过程问题统计、反馈。
4.外包订单处理,物料、生产进度跟进、反馈。
5.生产阻容件、辅料库存管控及采购;
6.采购物料进度跟进及反馈。
7.集中采购物料库存管控及采购。
库房主管-campus-2024面议
北京经纬恒润科技股份有限公司
1.负责库房全面管理工作,包含日常物料入库,出库,退库,转储等;
2.负责定期库房盘点,确保账实相符并与财务进行数据对接;
3.负责整理库房报表,和总部对接;
4.负责库房管理制度及工作规范的审订和修改。
拣货岗(28550053)面议
九州通医药集团股份有限公司
1、每日完成出库拣选作业、保证出库及时、准确;
2、完成每日特殊商品盘点工作;
3、每日完成拣货区域卫生清洁工作;
4、完成月度盘点工作;
5、完成领导安排的其他工作。
拆零拣货岗29270029面议
九州通医药集团股份有限公司
1、按照药品出库指令将出库药品进行发货操作,做到拣货及时、复核准确无误。
2、对拣货药品的质量负直接责任,杜绝因人为因素造成的发货差错和质量事故。
3、始终坚持“质量第一”的原则,把好药品出库质量第一关。发货时根据发货指令对药品名称、规格、数量、批号、有效期、外观包装质量等仔细核对检查,若发现问题立即停止发货,并报质量管理部处理,保证发货药品质量安全。
4、药品发货时,采取必要的安全保护措施,防止药品破损。
5、每天对发货区域的药品进行整理盘点,防止批号混淆,并做好发货区域的环境卫生。
6、每月对库存药品进行盘点,保证账、货相符。
7、接受质量管理部对药品发货、储存过程中的质量管理工作的指导和监督,负责对本企业重大质量改进措施的落实与执行。
8、负责责任巷道商品的补货、入库上架、销售退回上架作业,保证商品上架的货位准确,及时完成确认作业,并完成动销作业盘点作业。
9、维护责任零货货架及作业工具,按GSP要求进行存放
养老社区库管5k-8k
中国太平保险控股有限公司
1.负责时光里社区仓库物品的出入库、分区摆放管理;
2.负责时光里社区仓库物品的质检、库存统计;
3.负责相关单据的保管与存档;
4.负责仓库的日常清洁维护;
5.完成上级安排的其他工作。
出库管理岗面议
九州通医药集团股份有限公司
1、负责供应商到货清点收货;
2、负责商品贴条码、组套、装箱;
3、负责按订单将货物分区摆放;
4、负责与物流公司交接货物;
5、负责领导安排的其他工作事宜。
供应链产品经理面议
内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司
1、负责供应链、仓储、物流等相关业务的调研、需求分析、功能设计、测试、UAT、并配合项目经理完成实施并验收;
2、基于数智化发展策略, 负责供应链领域业务架构规划,制定发展路线图,并结合业务需求,推动应用技术发展;
3、承接供应链对应业务需求,进行需求价值分析、需求跟踪,协助业务梳理业务流程,提供改善建议,出具解决方案;
4、编写需求文档,衔接后端项目团队实施。
供应链产品经理(肥易通项目)面议
中国中化控股有限责任公司
1.负责供应链产品规划、设计及需求与开发,大数据分析及应用,以及前端、中后台各个业务系统产品设计、流程优化及拟定,对线上产品实行全流程的跟进和管理;
2.分析研究市场主流供应链产品,准确掌握同行同业信息,做好调查研究和反馈,提出产品开发及改进意见,根据公司战略参与制订产品发展规划;
3.收集内外部用户需求,做好客户调研工作,配合业务团队设计产品合作方案和行业解决方案;
4.全程参与产品的研发测试周期,协调各团队资源按期完成产品迭代;
5.实现较为前瞻性的产品规划与流畅的客户体验;
6.领导交办的其他事项;
政策研究岗面议
中国建筑股份有限公司
1)负责研究贯彻落实党和国家重要方针政策的举措,分析国内外经济形势和行业发展动态,提出决策建议;
2)负责起草集团报送上级单位的文稿;
3)负责起草集团主要领导参加上级、集团内部会议和活动的文稿;
4)负责开展集团改革发展和党的建设等方面的课题研究;
负责上报信息的编写、报送和后期跟踪。
党员教育岗面议
中国建筑股份有限公司
1)负责集团党员教育培训工作,指导子企业做好党员教育培训;
2)负责集团发展党员工作,做好集团党内数据统计;
3)负责集团“两优一先”评选表彰工作,做好全国、中央企业相关奖项申报推荐;
4)负责集团“建证”党建品牌创建工作,推动党建与生产经营互融互促;
5)负责集团基层党组织组织生活会和民主评议工作;
6)协助对接国资委党建局等上级单位,落实相关工作安排;
7)完成领导交办的其他工作。
投资管理岗(海外高层次人才)面议
中国人寿保险股份有限公司
1.制定、执行外币资产配置计划,开展外币资金管理,开展外币市场、外币投资品种研究,制定投资策略;
2.自行投资覆盖从立项、尽职调查、投资决策、协议签署、项目出资、投后管理到项目退出等全业务流程的推进与协调工作;
3.统筹境外资产各类委托事项,签署委托协议、制定投资指引,开展投资资产及管理人动态监控、管理;
4.建立管理人遴选、评价机制,实施管理人业绩评估、考核等;
5.开展组合策略研究、组合分析和信息管理。
资金产品经理面议
京东商城电子商务有限公司
1、负责消费金融、企业金融核心融资系统(助贷、ABS)的产品方案规划和设计工作,配合业务、运营、研测团队,组织协调各方资源,推进共同达成公司设定的战略目标;
2、负责金融机构日常管理及产品运营工作,具备抽象共性需求及对外服务和交付的素质能力。3、对金白、企金等资产端产品逻辑及交互策略熟识,清楚了解贷前贷中贷后管理,可承接资产端提出的日常需求,输出助贷资金、ABS的金融解决方案。
政府关系岗面议
京东商城电子商务有限公司
1、建立部门与政府相关机构长期良好的沟通关系,就公司核心业务建立良好政府关系;2、负责及时了解并跟踪政府最新的政策法规或信息动态,根据部门策略及方案,跟进并推动政府相关工作;
3、统筹协调各业务部门的政府沟通及合作需求,梳理内部流程追踪协同项目,推动支持重大战略性合作项目落地;
4、熟悉医疗政策趋势及事业单位需求,对接和整合京东健康服务能力,打造行业标杆项目服务案例。
软件开发工程师面议
京东商城电子商务有限公司
1、负责京东一体化供应链核心系统的开发、架构及性能提升工作,为后续大规模引入客户做好支撑。
2、参与开发人员
code
review
等工作,并能提供性能优化、稳定性,扩展性,安全性的建议
3、解决系统中的关键问题和技术难题
4、帮助其他同事共同成长
品类运营岗面议
京东商城电子商务有限公司
1、
负责京东到家在区域内的商家招商工作,提升区域覆盖和门店上线。
2、
对商家在平台的GMV负责,了解商家的经营状况,擅长BD和维护核心商家,并有较强的招商、选品、策划活动运营能力,提升GMV、转化率等指标
3、日常运营数据的监控及分析,及时发现并反馈工作中出现的问题,并能够提出解决意见及建议;
4、与总部协同,获取资源和策略落地;
5、关注行业竞品,了解行业动态,接受公司安排的其他相关工作;
薪资福利
北京配送员收入怎么样?
平均月薪
¥16800
排名第881
北京配送员一个月多少钱?平均工资为¥16800,其中收入在8k至15k的人群占比最多,达61.2%; 收入在15k至30k的人群占比小部分,达9.6%。本数据统计依赖于各大平台发布的公开薪酬,仅供参考。
北京不同年限的配送员收入相差多少?
工作年限对应的薪资区间
工作年限对于北京配送员岗位的收入有多大影响?没有经验的应届生薪资区间为10000元至14000元,有1到3年工作经验的人群薪资区间为16000元至26000元,有3到5年工作经验的人群薪资区间为17000元至26000元,有5到10年工作经验的人群薪资区间为26000元至42000元,有十年以上工作经验的人群薪资区间为25000元至40000元,不限工作经验的人群薪资区间为12000元至18000元。数据依赖于各平台的公开数据,有所波动,仅供参考。
北京不同学历的配送员收入相差多少?
学历对应的薪资区间
学历对于北京配送员的收入有多大的影响?专科学历的薪资区间为9000元至13000元,本科学历的薪资区间为29000元至47000元,硕士学历的薪资区间为50000元至80000元,不限学历的人群薪资区间为9000元至14000元。本统计数据依据于各平台公开薪酬数据所得,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
就业前景
北京配送员就业前景怎么样?
10月新增职位
130
预计该职位在未来将处于强需求状态
北京配送员岗位的就业前景怎么样?2023年10月北京配送员新增130个岗位,在全网公开岗位中新增岗位数排名第1名,北京配送员这一岗位未来的市场需求仍较大。数据由各大平台公开数据统计分析而来,请客观对待,仅供参考。
北京配送员每月新增多少职位?
新增职位数
北京配送员近七个月中每个月新增开放多少职位数?2023年4月新增115个职位,5月新增72个职位,6月新增131个职位,7月新增66个职位,8月新增35个职位,9月新增40个职位,10月新增130个职位。2023年10月新增职位数相较于9月增长了225%,北京配送员的职位增长率在同类职位中排名第4位。数据更新时间截止2023年10月,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据依赖于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
北京不同工作年限的配送员的最新薪资是多少?
最新薪资
工作年限对于北京配送员岗位的收入有多大影响?北京配送员的年平均涨薪幅度为33%,应届生薪资为¥11800/月,工作年限1到3年的人群薪资为¥21000/月,工作年限3到5年的人群薪资为¥21700/月,工作年限5到10年的人群薪资为¥33800/月,工作年限10年以上的人群薪资为¥32600/月,不限工作年限的人群薪资为¥14700/月。曲线越向上代表薪资越高,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,时间不同可能会产生波动,仅供参考。
北京不同工作年限的配送员工作机会占比
工作年限不同,北京配送员的工作机会是否相同呢?面向应届生开放的职位数为18个,占比为14%;面向工作年限1到3年的人群职位开放数为4个,占比为3%;面向工作年限3到5年的人群职位开放数为9个,占比为7%;面向不限工作年限的人群职位开放数为102个,占比为77%。数据截止于2023年10月,数据来源依据于各平台公开薪酬数据,仅供参考。
工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
---|---|---|
应届 | 18 | 14% |
1-3年 | 4 | 3% |
3-5年 | 9 | 7% |
不限经验 | 102 | 77% |
城市对比
配送员去哪里工作更好?
配送员工作城市排名
配送员在全国哪个城市的需求量最高?去上海市工作好还是去苏州市工作好?配送员在上海市的需求量最高,苏州市其次,上海市平均房价高于苏州市,平均月薪高于苏州市,整体的竞争力指数上海市更高。本数据统计来源于各大平台发布的公开数据,竞争力指数为平台自行分析得出,仅供参考。
房价数据来源:城市房网
类似职位
想知道和北京配送员类似的职位有哪些吗?北京专车司机、北京配送司机、北京快递员、北京配送主管、北京乘务员、北京商务司机、北京货运司机、北京网约车司机,这些职位都有着一定的共同技能。其中,北京乘务员的平均月薪最低,为¥6392/月,北京网约车司机的平均月薪最高,为¥13102/月。本数据依据于各平台公开数据分析得出,仅供参考。