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房地产规划开发需求量小

北京招标代理

招标代理是指为政府机构、企业或特定组织进行招标工作的代理机构或个人。招标代理的职责包括协助客户制定招标文件、发布招标公告、组织招标文件的发放、协助澄清招标文件内容、接受投标文件、组织评标和谈判、并最终确定中标人等。招标代理需要具备相关法律法规和招标政策的专业知识,熟悉招标流程和程序,并且了解各行业的市场情况和行业动态。在实际操作中,招标代理还需要具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够高效、公正地完成招标工作,确保招标过程的公平、公正和透明。招标代理在推动市场经济发展、促进资源配置效率和提升企业管理水平等方面具有重要作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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  • 云南省
  • 广西壮族自治区
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  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9500

中位数 ¥9000 | 区间 ¥7700 - ¥11300

数据来源:谈职全网200份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

47.5% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
硕士
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
200¥9500¥7100
87
237¥8200¥3900
86
199¥9700¥6800
86
105¥9900¥5700
83
227¥7600¥3200
83
377¥6500¥2600
82
102¥7800¥2200
79
195¥7000¥1800
79
68¥8400¥3800
78
62¥8100¥1800
76

市场需求

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6月新增岗位

172

对比上月:岗位减少137

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届11
6.5%
1-3年68
40.5%
3-5年44
26.2%
5-10年20
11.9%
>10年2
1.2%
不限经验23
13.7%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

招标代理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地招标代理的招聘、薪资和就业数据。

#1 成都
7.9%377 个岗位
#2 广州
5%237 个岗位
#3 南京
4.8%227 个岗位
#4 北京
4.2%200 个岗位
#5 上海
4.2%199 个岗位
#6 合肥
4.1%195 个岗位
#7 石家庄
3.8%181 个岗位
#8 太原
3.3%157 个岗位
#9 昆明
3.2%150 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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房地产类高薪榜单

热招职位

外卖校园-招投标专家

北京学历不限1年以下

1. 负责行业客户需求的收集、整理与提炼,构建并持续迭代学校/品牌/合伙人通用合作解决方案素材库,确保素材与市场动态保持同步更新。
2. 主导项目投标全流程管理,制定投标计划并完成任务分解,统筹协调各方资源,监控投标进展与质量,对标书内容的完整性、合规性和竞争力负责。
3. 针对招投标项目出具应标分析报告,精准识别项目关键评分维度与竞争态势,为一线团队提供可落地的推进策略与参考意见,提升招标可控性与中标率。
4. 定期组织项目复盘,系统提炼一线成功与失败案例,沉淀区域差异化打法,持续迭代投标策略与话术体系。
5. 负责招投标文件的全生命周期管理,包括归档、分类、统计与分析,建立标准化工具库,赋能一线团队提升招投标能力与效率。
6. 具备AI工具应用能力,能够熟练使用AI辅助工具(如大语言模型、AI写作/检索工具)提升标书撰写效率与质量;有意愿探索AI在需求分析、行业研究、方案生成等招投标场景中的落地应用,推动招投标作业模式升级。

交付项目经理/专家

北京本科及以上1年以下

1、全面负责从立项到完成项目交付的全过程项目管理

2、负责部分项目的客户沟通工作

3、联动多部门及角色确认实施方案,收集和明确需求,保证各项资源投入包括但不局限人力资源,高效任务拆解,对项目进度进行控制和管理

4、制定项目目标、成本及预算,并在过程中进行监督和管理

5、定期分析和汇总项目状态绩效,提交项目实施内外部阶段报告,多阶段项目状态总结管理

6、不断优化项目管理流程与工具,提高跨部门,跨地域,跨公司项目团队的执行效率

之家-燕园-管家【2027届】(J85442)

北京学历不限1年以下

1、参与居民评估和服务方案的制定,协调资源提供各项生活服务和特约服务;

2、与医疗、活动、餐饮等专业团队进行居民服务的沟通协调,为各专业提供服务产品开发的建议;

3、协助进行家属沟通和社区共建,促进居民、家属与社区互信关系的建立和融合。

急 管家助理

北京学历不限1年以下

1、帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈;主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求;

2、客户报事处理与响应;客户咨询处理与响应;客户投诉处理与反馈;客户意见/建议处理与反馈;
开展客户触点巡
【任职资格】

1、学历:大专

2、专业:社会工作、物业管理专业优先

3、个性特征:积极主动、服务意识强、有亲和力、进取心强

4、职业操守:认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念,爱岗敬业、品行端正、服务意识强。

5、能力要求:良好的沟通能力;积极主动的学习能力;抗压能力强

6、岗位证书:无

7、同领域相关岗位工作年限:1年以上

8、经验:有1年以上服务行业经验

1. 产品规划与定义
· 负责舱驾一体(智能座舱+智能驾驶)融合产品的整体规划与全生命周期管理,制定符合市场趋势与用户需求的Roadmap。
· 定义跨域融合功能(如:智驾预警联动座舱交互、泊车场景下的舱内沉浸体验、无感接管与多模态提醒等)。

2. 需求挖掘与分析
· 深入理解智驾(NOA/APA/AEB等)与座舱(HMI、语音、显示、音效)场景交集,梳理用户典型融合用例。
· 结合法规、竞品、用户数据,输出PRD,明确功能逻辑、交互边界与性能指标。

3. 跨域协同推进
· 拉通座舱、智驾、EE架构、测试等多团队,解决功能分配、信号交互、资源冲突等难题。
· 推动SOA服务化接口设计,确保功能在单域控或中央计算平台上的高效落地。

4. 项目跟踪与交付
· 制定迭代计划,跟踪需求澄清、开发、测试、验收全流程,确保版本按时高质量发布。
· 组织跨域联调,主导融合体验的实车评审与问题闭环。

5. 数据驱动迭代
· 设定融合体验关键指标(如接管时的座舱响应延迟、用户注意力引导成功率等),基于数据分析优化策略。

交付项目经理

北京学历不限1年以下

1、全面负责从立项到完成项目交付的全过程项目管理: 全面负责项目从启动到验收交付的全生命周期管理,统筹协调内外部资源,确保项目按时、按质、按预算完成交付,满足客户需求并维护良好的客户关系。

2、参与项目售前支持工作,早期落实项目可交付方案的制定与评审,确保方案具备可行性与可交付性,早期识别项目潜在风险并制定初步应对预案。

3、建立与负责客户沟通计划,常态化沟通机制,并定期向客户汇报项目进展情况,及时响应客户需求与反馈,提升客户满意度。落实有效地进行项目干系人管理。

4、联动多部门及角色确认实施方案,收集和明确需求,保证各项资源投入包括但不局限人力资源,高效任务拆解,对项目进度进行控制和管理。

5、项目立项即确认项目目标,对其负责的项目具备强烈的ownership意识,在项目过程中进行监督和管理,确保项目目标使命必达。

6、定期分析和汇总项目状态绩效,提交项目实施内外部阶段报告,多阶段项目状态总结管理

【课题说明】以大语言模型(LLM)的 Workflow 、 Agent、对话能力为核心,研究方向包括上下文管理、生成式推荐、Agent Skills、Post-Training、LLM+Decision、LLM +Causal 等。主要业务场景为探索 AI 在骑手运营场景下的落地实践,实现“技术驱动业务范式”的升级转变。【建议研究方向】1. Agent 工作流与规划:设计具有复杂规划(Planning)与工具调用能力的 Agent,实现任务的自动化拆解与执行。
2. 生成式用户理解:基于 LLM 进行语义挖掘,构建动态用户画像(Persona),实现生成式的用户*运营策略的个性化推荐。
3. 上下文与记忆管理:攻克长窗口(Long Context)难题,设计高效的记忆(Memory)与 RAG 机制,保障长周期交互的逻辑连贯。
4. 行业大模型后训练:通过自动化样本生成、通用评估方案建设、reward设计与探索,大幅提升应用依赖的行业大模型质量。
5. 决策科学融合:将Decision、Causal等传统决策技术与 LLM 推理结合,提升传统的决策智能表现。我们将提供海量的真实业务场景、充足的 GPU 计算资源和极高的探索自由度,目标是产出既有技术深度又能直接创造业务价值的未来 AI 应用范式。

区域配送经理-下沉

北京学历不限1-3年

1.负责城市仓内部仓储及配送业务运营管理,对指定作业环节或者作业区的整体业绩结果达成负责;
2.负责所在部门自营分拣人员及司机运力的招募、培训、管理,以及第三方合作商的管理;
3.指定作业环节或者作业区仓库标品、冻品及生鲜品类的收、存、分、发的操作管理;
4.负责日常司机排线和配送路径规划,按照客户需求按质按量完成配送任务;
5.负责所在部门指定作业环节或者作业区仓储、分拣、配送成本的控制优化;
6.负责指定作业环节或者作业区分拣配送流程优化和模式创新;
7. 掌握基本的AI工具,使用工具提升工作流程效率。

采集运营经理

北京学历不限1年以下

1、负责制定和实施采集运营战略,确保采集需求的高效执行。

2、管理和领导采集车队和运营支持团队,完成整个团队招聘、培训、绩效评估和员工发展计划,以确保团队高绩效。

3、领导运营体系建设,完善流程制度,制定相关文档,配合质量体系认证。

4、整体运营数据分析,制定运营指标和看板,输出运营各类报告,以满足客户需求和项目要求。

5、有效管理运营风险,及时采取纠正措施。确保采集项目的进度、质量和成本符合预期,

6、进行市场调研,了解竞争对手和行业趋势,提出采集运营的改进和创新建议。

7、运营KPI制定,控制预算,不断降本增效。

8、确保运营整体安全性和数据合规性,符合相关法规和公司政策。

自动驾驶仿真平台开发工程师

北京学历不限1年以下

我们正在寻找一位专注自动驾驶仿真系统的技术专家,负责构建高保真仿真平台与场景体系,支撑自动驾驶算法验证与系统迭代,加速产品落地。
岗位职责
仿真平台与场景体系

1、搭建高保真自动驾驶仿真平台,支持虚拟场景库构建与场景泛化能力建设

2、实现传感器仿真、动态交通流模拟及复杂交互场景建模

3、支持软件在环(SIL)与硬件在环(HIL)测试体系,完善闭环验证能力

4、构建可扩展的仿真测试框架,提高测试效率与覆盖率

5、探索世界模型(World Model)与端到端自动驾驶系统的结合

6、利用生成式模型提升数据多样性与模型在未知场景下的泛化能力

招标代理人员-双休朝九晚五5000-10000元/月

舟山大专及以上3-5年

1、能独立拟订招标方案,且与招标人洽谈沟通;

2、负责编制招标文件;

3、负责接收投标,审查投标人资格,组织开标、评标,议标,协助招标人定标;

4、负责编写中标公示和发送中标通知书;

5、负责公司经营相关备案及入库。

任职要求:

1、熟悉工程招投标相关法律及程序,含电子招标及各项ZF采购相关工作经验;

2、熟练操作相关办公软件;

3、善于沟通协调,团队合作精神;具有良好的职业道德和综合素质,有事业心和责任感。

招标代理员2-3K/月

大专及以上经验不限

1.负责招标项目的文件编写,运用电子信息技术组织招标活动及招标资料整理归档等工作

2.负责与委托人、政府机关部门沟通、协调工作;

3.新项目、在建项目的各项手续办理;

4.新项目、在建项目的各项手续办理;

5.掌握招标采购有关法律、法规、规章、政策、标准规范以及技术经济知识,分析、判断和解决相关专业问题;

6.了解、国内招标行业发展状况,开展招标专业技术研究、交流、咨询等工作;

7.熟悉招投标相关法律法规和程序,掌握招标、投标程序及招标文件的编制工作,能独立的完成各项建设单位委托的任务;

8. 组织评标会议,协助招标人依法组织评标委员会,协助评委对投标文件进行评审;并提供必要的帮助与服务;

9.标资料汇总,编制招标代理书面报告;

10.结清招标代理服务费用;


11.标人与中标单位签订合同,并到市招管标办备案;

12. 按规定30日内主持完成项目代理档案、资料、文件的整理装订提交公司归档工作;

岗位要求:

1、建筑工程、经济、管理等相关或相近专业大专以上学历;

2、熟悉招投标相关法律法规和程序,掌握招标、投标程序及招标文件的编制工作,能独立的完成各项建设单位委托的任务优先;

3、具有很好的与人沟通能力,为人诚恳、踏实,责任心、事业心强,团队意识强,有驾照并有驾驶经验者优先考虑。

4、熟悉整个行业的运作模式,有相关的客户资源;

5、有招标师资格可优先考虑。