薪酬数据供应链北京收发员
配货打包需求量小

北京收发员

收发员是负责处理公司或组织内部以及与外部的货物、文件、资料的收发工作的人员。他们负责接收货物、文件,进行登记、分类和妥善储存,并在需要时进行分发和发运。在公司内部,收发员可能负责管理文件流转、及时交付文件给相应的部门或人员。对外交往时,收发员可能需要与快递公司、邮局等合作单位联系,安排运输,并确保货物或文件的及时送达及签收。收发员需要具备良好的组织能力、沟通技巧和耐心,严谨的工作态度和责任感,以确保货物和文件的安全、准确地收发,并在最短的时间内送达目的地。

 
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职业全景发展路线简历重点
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薪酬概览

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    平均月薪

    ¥4800

    中位数 ¥3900 | 区间 ¥3800 - ¥5700

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日

    月薪分布

    66.7% 人群薪酬落在 0-8k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    经验不限
    应届

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    学历不限
    专科

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    17¥5600¥3900
    86
    8¥6000¥1800
    68
    6¥7800¥6600
    66
    7¥5900¥1700
    64
    8¥5500¥2200
    63
    7¥6400¥1600
    60
    6¥8200¥1200
    55
    8¥6400¥5700
    55
    6¥5500¥1600
    48
    5¥4700¥1500
    40

    市场需求

    ​

      8月新增岗位

      3

      对比上月:岗位减少10

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      经验不限3
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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      不同城市的需求分析

      收发员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地收发员的招聘、薪资和就业数据。

      #12 成都
      3.2%6 个岗位
      #13 武汉
      3.2%6 个岗位
      #14 常州
      3.2%6 个岗位
      #15 南京
      3.2%6 个岗位
      #16 北京
      3.2%6 个岗位
      #17 青岛
      3.2%6 个岗位
      #18 中山
      2.7%5 个岗位
      #19 东莞
      2.7%5 个岗位
      #20 合肥
      2.7%5 个岗位
      相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

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