薪酬数据技术保定安卓开发工程师
移动开发需求量小

保定安卓开发工程师

安卓开发工程师是负责设计、开发和维护安卓应用程序的专业人士。他们需要具备扎实的编程技能,熟悉Java、Kotlin等安卓开发语言,并能够利用安卓开发工具如Android Studio进行开发工作。安卓开发工程师需要理解用户界面设计、用户体验和移动应用性能优化,确保应用程序在各种不同的安卓设备上运行稳定并且响应迅速。他们还需要与产品经理、设计师和测试人员合作,参与应用程序的功能规划、界面设计和测试工作。此外,安卓开发工程师还需要持续学习最新的安卓开发技术和趋势,以保持在快速发展的移动应用市场上的竞争力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
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  • 江西省
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  • 河南省
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省

平均月薪

¥11500

中位数 ¥0 | 区间 ¥9600 - ¥13500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
50¥17300¥3200
82
42¥19900¥6800
80
51¥15900¥3900
78
33¥18800¥5700
72
49¥14900¥2600
71
18¥23000¥7100
70
15¥16600¥2000
66
19¥16200¥1800
65
22¥15900¥2600
64
18¥13600¥1800
64

市场需求

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11月新增岗位

16

对比上月:岗位新增14

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年16
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

安卓开发工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地安卓开发工程师的招聘、薪资和就业数据。

#37 济南
0.8%5 个岗位
#38 柳州
0.8%5 个岗位
#39 南昌
0.8%5 个岗位
#40 长春
0.8%5 个岗位
#41 保定
0.8%5 个岗位
#42 嘉兴
0.8%5 个岗位
#43 天津
0.8%5 个岗位
#44 常州
0.8%5 个岗位
#45 南通
0.8%5 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

底盘车身BU-项目总监

保定本科及以上1年以下

1.管理项目团队,指导内部进行问题整改,定期向顾客及公司高层汇报,确保项目QCT指标达成;

2.熟悉高端客户开发需求,能够主导并带领团队进入客户体系;

3.依据顾客开发需求,组织项目团队针对顾客流程及要求开展工作,跟进项目开发过程

氢系统开发工程师45915

保定本科及以上1年以下

1、氢系统开发需求调研及分解、客户技术对接;

2、氢系统三维数模、二维图纸设计;

3、氢系统产品BOM编制管理;

4、氢系统产品设变文件和技术文件编制及流程发布;

5、氢系统产品DV验证方案编制;

6、负责氢系统产品零部件供应商开发及技术交流;

7、氢系统产品的相关设计标准制定;

8、氢系统产品的售后问题处置;

9、氢系统产品减重、降本设计改进。

1.开展车型NVH性能趋势研究、策略分析、目标值与分解、NVH技术方案制定与落实、组织整车NVH预测、目的达成跟踪与统计等工作。

2.开展NVH性能目标验证及整车级NVH问题原因分析与优化工作、售后NVH问题支持。开展法规相关技术、对标相关技术、整车试验技术、NVH新技术开发及应用工作。

3.开展整车车内声品质、系统操作声品质等相关技术、方法研究,根据车型开发日程落实车型声品质开发工作。

4.开展BSR性能目标制定、性能开发,BSR性能验证及问题优化工作。

1.挖掘用户需求,提供符合客户需求的产品实现方案;

2.制定商用车量产级别自动驾驶产品需求和产品原型;

3.调研智能驾驶法律法规和行业标准,追踪同行业产品能力,输出竞品对比报告;

4.输出产品定义、场景描述文件交互策略等软件需求;

5.制定验收标准,并联合应用工程师完成产品功能验收。

试验技术工程师

保定本科及以上1年以下

a) 产品试验策划 、DVP设计、试验规范会签;
b) 整车和台架试验能力建设,包含试验设备识别 ,所需设备采购项目汇报、立项 及设备采购招标、验收及交付等工作;
c) 依据DVP计划和月度试验计划进行样品需求识别和申报,编制《试验任务书》并下发;
d) 委外试验资源开发,委外试验的策划,试验进展跟踪;
e) 根据不同车辆搭载规划,进行道路载荷谱数据采集、分析处理及结果应用;
f) 跟踪台架及整车试验过程开展,对试验过程中故障问题进行记录、评价,判断试验是否继续运行,依据试验过程记录及失效问题建立试验故障案例;
g) 试验数据采集,并根据试验问题数据出具初步4Q报告,跟踪并推动试验问题解决;
h) 试验完成后分析过程异常,跟踪试后变速器的拆解并编写试验报告;
i) 统筹整车试验过程中的车辆管理,对车辆状态、使用情况进行确认,保证车辆状态良好;
j) 组织产品研发阶段EOL策划工作;

测试工程师

保定本科及以上1年以下

a) 据产品DVP及试验规范制定工装方案,策划试验室电气布局及方案,组织评审并输出搭建环境;
b) 负责台架搭建作业指导书编制,跟踪解决指导书实施过程问题并更新;
c) 根据项目二级计划及DVP编写工装准备计划,并对计划进行管控,保证工装准备进度;
d) 负责试验工装的设计、加工进度跟踪、工装验收、检验、定期检定工作;
e) 负责试验用辅料的型号确认,物资提报,物资的跟踪到货及验收工作;
f) 负责试验室台架硬件系统电气系统升级改造、降成本、效率提升等工作中涉及机械、电气部件的工作;
g) 负责试验过程中工装问题的整改、总结报告的编写及工装使用状态(在用、呆滞、报废)的评估;
h) 负责台架试验电气原理图设计,准备相关电气件,准备进度跟踪及问题解决,相关电气件及线束的验收工作;
i) 编写电气搭建指导书,跟踪解决指导书实施过程问题并维护;
j) 根据项目二级计划及DVP编写工装准备计划,并对计划进行管控,保证电气元件准备进度;
k) 产品电气故障问题排查,电气问题整改,总结报告的编写;
l) 试验设备电气图纸管理,试验设备故障排查及电气系统问题解决,台架电气图纸修改;
m) 负责线束及电气元件的管理工作(包括但不限于设计、图纸管理、制作、验收、使用过程中问题解决、使用状态评审、报废评审等);
n) 依据传感器的检定计划定期对试验用传感器进行检定;
o) 依据后期产品规划及其试验需求,依据设备管理程序进行试验设备的技术协议制定、招标、验收等设备购置相关工作;
p) 依据试验设备对土建、公用、装修等要求制定试验室基建要求,开展试验室建设或改造业务;

数据分析师22656

保定本科及以上1年以下

1.构建VOC闭环体系:建立多渠道用户声音收集与分析机制,精准定位产品/服务问题,暴露服务管理过程关键问题与改善机会,驱动管理优化;

2.开展数据驱动的过程审核:基于VOC制定审核计划,针对销售、服务等流程开展专项审核,推动系统性改进;

3、闭环跟踪问题解决:制定改进验收标准,监控进度并验证效果,推动问题根治与再发防止;

4、建立体验预警机制:定义关键体验指标阈值,实时监控预警,推动问题前置干预。

1.制定标杆车对标方案,进行标杆车整车控制策略对标测试,输出标杆车对标报告及亮点功能借鉴报告;

2.依据系统开发计划及系统层级需求,开展控制器级需求开发、详细设计、应用软件实现及代码生成;

3.开展控制器标定指导书编制,支持标定工作开展;

4.与其他零部件及标定团队开展联合调试,对软件策略问题进行追踪处理;

5.跟踪处理HIL测试、冬标/夏标、可靠性测试、售后等整车控制器软件问题;

6.开展新功能开发方案的制定及预研。

PMO项目管理岗

保定本科及以上1年以下

1.统筹 AI、数字化项目全生命周期管理,管控项目周期、成本、质量,保障按期交付;

2.负责需求、计划、风险、问题全流程闭环管理,搭建项目管理规范,输出复盘报告;

3.协调内外部研发资源,打通跨部门协作卡点,处理项目各类推进障碍;

4.运营 AI 落地成果,提炼项目业务价值,跟踪产品应用反馈并优化落地方案;

5.策划 AI 创新文化活动,全权负责创新成果大赛策划、组织、评审全流程工作。

数据管理岗47503

保定本科及以上1年以下

1.研究不同阶段案件、不同类型案件的演变规律,形成成熟模型并定期优化;

2.制定不同策略效果的衡量标准,并进行收集、整理、统计、分析;

3.运用统计方法和数据分析工具对部门内各指标统计、分析,形成分析体系,实现自动化分析,发现数据中的异常和趋势,为业务决策提供支持‌;

4.对指标及人员绩效数据统计分析,对异常数据及时预警;

5.各业务数字化推进。

1、负责整车网联通信测试体系搭建,涵盖:无线测试、硬件测试、软件测试、业务测试、压力测试等。指导工程师团队,围绕上述内容完善测试用例,规范测试方法,提升异常测试、性能测试能力建设。

2、参与车载网联系统产品规划、软硬件架构分析,制定针对性测试方案,从功能、性能、异常等维度对开发交付建立完备的测试验证体系,把关软硬件产品交付质量。

3、带领团队搭建领先的测试台架,开发先进的测试工具,增强网联系统自动化测试能力,提升测试效率,减少实车测试比例。

4、定期培训产研、测试、项目团队,提升工程师系统性思维,参与核心骨干工程师选拔,为搭建专业化、系统性网联测试团队负责。

汽车空调技术负责人

保定学历不限1年以下

1.带领汽车空调团队开展项目争取活动,对争取过程统筹管理并维护客户关系,实现客户指标达成;

2.通过项目争取交流,获取不同客户标准并解读,进一步分析总结标准适用性,并进行内部转化应用;

3.协助空调产品线负责人进行规划团队人才梯队、培养及能力建设;

4.开展行业内产品对标及总结,识别优劣势,并进行持续改进。