安康物业负责人
物业负责人是负责管理和维护房地产物业的专业人士。他们的职责包括监督物业设施的日常运营、维护和保养,协调各种维修工作并确保物业设施的安全性和良好状态。此外,物业负责人还负责招聘、培训和管理物业管理团队,监督物业财务预算和支出,并与业主、租户及承包商进行沟通和协调工作。他们需要具备良好的组织、沟通和协调能力,能够有效处理紧急情况并解决各种问题。物业负责人通常在房地产开发公司、物业管理公司、房地产投资机构或大型综合物业中担任相关职位。
薪酬概览
平均月薪
¥9500
中位数 ¥0 | 区间 ¥7800 - ¥11200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
14
对比上月:岗位减少58
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 4 | 23.5% |
| 5-10年 | 9 | 52.9% |
| 不限经验 | 4 | 23.5% |
热招职位
电气工程师面议
职位要求:
从事水泥工厂的电气及自动化工作五年以上的工作经历,精通强电弱电自动仪表设备的维修管理。带领电气专业人员从事过生产线建设的优先
物业项目主管5500-6500元/月
1. 现场运营管理:落实公司物业服务标准,统筹日常巡检、人员排班、物资管控,管控项目运营成本,维护公共环境、设施、场地秩序;对接社区、派出所、消防、水电燃气等政企单位,完成日常对接及迎检工作。
2. 业主服务管理:处理业主报修、咨询、邻里纠纷、各类投诉,重点处置疑难业主问题,做好业主沟通维稳;维护业主社群,组织便民及节日活动,提升业主满意度,配合完成物业费、车位管理费等费用催缴,达成收费指标。
3. 团队统筹管理:管理物业客服、安保、保洁、维修一线员工,负责班组考勤、绩效考核、岗位培训、日常排班,规范员工服务礼仪与作业标准,稳定团队人员。
4. 安全管控:负责消防、治安、车辆、装修违建、防汛防灾、设施设备安全管理,排查各类安全隐患,处置停水、险情、纠纷等突发应急事件,守住安全底线。
5. 其他工作:开展物业相关工作,落实属地政府专项工作,做好业主、维保、投诉基础档案整理,完成上级领导交办其他工作。岗位要求:
1、具有3年以上相关工作经验;
2、持有物业项目资格证书,熟悉物业行业法律、法规、规章、政策规定,具有制定物业服务详细规划和方案并组织实施等能力;
3、具有较强团队管理、沟通协调能力。
物业主管4.5千-5.5千/月
负责服务区消控室及物业管理工作,组织现场疏导,保洁,水电工等人员开展现场各项工作,定期开展服务区考核和整改工作,协调业主方各项配合工作,完成上级交办的各项工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,45 周岁以下;
2.3年以上物业管理工作经验,熟悉办公自动化软件,有较强的组织沟通和协调能力,需持有消控员资格证。
3.能接收工作调动。
工作地点:皖南区域高速公路服务区
定海小区物业经理5500元/月
1. 负责小区日常运营管理,协调各方资源解决问题
2. 监督物业服务质量,确保业主满意度达标
3. 组织并执行安全巡查与设施维护计划
物业项目经理5000-6000元/月
1、项目日常事务的处理(具体工作开展以项目物业服务内容为主)
2、管理项目部人员考勤、排班、作息等。
3、统筹负责全部物业管理工作,牵头协调沟通各项工作,及时组织落实对物业服务的有关意见或建议
职位要求
1、善于沟通,有较强的语言表达能力。
2、有物业服务管理工作经验者优先考虑录用。
学校物业主管5-8K/月
到岗时间: 2026-08-20
一、岗位职责:
1、团队统筹管理:负责学校保洁、安保、维修、绿化等物业团队的日常管理,做好人员排班调度、日常考核、岗前培训工作,规范服务标准,打造专业、规范的物业服务团队。
2、校园安全与消防管控:常态化开展校园全域安全巡查、各类安全隐患排查整改,落实门禁值守、校园巡逻及校园秩序维护工作。负责校园消防全流程管理,包含消防设施日常巡检、维护、台账登记,定期排查消防隐患、组织消防自查与整改,配合开展消防宣传及演练,管控消防监控设备运行,筑牢校园安全防线,全方位保障师生在校安全。
3、环境与设施运维:统筹校园公共区域清洁、日常消杀、绿植养护等环境工作;负责校舍、水电、公共设施的日常巡检、报修跟进和维保工作,保障校园设施正常运行。
4、后勤保障服务:配合学校考试、文体活动、节庆等各类专项工作开展后勤配套保障;负责物业物资管控,合理控制日常运营成本。
5、对接与应急处置:常态化对接学校各部门,及时受理、跟进解决师生各类诉求与问题;妥善处置停水停电、设备故障、突发意外等各类应急事件,保障校园秩序稳定。
二、任职要求:
1、工作经验与持证要求:持有中级消防设施监控操作员,具备3年及以上物业现场管理经验,拥有中小学、高校校园物业统筹管理经验者优先;熟悉校园物业运营流程、后勤规范,精通校园消防安全管理制度、消防设施运维及安全排查相关标准。
2、专业技能:掌握基础的设施维保、安全排查专业知识,熟练使用办公软件,可独立完成人员排班、台账整理、日常工作汇报、数据统计等基础工作。
3、综合能力:具备良好的团队管理、人力调配、沟通协调及现场执行能力,可高效处理各类现场服务问题;拥有优秀的应急处置能力,遇事冷静、响应迅速。
4、职业素养:工作细致严谨、责任心强、原则性高,具备良好的服务意识与职业素养;服从学校管理安排,适配校园工作节奏,踏实肯干,能保障物业服务标准化、常态化落地。
物业经理6000-10000元/月
1.有管理经验,会普通的电脑操作及办公软件管理
2.要求女性,年龄55岁以下,有一定的沟通能力和工作分配调度经验岗位职责:
1.物业管理
物业项目经理--住宅小区(五险一金)3500~3500元/月
全面负责住宅小区物业管理工作,制定并执行物业管理计划,确保小区环境整洁、设施正常运行。处理业主投诉与纠纷,提升服务质量。组织小区安全防范工作,定期进行消防检查。协调维修、保洁、安保等外包服务,控制成本。监督小区绿化养护,及时更新改造。
任职要求:
具备物业管理相关经验,熟悉住宅小区管理流程。有良好的沟通协调能力和服务意识,能妥善处理业主关系。掌握基本安全管理知识,有应急处理能力。具备一定的财务管理能力,能有效控制运营成本。
物业项目经理8000元/月
1. 负责物业管理全流程执行与监督
2. 协调处理业主投诉及日常事务
3. 组织开展设施设备维护检查
任职要求
1.大专以上,物业管理相关专业
2. 具备2-3年以上医院工作相关经验的
3. 熟悉物业管理法规,具备沟通协调能力
物业主管3000-5000元/月
1. 负责物业项目的整体运营与日常管理,保障服务流程规范有序;
2. 组织协调各部门工作,确保物业管理各项职能高效执行;
3. 处理业主重大诉求及突发事件,维护良好的客户关系;
4. 定期开展服务质量检查,推动管理标准持续提升;
5. 配合上级完成项目考核目标,优化运营管理机制。
任职要求:
1. 有2年以上工作经验,具备较强的组织协调能力和团队管理经验;
2. 熟悉物业管理全流程及相关法规标准;
3. 服务意识强,能够妥善处理各类客户问题;
4. 责任心强,具备良好的应变与抗压能力;
1、大专及以上学历,服务类或管理类相关专业。
2、2年以上客服类工作经历,1年以上物业住宅项目相关岗位工作经验。
3、普通话标准,具有一定的亲和力。
4、具有较强的服务意识、沟通表达能力以及应变能力福利待遇:年底奖金,过节有福利费,法定节假日三薪,缴纳五险一金。工作时间:8:30—17:30,中午有休息,周休一天。
1、住户迁居服务:为所辖住户提供迁居协调服务。
2、住户评估:根据获取的评估员资质参与住户的各类评估。
3、服务方案:参与所辖住户服务方案的制定与更新,并负责执行服务方案,并与多学科进行服务方案执行层面的沟通协调,包括医疗、活动、餐饮等。
4、家属沟通服务:就服务方案的执行及紧急情况,与指定关系人进行沟通。
5、社区共建:组织开展邻里共建活动和邻里矛盾疏导。
6、服务产品需求沟通:对所辖住户的各类服务产品需求进行反馈和沟通,为各专业提供服务产品开发的建议。
7、住户档案管理:组织建立和维护所辖住户的综合档案。
8、生活服务:根据统一安排,为所辖住户提供或协调提供各项生活服务和特约服务。
9、完成领导交办的其他工作。
