薪酬数据生产制造安康品控经理
质检需求量小

安康品控经理

品控经理是负责管理和监督产品质量控制和品质保障的专业人士。他们负责制定和执行质量控制标准和流程,确保产品符合相关标准和规定。品控经理通常会负责开发和优化质量管理系统,以保证产品的安全性、可靠性和持久性。他们会领导团队对产品进行验收、抽样测试和数据分析,发现并解决质量问题,并协调与生产部门、供应商和客户的沟通,以确保产品符合客户和市场的需求。此外,品控经理还负责监督员工培训和质量审核工作,并与其他部门合作改进产品质量和工艺流程。这个职位需要对质量管理和生产工艺有深入的理解,以及出色的沟通、领导和决策能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥8300

中位数 ¥7500 | 区间 ¥6800 - ¥9700

数据来源:谈职全网12份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
340¥13800¥1600
89
441¥13300¥1700
88
1256¥13800¥2200
88
687¥13900¥6800
87
445¥12000¥1400
87
306¥13400¥1500
87
515¥12100¥2200
85
120¥13600¥1500
84
73¥11500¥1100
83
104¥14000¥1400
83

市场需求

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6月新增岗位

14

对比上月:岗位新增4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年11
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

品控经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地品控经理的招聘、薪资和就业数据。

#143 定安县
0.1%13 个岗位
#144 商丘
0.1%13 个岗位
#145 滨州
0.1%12 个岗位
#146 萍乡
0.1%12 个岗位
#147 安康
0.1%12 个岗位
#148 龙岩
0.1%12 个岗位
#149 枣庄
0.1%12 个岗位
#150 自贡
0.1%11 个岗位
#151 运城
0.1%11 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

电气工程师面议

安康学历不限5-10年

职位要求: 
从事水泥工厂的电气及自动化工作五年以上的工作经历,精通强电弱电自动仪表设备的维修管理。带领电气专业人员从事过生产线建设的优先

1、负责生产现场质量问题调查确认及整改效果定期评价;

2、负责现场质量问题库维护管理,识别典型问题组织研讨,并跟进整改;

3、负责现场基础质量管理项目(标准作业、变化点、异常处置、不良品等)监察及纠偏;

4、负责自制件转储问题接口及问题跟进;

5、负责现场自制件/整机外观评审组织,推动问题改进

诺博汽车-诺博橡胶-质量控制岗39962

保定本科及以上1年以下

1.负责编辑整理质量报表;

2.负责组织召开质量例会等公司级会议;

3.负责组织开展质量经营、质量预警及其他质量活动的策划及接口工作;

4.负责推广质量工具运用;

5.负责熟悉质量管理体系要求,运用质量工具;

6.负责上级领导安排的其他工作;

1、主导公司质量报表编制工作,同时可通过数据现象分析问题本质,及时采取措施,确保质量信息的传递和问题解决、确保质量指标有效达成;

2、组织召开质量例会等公司级会议,推动重大、批量问题的快速解决;

3、组织开展质量经营、质量预警及其他质量活动的策划及接口,全面提升品质管理;

4、负责质量机理研究课题开展的整体策划及推动,跟进各课题整改进度;

5、依据集团及公司要求,推广质量工具运用,提高问题解决的能力并完善管控要求;

6、接收顾客方的质量反馈信息并推动问题解决;

华北基地1-质量控制岗30576

保定本科及以上1年以下

围绕品质指标开展信息收集、整理、分析工作,策划品质提升活动,跟踪问题解决,促进品质指标向好。

诺博汽车-徐水座椅-质量控制岗40792

保定本科及以上1年以下

1、主导公司质量报表编制工作,同时可通过数据现象分析问题本质,及时采取措施,确保质量信息的传递和问题解决、确保质量指标有效达成;

2、组织召开质量例会等公司级会议,推动重大、批量问题的快速解决;

3、组织开展质量经营、质量预警及其他质量活动的策划及接口,全面提升品质管理;

4、依据《Audit评审管理规定》开展工作;

5、负责质量机理研究课题开展的整体策划及推动,跟进各课题整改进度;

6、依据集团及公司要求,推广质量工具运用,提高问题解决的能力并完善管控要求;

7、接收顾客方的质量反馈信息并推动问题解决;

8、熟悉IATF16949质量管理体系要求,对重大、批量问题推动过程中能运用QC七工具及五大工具对问题做预防性管理;

9、负责售后市场索赔信息处理,接收售后市场异常索赔信息并推动问题解决;负责IPTV、外损指标监控,过程问题处理;

10、负责质量指标的策划、监控及核算;


11、负责与股份评价对接,评价、考核标准的制定;

12、识别系统性风险和跨工厂的共性质量问题,并在集团内进行改善;

13、对评价质量问题进行统计分析,识别各工厂的质量薄弱点,推动质量提升。

质量主管6000-8000元/月

学历不限经验不限

一、全流程质量体系管理1、建立、维护并持续改进公司质量管理体系(如ISO9001),确保覆盖产品全生命周期。
2、组织内外部审核、管理评审,推动不符合项整改并验证效果。
二、研发质量(DQE)1、参与新产品立项、设计评审、样机测试及小批量试产,识别早期质量风险。
2、主导制定质量目标(如可靠性、合格率)及DFMEA、控制计划。
3、推动设计问题闭环,确保量产转阶段质量达标。
三、供应商品质管理(SQE)1、主导供应商开发、准入审核、定期评价及淘汰机制。
2、处理来料异常,推动供应商8D整改及质量提升。
3、制定来料检验标准及抽样方案。
四、制造过程质量(PQE)1、监控生产现场质量数据(直通率、一次合格率等),组织不良品分析与改善。
2、制定过程检验规范(IPQC、FQC),主导质量异常停线及复产评审。
3、运用QC七大手法、SPC等工具提升过程能力。
五、客户及售后质量(CQE)1、处理客户投诉及退货,主导客诉8D报告,推动根本原因分析及预防措施。
2、统计售后质量指标(如失效率、维修率),推动研发及生产端改进。
3、定期组织客诉案例复盘,建立经验教训库。
六、团队管理1、领导质量团队(IQC/IPQC/FQC/OQC及QE工程师),进行工作分配、考核与培训。
2、提升团队专业能力(质量工具、标准理解等),培养质量文化。
3、定期组织质量总结检讨会议,组织质量活动,推动质量改善。
质量主管任职要求一、基本条件1、学历:专科及以上学历,电气工程、机电一体化、自动化等相关专业优先。
2、经验:3年以上电气/机电行业质量管理工作经验,其中至少2年团队管理经验。
3、具备全流程质量管控经历(研发、供应、制造、售后至少覆盖三个环节)。
二、专业能力1、精通ISO9001质量管理体系,有内审员证书或主导过体系认证经验者优先。
2、熟练掌握质量工具:APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D、QC七大手法。
3、能独立编写检验标准、控制计划、8D报告等质量文件。
3、了解电气/机电产品常见失效模式(如绝缘、耐压、温升、机械寿命等)。
三、管理能力1、具备跨部门沟通协调能力(与研发、采购、生产、售后高效联动)。
2、能制定质量KPI(来料合格率、过程直通率、客诉率等)并推动达成。
3、有供应商审核或现场质量问题攻关的成功案例。
四、综合素质1、原则性强,能推动质量问题一票否决,同时具备问题解决导向。
2、抗压能力强,能处理紧急客诉及生产突发质量异常。
3、有六西格玛绿带/黑带、注册质量工程师(CQE)等证书者优先。

质量主管6000-8000元/月

黄山学历不限经验不限

1、负责建立公司质量管理体系,体系运行计划编制,流程优化和相关评审工作;
2、熟悉ISO14001、IATF16949体系、ISO9001质量体系认证管理;
3、组织协调质量管理体系文件培训工作;
4、负责日常质检实施对来料、制程、成品检验工作,把控成品出库检;
5、负责跟进每月各项内部质量问题改善,与相关部门制定纠正预防措施并组织跟进验证;

质量部经理(五险+包吃住)18000~22000元/月

盐城大专及以上5-10年

1、年度内部/外部审核方案与计划的评审;

2、按照审核问题项,推进各部门完成整改,并监督实施情况,针对重点问题项梳理后纳入经验教训库;

3、主导审核工作,包括体系监督审核,客户开发审核,产品审核,过程审核及第三方审核工作;

4、工厂质量目标的制定及跟踪、制程管控、防错管控、供应商质量管控等工作;

5、部门人员目标的分解及设定;

6、客户投诉质量问题的解决及跟踪;

7、分层审核的落实与问题项的整改跟踪;

8、7QB工位审核的落实与问题项的整改跟踪;

9、编制部门内的培训计划及发展计划,并组织实施;

10、产品的年度测量计划审核及落实情况跟踪;


11、年度性能实验计划审核及落实情况跟踪;

12、供应商绩效管理;供应商年度审核计划的审核及完成情况跟踪;

13、主持内部质量例会及质量问题整改跟踪;

14、产品、检具的测量计划的监督管理;

15、监督计量器具、实验室检测设备的管理;

16、实验室月度报告的管理(工厂产品测试问题点的关闭情况);

17、实验室体系的维护管理;

18、部门人员的年度培训计划的建立与实;

19、编制部门内各岗位的考核细则,并执行部门人员的月度、年度考核;

20、完成上级领导安排的临时工作。

要求精通体系16949和13485

质量文员(五险一金+包吃住)4000~5000元/月

盐城学历不限1-3年

1.做好每日送检样本的日常检查工作

2.对使用的相关设备仪器进行日常保养及维护,确保可以正常使用

3.送检过程中发现异常的及时处理,无法判断判定时想直接领导汇报

4.每日检验记录表的归档,对发现的质量问题依据相关标准作出判定,并按照相关流程上报上级

5.出货报告的整理,完成领导安排的其他工作

6.对VDA6.3 IATF16949 ISO9001 EHS环境职业健康安全进行了解,负责执行RBA/CSR相关的制度
任职要求:

1.中专以上学历

2.接受过相关清洁度、盐雾等特殊岗位的检测培训

3.熟练使用各种量具检具(如:游标卡尺、千分尺、螺纹塞规、角度尺等)

4.掌握office办公软件的使用,能接受夜班

品质经理10000-15000元/月

学历不限经验不限

主导FPC产品的品质管理体系搭建与优化,覆盖从原材料入厂到成品交付的全流程质量管控。负责制程异常分析与改进,通过8D报告等工具推动问题闭环,持续提升产品良率。统筹客户投诉处理,制定纠正预防措施,维护客户质量信任。推动内部质量文化建设,组织质量培训与审核,确保团队质量意识落地。任职要求:本科及以上学历,电子、材料或质量管理相关专业优先。具备5年以上FPC行业品质管理经验,熟悉IATF16949或ISO9001等质量体系标准。掌握SPC、MSA、FMEA等质量工具,能独立主导制程改善项目。具备优秀的跨部门沟通协调能力,能推动质量问题的高效解决。

QC

南通本科及以上1年以下

岗位职责:

1、根据GMP要求对原料以及中间体进行分析检测

2、分析仪器的清洁、维护、保养

3、记录和整理实验的原始记录,保证其准确性及完整性
岗位要求:

1、学历要求:本科/硕士;

2、专业要求:药物化学、分析化学、制药工程等相关专业;


3、掌握HPLC、GC、LCMS等仪器的使用
岗位职责:

1、根据GMP要求对原料以及中间体进行分析检测

2、分析仪器的清洁、维护、保养

3、记录和整理实验的原始记录,保证其准确性及完整性
岗位要求:

1、学历要求:本科/硕士;

2、专业要求:药物化学、分析化学、制药工程等相关专业;

3、掌握HPLC、GC、LCMS等仪器的使用

小象超市-武汉水产品控负责人

武汉学历不限1年以下

1. 负责小象超市生鲜的商品质量标准建设和完善,从源头到餐桌,预防和优化商品质量问题,提升用户满意度;
2. 负责质量监督团队的招募、培训和人员绩效管理,快速搭建质量管理监控体系,输出质量改善建议,推动质量改善;
3. 负责商品收货,存储,包装,配送过程中的质量检测和标准落地,减少各环节的商品质量问题发生;
4. 负责跟踪解决出现的商品(特别是生鲜产品)质量问题,避免商品质量问题重复出现,影响用户体验;
5. 负责和法务,品质标准组同时配合,解决突发的食品安全问题,降低食品安全风险;
6.负责加工中心质量管控,从原料、存储、加工、出库环节管控质量,确保加工中心商品品质;