遵义招商加盟经理
招商加盟经理是负责公司招商和加盟业务的专业人士。他们主要负责寻找适合加盟公司业务模式的合作伙伴,并负责进行谈判、签订合同,引导加盟商投资等工作。招商加盟经理需要具备市场分析能力,能够根据公司战略规划和市场动态,收集、整理市场信息,开展竞争对手分析、市场份额分析和市场需求分析等工作。同时,他们还需要与潜在加盟商保持良好沟通,提供专业的咨询服务,协助加盟商解决经营中出现的问题。此外,招商加盟经理还要跟进加盟店的运营情况,提供支持和指导。综上所述,招商加盟经理需要具备市场分析、谈判、沟通等能力,帮助公司寻找合适的加盟商,促进公司业务的扩张。
薪酬概览
平均月薪
¥10800
中位数 ¥8500 | 区间 ¥7900 - ¥13700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
44.4% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
6
对比上月:岗位减少6
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 6 | 100% |
热招职位
医药代表5000-10000 月薪
1、在辖区内进行公司产品的推广销售,完成销售任务;
2、根据需要拜访客户,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
3、开拓潜在的客户,并对既有的客户进行维护;
任职资格:
1、大专及以上学历,医药、营销类相关专业;
2、具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;
3、吃苦耐劳,勤奋努力。
4、从事OTC优先考虑。
薪资待遇:转正后根据业绩提成,工资5000-20000不等。工作地区:遵义市 招聘类型:全职专业要求:药学
大客户销售经理(遵义)4-8/月
完成公司分配的销售任务,了解所负责大客户潜在需求,维护和开拓市场,发掘新客户。任职资格:年龄40岁以下,大专或以上学历,有电子政务项目销售背景,熟悉政府项目运作及招投标流程,有很强的客户拓展能力及独立作战能力,有丰富的客户资源。
初级销售顾问3000-6000元/月
(1)连续3个月业绩排名团队前三。(2)工作态度认真,业绩优秀,得到部门负责人的认可; (3)积极投入团队建设,为团队目标的达成付出个人较大的努力。
备注:符合以上条件者,经营销总监批准可晋升为高级销售顾问. 公司提供极具竞争力的薪资待遇和大空间激励机制.任职资格:(1)高中或以上学历,形象气质佳;(2)22-28周岁之间,不限性别;(3)1年以上房地产行业销售经验;(4)具备良好的销售能力及抗压能力;(5)具备良好的沟通表达及优秀客户经营能力;(6)熟悉当地文化。
1.拓展普惠客户群体,包括小微企业、个体工商户及个人客户,通过市场调研挖掘潜在客户;
2.负责产品销售和客户经营;
3.促进零售信贷(普惠)业绩目标达成
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
会计/财务负责人面议
(一)负责公司全盘账务处理,完成往来款项核算对账、费用计提核销、生产费用归集与全流程成本核算,保障账务合规精准。(二)负责费用报销、采购付款单据的合规性与真实性审核,严控财务支出风险。(三)按时完成月度、季度、年度财务报表编制,为经营决策提供核心数据支撑。(四)协助开展全面预算管理、经营分析工作,完成相关数据整理、执行跟踪与差异分析。(五)负责对接税务、银行、审计等外部机构,完成相关业务的沟通协调与事项办理。(六)负责财务档案规范归档,完成上级交办的其他财务相关工作。二、任职要求(一)大专及以上学历,会计、财务管理相关专业,持有中级及以上会计职称。(二)具备白酒生产行业全盘财务管理工作经验,2年及以上一般纳税人生产型企业总账会计全流程工作经验,熟练掌握生产企业成本核算全链路逻辑。(三)精通企业会计准则及财税法规,熟悉财务全板块核算,具备预算管理、财务分析等基础能力。(四)熟练使用金蝶/用友等财务软件及Excel财务函数,具备高效的财务数据处理能力。(五)2年以上白酒生产行业财务工作经验。(六)具备优秀的对内跨部门沟通及对外沟通协调能力,责任心强,具备较强的抗压能力。(七)有长期在仁怀市稳定发展的规划。
招商主管4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
1、市场、营销、管理类相关专业;
2、在大、中型房地产企业从事招商拓展工作3年以上;
3、熟悉商业地产运营模式、具有较强的业务开拓能力和市场项目组织实施能力;
4、熟悉海南地区行业市场发展状况、敏感的市场反应及市场洞察能力;
5、具备较强的管理、人际沟通、项目协调和谈判能力,具有高度的工作热情和责任感。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。

