珠海电源助理工程师

招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
岗位职责:
1、负责设备PLC&HMI的技术支持，包括故障排查和程序设计等；
2. 协助工序工程师完成设备电气调试、程序验收；
3. 负责设备电气原理图、电气接线图、程序流程图的编制；
4. 负责设备PLC&HMI的维护管理工作，程序管控、品牌优化等；
5. 负责编制相关技术资料，培训印度本地工程师。
任职资格:
1、 本科及以上学历（能力优秀者可大专），自动化及相关专业；
2、 精通欧姆龙、三菱、基恩士、西门子等日系&欧系PLC编程；
3、 精通威纶通、Proface等HMI界面的编程；
4、 熟悉PLC的各种功能模块的运用，如AD模块、DA模块、运动模块等；
5、熟悉PLC间相互通讯，人机界面间通讯，与上位机的通讯等；
6、 3年以上非标自动化设备PLC编程经验，能使用CAD绘制设备电路图及布线；
7、熟悉各伺服和步进驱动器、电机、Sensor等电气元器件控制原理，能正确选型应用；
8、持有有效电工证，高压电工证优先。

珠海市海斯比船舶工程有限公司

招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
职责职责：
1、负责所有电池模组、动力电池、储能电池的电气设计工作 ，按时完成设计任务；
3、负责电池系统电气配件（PCS、变压器、消防系统、监控等）的选型、评估；
4、负责电池系统配电系统的开发和设计；
5、负责电池系统的产品的性能、样品测试、批量测试方案制定，并对测试结果确认；
6、负责产品及系统的电气原理图设计和制定；
7、负责产品的线束的设计，负责电气元器件的选型和验证；
任职资格：
1、本科以上学历，具备五年以上电气设计经验，二年以上储能电池系统相关经验；
2、熟悉电气设计规范.电气原理图.线束图.接线图等；
3、熟悉EMC相关知识.相关原理及测试方法，并运用到系统设计中，规避及解决产品运行中的EMC问题；熟悉BMS相关知识；熟悉PCS相关知识；
4、熟悉电化学储能或电力传输相关国内外标准；
5、熟练掌握Autocad等电气设计软件的应用；
6、 具备储能系统电气设计经验.熟悉电池管理系统架构及相关电气件选型标准者优先

珠海市海斯比船舶工程有限公司

1、定义芯片级系统架构，协调模拟和数字部分的集成，确保整体系统的功能和性能；

2、负责模拟IP电路设计与仿真验证，参与技术评审和设计审核；

3、负责IP流片回来后的测试验证工作；

4、撰写设计文档，CP/FT验证方案，测试报告等；

5、统筹跨部门沟通与协调，解决IC设计、实现、测试、量产阶段出现的问题。

珠海格力电器股份有限公司

机械/制造

1、负责家用空调、商用空调、生活电器、冰洗、储能系统或设备的电气设计工作，制定电气开发方案和测试方案；

2、负责三维布线图等电气图文资料的编制工作；

3、配合项目组开展电机选型及可靠性测试工作。

珠海格力电器股份有限公司

机械/制造

职位要求： 
1.大专以上学历，电子、机电类相关专业毕业; 
2.三年以上从事电子产品开发的经验; 
3.能根据产品方案内容，进行电路原理设计、元件选型、pcb绘制等一系列从研发到生产的过程; 
4.熟悉单片机接口及外围电路应用; 
5.熟悉单片机软件编写更佳！ 
6.精通台系单片机义隆，宏康等单片机。熟练使用汇编语言编程。有汇编语言开发项目经验。对单片机常用模块熟练，有丰富的软硬件调试经验和排错能力。
7.生物医学工程专业优先。
8.精通要求2和要求3项即可。工作方向：从事电子血糖仪、电子血压计、电子温度计、以及激光产品的电路开发、软件设计工作.

珠海柯诺医疗科技有限公司

到岗时间： 2026-08-25


1.全日制本科或以上学历(工作经验丰富者可适当放宽)，相关科系专业毕业, 具有教师资格证 ,有多年的高中相关科目教学经验，至少带过两届以上毕业班, 能胜任班主任者优先考虑。

2.熟悉广东省新高考政策，能抓住高考命题方向授课。

3.电脑操作熟练，能熟练使用各种办公软件。

4.语言表达具感染力，普通话标准，口齿伶俐。

5.具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广。

6.热爱教育事业，有良好的职业道德，工作积极主动、责任心强。

珠海市新盈中等职业学校

到岗时间： 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件：
.英语专业，大学本科及以上学历；
·遵纪守法，品行端正，具备团队合作精神；
·持有相应学科教师资格证；
·教学基本功扎实，个人素养优良；
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力；
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号；
·具备毕业班授课经验且业绩突出；
·有竞赛辅导显著成果；
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质；
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件：
·年龄原则上不超过65周岁（男性可放宽至65岁，女性不超过60岁）；
·身体状况良好，无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病，无影响教学的肢体功能障碍，能胜任全日制教学任务及教研活动；
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖（必备）；
·曾获市级及以上荣誉称号（如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等）；
·近10年内承担过毕业班教学任务，所带毕业班成绩优异（如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平）
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项（需附证明）；
·政治立场坚定，师德师风无不良记录，学生及家长满意度达95%以上；
·服从学校管理，能积极参与青年教师“传帮带”工作。

珠海高新区青鸟北附实验学校

到岗时间： 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件：
.化学专业毕业，大学本科及以上学历;
·遵纪守法，品行端正，具备团队合作精神；
·持有相应学科教师资格证；
·教学基本功扎实，个人素养优良；
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力；
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号；
·具备毕业班授课经验且业绩突出；
·有竞赛辅导显著成果；
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质；
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件：
·年龄原则上不超过65周岁（男性可放宽至65岁，女性不超过60岁）；
·身体状况良好，无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病，无影响教学的肢体功能障碍，能胜任全日制教学任务及教研活动；
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖（必备）；
·曾获市级及以上荣誉称号（如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等）；
·近10年内承担过毕业班教学任务，所带毕业班成绩优异（如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平）
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项（需附证明）；
·政治立场坚定，师德师风无不良记录，学生及家长满意度达95%以上；
·服从学校管理，能积极参与青年教师“传帮带”工作。

珠海高新区青鸟北附实验学校

到岗时间： 2026-08-20


1.领军骨干教师聘用条件：
.思想政治专业毕业，大学本科及以上学历；
·持有相应学科教师资格证；
·教学基本功扎实，个人素养优良；
·具备辅导优秀学生及提升其思维能力的能力；
·曾获区级及以上优质课一等奖或学科带头人称号；
·具备毕业班授课经验且业绩突出；
·有竞赛辅导显著成果；
·持有中学高级职称、正高级职称或特级教师资质；
·年龄45周岁以下。


2.退休骨干教师聘用条件：
·年龄原则上不超过65周岁（男性可放宽至65岁，女性不超过60岁）；
·身体状况良好，无器质性心脏病、严重高血压、糖尿病并发症等慢性疾病，无影响教学的肢体功能障碍，能胜任全日制教学任务及教研活动；
·曾获得市级及以上教学比赛一等奖（必备）；
·曾获市级及以上荣誉称号（如全国模范教师、特级教师、省或市级学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀教育工作者等）；
·近10年内承担过毕业班教学任务，所带毕业班成绩优异（如高考/中考重点线达标率高于区域平均水平）
·指导学生获国家级竞赛二等奖及以上奖项（需附证明）；
·政治立场坚定，师德师风无不良记录，学生及家长满意度达95%以上；
·服从学校管理，能积极参与青年教师“传帮带”工作。

珠海高新区青鸟北附实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位指责：

1、能够根据学校教学工作安排，展开相关教学教研工作；

2、能够向骨干教师进行辅导工作，做到实习培养；

4、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动；

5、配合学校完成其他各项相关教育教学工作。
任职要求：

1.本科及以上学历，要求985/211学校毕业，教育相关专业。

2.认同华发教育办学理念，热爱教育事业，具有扎实的专业知识，思维敏捷，表达能力强，具有开拓、创新及吃苦耐劳精神，身心健康，对学生有爱心，耐心；

3.能够使用现代化教学设备，普通话标准，专业素质过硬，教学能力强；

3、持有对应学科教师资格证书。

实习薪资具体面议

珠海市金湾区容闳学校

到岗时间： 2026-08-20

工作职责：
负责生活部日常工作管理，休息休假与学生保持同步。
具体职责如下：

1.学生管理：严格执行并落实住宿学生管理条例，确保学生在校住宿期间有章可循。确保学生按时就寝并保持良好的秩序。

2.生活指导与健康关心：积极为学生创造良好的学习、生活环境，经常对学生进行生活指导。关心学生在校期间的生活和健康，发现问题及时上报并协助解决。

3.品德与行为规范教育：对住宿生进行品德及行为规范教育，表扬先进，批评落后。对违纪频繁的学生，及时找其谈话，做好细致的思想教育工作。

4.安全与卫生管理：具有高度的责任感和安全防范意识，注意用水电安全，保管好各通道、配电柜钥匙。做好宿舍区域的卫生保洁工作，宿舍内外物品摆放整齐；合理安排学生洗浴时间，注意节水、节电。

5.对住宿生中的突发事件及时上报，并与班主任、分管领导密切配合，协同处理。

6.认真做好宿舍内务检查工作，按照一定标准进行内务考核，做好评分和登记，配合开展宿舍评比。

7.统筹生活部日常管理，制定生活课程，协同学生成长中心做好学生德育管理工作。

任职要求：

1.35至45岁，大专及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先。

2.具备3年以上学生管理或相关工作经验，具有班主任工作经验，熟悉学生宿舍管理流程。

3.具备较强的组织协调能力、沟通能力和人际交往能力。

4.具有良好的卫生保洁意识和习惯，能全面做好学生公寓公共区域卫生保洁工作。

5.具备较强的责任心和敬业精神，能够认真细致地处理学生宿舍管理事务。

6.热爱教育事业，关心学生成长，较强的团队合作精神和服务意识。

7.具备一定的心理辅导能力，能够为学生提供必要的心理支持和帮助。

8.具备较强的危机处理能力，能够妥善处理学生宿舍中的突发事件。

珠海华发教育发展有限公司

岗位描述：
1、负责电子产品的电源设计及方案选型；
2、参与产品立项讨论，制定详细的电源方案，进行原理图设计并指导PCB电源布板走线；
3、负责产品电源指标的调试，确保产品的电源稳定、指标达标；
4、支持产品的试产开机，协助生产工程师快速解决生产过程中出现的电源相关技术问题；
5、编写设计文档，完成项目电源相关交付件，并做相应的技术复盘总结。
岗位要求：
1、电子、电气、自动化、通信、信号处理、机电等相关专业；
2、英语CET4/CET6；
3、本科及以上学历；
4、对电源技术感兴趣，对电源有一定开发经验优先；
5、具有良好的沟通表达能力和自驱力，有一定的抗压能力。

华勤技术股份有限公司

机械/制造

电源开发工程师（未来领军）覆盖功率变换、分组数据共两个岗位方向，请您详细阅读各方向的描述，并在简历申请中准确选择匹配的技术方向，我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。
功率变换
工作职责

1、技术趋势洞察：挖掘和洞察电力电子行业最新技术进展和技术演进趋势，扫描电力电子技术+AI智能算法应用的最新进展，基于前沿技术研究，提出创新性的电源设计方案；

2、系统方案设计：负责技术路线和方案的选择确定，完成硬件方案论证和详细设计，包括拓扑选择、控制策略分析、器件选型分析、磁性器件设计、器件损耗计算、系统仿真等；

3、产品设计调试：负责项目硬件部分的原理图设计、PCB设计，对关键技术问题进行攻关，达成项目开发目标，并完成产品批量化工作验证及质量保障；

4、关键技术转化：设计开发过程中的关键技术转化成论文、专利，以及公司的关键技术和设计规范。

任职要求

1、电力电子专业硕士及以上学历，有高功率密度DC/AC或AC/DC或DC/DC电源项目的研究开发经验；

2、具备扎实的电力电子专业知识基础，熟悉常用的变换器电路拓扑与控制方法，能独立完成功率变换拓扑、控制、磁件方案的设计、建模、分析；

3、掌握一种或多种电力电子仿真工具，能独立完成电力电子电路仿真、磁件仿真；有电/磁场路协同仿真经验，或电/热/磁多物理场联合仿真经验者优先；

4、具备较强的专业文献及专利分析能力，有强烈技术敏感性与创新精神，对AI等技术保持强烈好奇心；

5、具备高度责任心，工作严谨细致，勤奋踏实，善于思考，有时间观念，注重团队合作。

分组数据
工作职责

1、参与有线设备产品规划与电源子系统归一化需求评估，联合电源平台评估电源子系统方案可行性；

2、负责牵引电源平台设计满足有线产品高技术竞争力需求，参与电源开发需求评审、设计评审与意见闭环，参与电源技术体系建设、完善设计及测试检查单，输出技术文档；

3、负责板上关键电源（Core电源、Serdes等）的电源完整性PI技术研究，完成电源VR方案确定、负载端电源滤波电路归一化方案、PCB电源叠层及Z(f)阻抗指标输出，并推动电源方案在单板上商用落地；

4、负责电源数字智能化与智能故障诊断软件需求分析及方案设计，推动软件产品化实现，牵头外场电源工程故障定位分析与改进举措落地实施；

5、参与电源技术预研，跟踪新技术动态，输出专利及学术成果。

任职要求

1、电力电子、电气工程、电气传动、自动控制等相关专业，硕士及以上学历；

2、熟悉常用功率变换电路拓扑（如LLC、反激、正激、Buck、buck-boost等），具备相关开发和调试经验，掌握程控电源、电子负载、示波器、万用表等测试仪器使用方法；

3、掌握功率变换数字控制技术原理，熟悉电源环路控制算法，具备数字控制算法设计经验，了解电源设计元器件参数选型；

4、熟悉常用仿真工具（如Ansys、Saber、Pspice、Hyperlynx、Cadence等），掌握电源完整性及PI仿真基本方法，了解I2C、PMbus、RS485等通信协议；

5、具备良好的沟通协作能力、团队合作精神、快速学习能力与抗压能力；有电力电子、功率变换技术相关专利或学术论文者优先。
电源开发工程师（未来领军）覆盖功率变换、分组数据共两个岗位方向，请您详细阅读各方向的描述，并在简历申请中准确选择匹配的技术方向，我们将会优先将您的简历转至相应部门进行评估。

功率变换
工作职责

1、技术趋势洞察：挖掘和洞察电力电子行业最新技术进展和技术演进趋势，扫描电力电子技术+AI智能算法应用的最新进展，基于前沿技术研究，提出创新性的电源设计方案；

2、系统方案设计：负责技术路线和方案的选择确定，完成硬件方案论证和详细设计，包括拓扑选择、控制策略分析、器件选型分析、磁性器件设计、器件损耗计算、系统仿真等；

3、产品设计调试：负责项目硬件部分的原理图设计、PCB设计，对关键技术问题进行攻关，达成项目开发目标，并完成产品批量化工作验证及质量保障；

4、关键技术转化：设计开发过程中的关键技术转化成论文、专利，以及公司的关键技术和设计规范。

任职要求

1、电力电子专业硕士及以上学历，有高功率密度DC/AC或AC/DC或DC/DC电源项目的研究开发经验；

2、具备扎实的电力电子专业知识基础，熟悉常用的变换器电路拓扑与控制方法，能独立完成功率变换拓扑、控制、磁件方案的设计、建模、分析；

3、掌握一种或多种电力电子仿真工具，能独立完成电力电子电路仿真、磁件仿真；有电/磁场路协同仿真经验，或电/热/磁多物理场联合仿真经验者优先；

4、具备较强的专业文献及专利分析能力，有强烈技术敏感性与创新精神，对AI等技术保持强烈好奇心；

5、具备高度责任心，工作严谨细致，勤奋踏实，善于思考，有时间观念，注重团队合作。

分组数据
工作职责

1、参与有线设备产品规划与电源子系统归一化需求评估，联合电源平台评估电源子系统方案可行性；

2、负责牵引电源平台设计满足有线产品高技术竞争力需求，参与电源开发需求评审、设计评审与意见闭环，参与电源技术体系建设、完善设计及测试检查单，输出技术文档；

3、负责板上关键电源（Core电源、Serdes等）的电源完整性PI技术研究，完成电源VR方案确定、负载端电源滤波电路归一化方案、PCB电源叠层及Z(f)阻抗指标输出，并推动电源方案在单板上商用落地；

4、负责电源数字智能化与智能故障诊断软件需求分析及方案设计，推动软件产品化实现，牵头外场电源工程故障定位分析与改进举措落地实施；

5、参与电源技术预研，跟踪新技术动态，输出专利及学术成果。

任职要求

1、电力电子、电气工程、电气传动、自动控制等相关专业，硕士及以上学历；

2、熟悉常用功率变换电路拓扑（如LLC、反激、正激、Buck、buck-boost等），具备相关开发和调试经验，掌握程控电源、电子负载、示波器、万用表等测试仪器使用方法；

3、掌握功率变换数字控制技术原理，熟悉电源环路控制算法，具备数字控制算法设计经验，了解电源设计元器件参数选型；

4、熟悉常用仿真工具（如Ansys、Saber、Pspice、Hyperlynx、Cadence等），掌握电源完整性及PI仿真基本方法，了解I2C、PMbus、RS485等通信协议；

5、具备良好的沟通协作能力、团队合作精神、快速学习能力与抗压能力；有电力电子、功率变换技术相关专利或学术论文者优先。

中兴通讯股份有限公司

IT服务