薪酬概览
平均月薪
¥7100
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥5100 - ¥9100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
2月新增岗位
34
对比上月：岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
抱歉，岗位需求趋势暂无数据
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 4 | 12.9% |
| 1-3年 | 4 | 12.9% |
| 3-5年 | 4 | 12.9% |
| 不限经验 | 19 | 61.3% |
热招职位
初中体育教师5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
加入我们，你将收获不一样的人生，加入我们，你将加入优秀的教师团队：
启动“青蓝工程”，助力青年教师成长；“炎黄之春”教学节研讨活动，大咖云集；学科专家进校园，零距离把脉课堂 ……
欢迎遵纪守法、品行端正、诚信为人、有团队意识、有良好的职业道德、爱岗敬业、有强烈的事业心和责任感……的你，加入我们！第一学历本科及以上，取得中小学教师资格证，有优秀公、民办学校工作经验者优先。
双语物理教师(青年教师)10-15K/月
到岗时间： 2026-08-31
胜任Alevel物理课程教学，研究生学历。物理类及相关专业。英语使用量达到65%以上，能带国际竞赛
双语化学教师(青年教师)10-15K/月
到岗时间： 2026-08-31
胜任Alevel化学课程教学，研究生学历。化学类及相关专业，英语使用量达到65%以上，能带国际竞赛
初中音乐教师5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
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小学体育教师(羽毛球专业)5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
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双语经济学教师(青年教师)10-15K/月
到岗时间： 2026-08-31
胜任Alevel经济课程教学，研究生学历。经济类及相关专业。英语使用量达到65%以上，能带国际竞赛。
双语生物科学教师(青年教师)10-15K/月
到岗时间： 2026-08-31
胜任Alevel生物课程教学，研究生学历。生物类及相关专业，英语使用量达到65%以上，能带国际竞赛
双语心理学教师(青年教师)10-15K/月
到岗时间： 2026-08-31
胜任Alevel心理学课程教学，研究生学历。心理类及相关专业，英语使用量达到65%以上。
高中信息技术教师10-12K/月
到岗时间： 2026-08-01
根据在市区教学比赛或社会大型活动中的奖项和荣誉来划定三大类：
一类：在市区教学和社会大型活动中获得一等奖（含一等奖）或国家一级证书以上人员，有高中信息技术教师资格证，年龄不超过45岁。
二类：在市区教学和社会大型活动中获得二等奖（含二等奖）或国家二级证书以上教师，有高中信息技术教师资格证，年龄不超过40岁。
三类：未在市区教学和社会大型活动中获得奖项的应届或在职30岁以内青年教师，学科能力和综合素养好，有组织大型活动的潜力，有高中信息技术教师资格证。
三类教师：薪酬为12万/年；
二类教师：薪酬为13万/年；
一类教师：薪酬为15万年。
技术管理
1、根据顾客要求、产品特性制定产品工艺方案、编制控制计划/工艺卡/品质检查标准、绘制图纸，以指导现场生产；
2、根据产品质量稳定性以及合格率，编制产品PPAP文件，以保证及时提交并获得客户批准；
3、根据产品存在的问题，制定品质改进方案，持续改进生产工艺，解决产品缺陷问题解决，以持续提升产品品质；
4、根据顾客要求、产品质量改进要求组织评审并实施客户、其他部门产品变更、过程变更，以保证产品变更执行；
5、依据现有模具或相似产品模具质量状态编制模具技术协议、组织模具方案评审、参与验收，以保证模具量产进程顺利开展；
6、依据产品质量问题更改需求，实施新材料、新技术的引进，制定验证方案并出具报告，以保证引进顺利进行；
7、依据产品特性进行设备选型、制定工艺方案，设计产品生产流程及工艺，以保证产品过程开发顺利进行；
8、依据各车间科室反馈的问题，制定解决方案，以稳定生产工艺；
9、根据顾客反馈的泄漏、渣孔、变形等技术问题，进行攻关解决以减少顾客抱怨，提升产品品质；
安全管理
10、根据公司规定参与科室安全管理、5S管理、廉洁宣传等工作以提高自身素养。
收集部门的采购需求，确认需求物资的具体数量和要求；
组织供应商报价，与供应商协商采购价格；
签订订单合同，跟踪订单与物资的备料情况；
采购物资的异常处理，退换货或者质量异常等。
瑜伽教练3000-20000元/月
瑜伽、普拉提全职教练•任职要求3年以上实战教学经验可独立带私教+精品小团课有自我锻炼习惯（自己都不练的，勿扰）专业扎实、沟通亲和、责任心强持有正规教练资质证书•薪资福利薪资丰厚|底薪+绩效工资＋高课酬＋高提成＋学习基金+社保齐全＋节日福利环境舒适、客源稳定、无拓客压力免费健身、团队氛围超好瑜伽教练联系：137 5074 5787 张
舞蹈老师5000-7000元/月
1. 负责教授基础舞蹈课程，包括基本动作及简单小舞蹈的教学工作。
2. 根据学员特点制定教学计划，确保教学质量与学习效果。
3. 参与课程设计与教学内容的更新，提升课程吸引力与专业性。
4. 组织并指导学员参与各类演出或比赛活动。
5. 与团队协作，共同推进教学工作的顺利开展。
6. 积极参与公司组织的培训与教研活动，持续提升专业能力。
任职要求
1. 热爱舞蹈教育事业，具备良好的沟通能力和亲和力。
2. 持有相关舞蹈资格证书或具备舞蹈教学经验者优先。
3. 熟悉基础舞蹈动作及编排技巧，能独立完成教学任务。
4. 具备较强的责任心和耐心，能够关注学员成长与进步。
5. 有团队合作精神，能够配合完成各项教学与管理任务。
6. 持有教师资格证或舞蹈类相关专业背景者优先考虑。