郑州影视制作

1、负责公司主账号直播出镜、直播脚本策划及口径话术优
化，协同运营进行定期复盘

2、负责公司主账号主题栏目出镜解说，栏目优化等
任职要求

1、大专及以上学历，形象气质佳 (可接受优秀应届毕业生)

2、普通话标准，口齿清晰，表达能力强

3、有快消或汽车行业直播经历者优先。

万科企业股份有限公司

房地产开发

1、吃苦耐劳，具备团队协作精神，易于相处。
2、摄影摄像相关专业；
3、善于学习，不畏压力和挑战，具备独立完成工作的能力，有强烈的事业心和责任感。

郑州华豫兄弟文化传媒有限公司

负责万科二手房新房的买卖和租赁

万科企业股份有限公司

房地产开发

1、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竞品信息及市场动态、提出合理化建议；
2、通过商业协助进行市场销售，提高市场的覆盖率、占有率和销售量；
3、跟进所负责商业的生意规划、谈判及后期执行，定期与商业进行生意回顾及机会点分析；
4、负责商控客户的年度协议谈判及签订；
5、管理并优化负责区域内商业客户结构，保证客户正常备货及合理库存；
6、按照公司要求及时收集反馈公司所需流向，按要求进行渠道品牌管控；
7、执行落实将药品召回/追回信息向购货单位传递以及办理相关退货手续；
8、落实执行区域费用管理要求；
9、落实事业部合规相关要求及在本区域的执行；
10、完成上级领导交办的其他工作。

华润三九

1、负责目标连锁谈判与合作签约、持续跟进与维护，达成营销规划目标；
2、负责实施公司整体性市场营销活动，设计并实施区域个性化营销活动；
3、负责连锁关键客户的建设。

华润三九

目标医院代理客户寻找及合作洽谈，协助代理商制订医院纯销方案并配合执行。

华润三九

1.负责制定并执行海外市场上的TikTok达人运营策略，包括内容创意、用户互动等，建立达人资源库；
2.熟悉TikTok平台规则及达人带货玩法，创新运营，挖掘新玩法，保持对TikTok流量变化的敏感性，并及时做出对策调整；
3.对TikTok带货生态保持了解并具备热点的嗅觉敏锐，有捕捉海外热点与传播新趋势的敏锐度，产出高质量的KOL合作事件营销/话题营销/热点营销，不断探索并发现产品的热销打法并测试；
4.筛选TIKTOK达人进行对接，促成带货合作，要求达到每个月规定的发布数量；根据对接情况，及时发送样品并跟踪物流信息，确保达人样品收发正常；统计对接达人数量、成功率、纯佣/置换达人比例等数据；确定对接模式和活动机制，将排期达人进行登记，做好后台链接并跟进发布过程；按日、周为维度统计达人数据，根据相关数据与部门其他组共同复盘，是否需要二次或长期合作。
5.围绕品牌或新品发布、营销节点等项目输出KOL渠道&内容策略并落地执行，最终达成曝光和转化目标；6．维护KOL关系，深化合作模式，增加资源粘性，增强品牌及产品曝光度，提高流量；
7.统筹产品或营销活动的数字营销KOL传播策略和执行方案，包含TA分析，数字营销KOL策略及方案制定，营销创意Pitch制定与落地，并根据推广效果优化KOL质量，跟进推广进度、用户口碑、营销效果、监控与分析相关数据。备注：该岗位入职单位为河南三九大药房连锁有限公司，介意者慎投

华润三九

1.负责充电宝渠道在下沉战区的业务开发和渠道管理工作，制定并实施相关销售策略和计划。
2.负责团队建设和管理，包括招聘、培训、绩效评估等，确保团队成员的工作效率和业绩达到预期目标。
3.策划并组织营销活动，提升充电宝产品在下沉战区市场的知名度和销售量。
4.负责与渠道合作伙伴的沟通和合作，建立并维护良好的合作关系，提升充电宝产品在渠道中的销售渗透率。
5.监控市场竞争情况，收集、整理并分析市场数据，及时调整销售策略，提供有效的市场反馈和建议。

北京三快科技有限公司

1、负责区域内客户的开发、关系维护和良好沟通； 
2、负责区域内客户项目的洽谈、项目执行及回款工作； 
3、协助大区经理进行区域内销售管理工作；
 岗位要求：
1、性别不限；
2、食品或营销相关专业毕业，有食品行业相关销售经验优先； 
3、敢挑战高薪，勤奋吃苦踏实，适应不定期出差。岗位待遇：底薪4000元+提成+交通补助（油补）+通讯补助+季度分红+年终奖岗位晋升：营销专员－－营销主管－－营销经理－－大区经理－－营销总监－－股东参股

郑州沃凯德食品科技有限公司

岗位描述： 
1.依据效果图，线图，三视图等等输入条件快速建立产品模型； 
2.理解设计师的实际造型需求，并根据图片、描绘等描述独立完成人物、动物、以及各类产品的建模工作； 
3.通过培训可以很快掌握各类三维成型设备的操作。
岗位要求： 
1.工业设计、动画、雕塑及相关专业本科以上学历，具有良好的学习和沟通、理解能力； 
2.熟练使用各类建模软件（Maya、zbrush、3Dmax）等，要求三款软件都熟练操作，并精通一款以上； 
3.会使用Photoshop软件；
4.能良好的与工程师、设计师沟通，有曲面重建工作经验优先；
5.良好的美术基础与良好的手绘草图表达能力、造型能力强。

浙江皇城工坊文化发展有限公司

1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策，制定业务计划和激励措施以达成公司目标；
2、设定关键业务目标，分解4S店周、月、季度和年度工作重点，达成店面重要的运营指标，保证经营目标的实现；
3、根据业务目标，制定年度潜在客户发掘计划。年度潜在客户发掘计划包括：发掘潜在客户的数量目标、店面活动的年度计划、创造客源的数量目标、创造客源活动年度计划、并不断检测执行结果，实施改进；
4、对销售管理的店面销售环境、展厅布置、展车布置与清洁、销售洽谈室、车辆选购和洽谈、合同签署细节、车辆衍生服务的办理、交车及客户跟踪与回访、投诉等工作，做到及时检查、调控、监督及考核管理，保障各项计划指标的完成；
5、对接客户及厂家关系管理项目、负责市场信息及宣传推广、广告和特殊推广活动的实施、组织；
6、负责售后服务管理的车辆维修、服务接待、索赔事件认定处理等工作，保证客户满意度；
7、努力拓展增值业务空间，关注车贷、保险、精品等业务。
8、负责店端公共事务处理，与当地政府和相关机构（例如工商局、税务局、派出所、消防机构等），以及银行、保险公司、当地媒体等建立和维持良好的工作关系。
9、对所属员工进行有效管理，建立人才储备队伍。

比亚迪股份有限公司

汽车

专科以上，善于谈判，有较强的开发客户能力，具有团队精神。

新乡市和丝露饮品有限公司