郑州做饭阿姨
做饭阿姨是负责为家庭或者机构提供餐饮服务的专业人员。她们通常承担包括选购食材、准备食物、烹饪餐点和清理厨房等工作。不仅需要具备烹饪技能，还需要有一定的卫生知识和食材搭配能力。做饭阿姨在家庭中扮演着重要的角色，她们可以根据家庭成员的口味和饮食习惯，为他们准备营养丰富的餐食。在机构中，她们也可能需要为大量人员提供饮食服务，如学校、餐厅或者养老院等。做饭阿姨需要对食品安全和卫生有高度的重视，以确保提供给客人的食物是安全和满意的。
薪酬概览
平均月薪
¥4700
中位数 ¥4500 ｜ 区间 ¥4100 - ¥5200
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
26
对比上月：岗位减少13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 26 | 100% |
热招职位
中医专业课教师7-14W/年
到岗时间： 2026-08-31
基本条件
1、遵守国家宪法和法律，品行良好。
2、热爱教育事业，恪守学术规范，具有优良的学风和高尚的师德。
3、具备扎实的专业基础知识，较高的学术水平，较强的教学能力，以及应聘岗位所需的专业知识或技能。
4、身心健康，能够履行相关工作职责。
岗位条件
1、全日制本科及以上学历。
2、所学专业一致或相近，专业知识扎实。
3、符合相关学历、学位及其他要求。
4、具有中职或者高中教师资格证、行业工作经验者，或中级及以上专业技能职务者优先。
美术教师7-14W/年
到岗时间： 2026-08-31
基本条件
1、遵守国家宪法和法律，品行良好。
2、热爱教育事业，恪守学术规范，具有优良的学风和高尚的师德。
3、具备扎实的专业基础知识，较高的学术水平，较强的教学能力，以及应聘岗位所需的专业知识或技能。
4、身心健康，能够履行相关工作职责。
岗位条件
1、全日制本科及以上学历。
2、所学专业一致或相近，专业知识扎实。
3、符合相关学历、学位及其他要求。
4、具有中职或者高中教师资格证、行业工作经验者，或中级及以上专业技能职务者优先。
销售专员实习￥100-150元/天
1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成销售目标和业绩指标。
2. 与客户进行沟通与洽谈，提供专业的产品解决方案和优质的服务支持。
3. 收集和分析市场信息，及时反馈客户需求与竞品动态。
4. 维护客户关系，提升客户满意度和复购率。
5. 配合团队完成销售策略的执行与优化工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和销售技巧，能有效推动业务发展。
2. 熟悉销售流程，有相关行业工作经验者优先考虑。
3. 拥有较强的学习能力与抗压能力，能够适应高强度工作节奏。
4. 具备团队合作精神，能够积极配合团队目标达成。
5. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、管理等相关专业优先。
财务总监15000-30000
1. 全面负责公司财务管理工作，制定和实施财务战略规划，确保财务体系与公司整体战略目标相匹配；
2. 建立健全财务管理制度和流程，优化财务组织架构，提升财务团队专业能力和工作效率；
3. 负责公司预算管理工作，组织编制年度财务预算，监控预算执行情况，进行预算分析与调整；
4. 主持财务报表的编制与审核工作，确保财务信息的准确性、及时性和合规性，为管理层决策提供数据支持；
5. 开展财务分析工作，对公司经营状况、盈利能力、偿债能力等进行深入分析，提出改进建议和措施；
6. 负责公司税务筹划与管理，确保税务合规，合理降低税务成本；
7. 参与公司重大投资项目、融资活动等决策过程，提供财务专业意见和风险评估；
8. 维护与银行、税务、审计等外部机构的良好关系，协调处理相关事务；
9. 完成上级交办的其他财务相关工作。任职要求：
1、会计、财务管理、金融等相关专业本科及以上学历；
2、具有10年以上财务工作经验，其中至少5年以上同行业或大型企业财务总监、副总监等同等管理岗位经验。
3. 具有卓越的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力，能够有效带领财务团队开展工作；
4. 具备敏锐的商业洞察力和战略思维，能够从财务角度为公司战略决策提供支持；
5. 拥有较强的风险意识和问题解决能力，能够及时识别和应对财务风险；
6、具备扎实的财务专业知识，熟悉财务预算、资金管理、成本控制、财务分析等工作流程和方法；
生产厂长8-15K/月
1.负责生产订单下单，组织制订生产计划，负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；
2.按照公司质量目标要求，加强质量控制，对生产产品的各个关键点实施有效的管理；
3.组织建立和完善生产流程，检查生产工作，根对生产过程中出现的各种问题进行协调解决、对整体的生产进行把握和管控；
4.统计分析车间的生产情况，寻求改善，提高生产效率；统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
5.负责车间的整体安全管理，杜绝各种安全隐患；负责生产现场的管理，保证生产现场的合理化布置及整洁。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
1、对区域销售进行多维度分析，协助上级制定商务、商控、连锁、医疗平台的产品和销售策略
2、协助区域销售工作的开展
3、协助线下沟通、促销活动等的制定和跟进，以实现产品销售健康持续增长
1、对下属人员的日常管理、培养、考核
2、生产、品质数据的反馈，异常处理、跟踪、改善
3、制定分管区域的各项目、各监控点的《检验规范》
4、MSA、过程能力的定期分析
1、负责车间线切割机床的操作、维护、保养30%
2、设置合理的加工参数，提高加工效率30%
3、品质控制跟和降低成本20%
4、负责车间新进学徒工的培训和技术指导10%
5、完成上级领导交待的其他事项5%
6、遵守及执行公司信息安全管理制度及要求，监督及上报信息安全违规行为5%
1、店面置换业务开展，日常工作处理；
2、对接比亚迪汽车增换购业务、官方认证二手车相关业务；
3、根据业务需求，完成领导安排的工作任务和目标，确保相关工作的有序开展。
1.在厨师长领导下开展工作，遵守纪律、服从分配、认真执行食堂规章制度，努力做好本职工作。
2.随时掌握食堂的需求和库存情况，及时提出采购计划，报采购部核准后及时进货，做到不断供，不积压。
3.认真执行食品卫生法和公司制定的卫生管理制度，搞好个人卫生和工作范围内的食品原料、炊具设备、环境卫生，对不优质新鲜的食品不加工制做，不出售；每日检查餐厅设施设备，每天必须调换电蒸水清洁水箱，确保饭清香，防止电线断路、无水干烧、机坏伤人等事故，对餐厅的整体安全负责，防止事故发生，安全生产。
4.从实际供求状况出发，考虑伙员饮食爱好及营养价值，制定食谱，调剂伙食做到荤素搭配，高低档次搭配，饭菜达到色美、味好、质鲜。
职位说明：
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习，在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后，经过餐厅总经理，营运顾问，营运经理确认的晋升选择，有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外，其主要职责包括但不限于下列各项：
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准：
熟练掌握餐厅生产区岗位技能，始终坚持执行程序标准热爱美味文化，乐于分享，乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表，形象气质佳
福利待遇：
享有五险一金（全职）、百万医疗险（全职）、雇主责任险、带薪年假（全职）、法定节假日三薪，主理品鉴会额外激励，周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
（福利待遇细则,详见公司相关规定）