薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥4000 - ¥6000
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
5
对比上月：岗位新增1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 100% |
热招职位
1、负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查，确保设备稳定运行。
2、按照维修计划执行预防性维护和定期保养工作，记录维护台账并及时反馈异常情况。
3、参与设备大修、技改项目，配合完成安装、调试及相关技术支持工作。
4、遵守安全生产操作规程，落实现场6S管理要求，保障作业安全与环境整洁。
5、及时响应生产装置的维修需求，协助解决突发性设备故障，减少停机时间。
6、完成上级交办的其他工作任务。
初中英语教师4-6K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、必须有教师资格证。
2、具有团队合作精神和责任心，爱岗敬业，阳光活泼，家校沟通能力强。党员优先！
3、新毕业生学历须本科，师范类放宽到大专以上。在教师岗位3年以上且教学成绩优秀的教师优先录用。
初中化学教师4-6K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、必须有教师资格证。
2、具有团队合作精神和责任心，爱岗敬业，阳光活泼，家校沟通能力强。党员优先！
3、新毕业生学历须本科，师范类放宽到大专以上。在教师岗位3年以上且教学成绩优秀的教师优先录用。
初中道德与法治教师4-6K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、必须有教师资格证。
2、具有团队合作精神和责任心，爱岗敬业，阳光活泼，家校沟通能力强。党员优先！
3、新毕业生学历须本科，师范类放宽到大专以上。在教师岗位3年以上且教学成绩优秀的教师优先录用。
初中地理教师4-6K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、必须有教师资格证。
2、具有团队合作精神和责任心，爱岗敬业，阳光活泼，家校沟通能力强。党员优先！
3、新毕业生学历须本科，师范类放宽到大专以上。在教师岗位3年以上且教学成绩优秀的教师优先录用。
初中物理教师4-6K/月
到岗时间： 2026-08-25
1、必须有教师资格证。
2、具有团队合作精神和责任心，爱岗敬业，阳光活泼，家校沟通能力强。党员优先！
3、新毕业生学历须本科，师范类放宽到大专以上。在教师岗位3年以上且教学成绩优秀的教师优先录用。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
5、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
销售推广员山西区域1.8-2.5K/月
大专以上学历，市场营销或农业相关专业优先，拟招5人。岗位要求：为人正派、道德品质好、阳光向上。性格偏外向、善于表达。有较强的学习能力和执行力。能够吃苦，愿意做基层推广工作，热爱农资行业。有2年以上销售工作经验。男女不限，有驾照者优先。薪资结构：底薪+餐补+话补+高额提成+配车工作地点：山西-运城咨询电话：13840115334 陈经理 024-31323685 公司网址：www.adlerchina.com
1.负责班组的现场巡检工作，配合内操人员下达的指令认真操作，完成车间交给班组的各项任务
2.配合现场人员处理当班现场出现的各种问题
3.负责监控DCS系统现场运行工作，及时分析处理各种控制数据，如实做好记录
4.严格按照工艺规程、操作规程要求进行工艺、机泵、设备及阀门的操作
5.及时协助内操人员解决处理各类问题
机电维修主管8000-12000元/月
1. 负责公司的日常故障处理与应急维修2. 组织实施设备的日常巡检、保养和预防性维护工作，降低设备故障率。
3. 参与或主导老旧设备的技术改造与性能优化。设备管理方面4. 建立并优化公司设备管理台账，完善备品备件管理制度，确保关键配件安全库存。
5. 负责设备维修记录的整理归档，定期分析设备运行数据，提出改善方案。
6. 必要时对机修人员进行工作安排与任务跟进，保障维修工作的时效和质量。任职要求：学历与专业背景中专、中技及以上学历，有机电一体化、电气自动化、数控维修、机械工程等相关专业的功底。关键资质持有有效的低压电工操作证（硬性要求，无证勿扰）。技术能力机械功底：熟悉机械传动、液压、气动系统原理，能看懂机械图纸，动手能力强。电气/PLC：能看懂电路图和PLC梯形图，能通过PLC逻辑排查设备故障。数控系统：了解走心机、滚丝机、无心磨、数控车铣等设备的运行原理及常见故障处理。管理经验（加分项）有设备维修团队管理经验，或曾主导过设备管理制度建立、维修流程优化的经历。能规范填写和维护维修文档，具备备品备件计划管理经验。有良好的沟通协调能力，能与生产等部门顺畅配合。【加分项｜有这些更好】- 有焊工证、叉车证等特种作业证书- 有CAD制图或零部件测绘经验- 有过设备技改或自动化改造项目经验- 懂FANUC、西门子、三菱等主流数控系统