高端技术职位需求量小
宜昌技术部副经理
技术部副经理是企业技术部门的管理职位,负责协助技术部经理进行部门的规划、组织、领导和控制工作。主要职责包括但不限于:参与制定技术部门的发展战略和规划,协助制定部门的工作目标和计划,监督和指导团队成员的工作,协调不同部门之间的合作与沟通,推动技术创新和工程项目的完成,负责技术资源的调配和管理,以及解决部门内外的技术问题和挑战。技术部副经理需要具备扎实的技术背景和丰富的管理经验,善于团队管理和沟通协调,能够有效推动项目的落地,并在技术发展方向上具有一定的战略眼光。
微服务架构团队管理高并发设计DevOps技术规划
薪酬概览
平均月薪
¥15300
中位数 ¥12500 | 区间 ¥11500 - ¥19100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
40% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
3-5年
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
市场需求
8月新增岗位
9
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 3 | 50% |
| 3-5年 | 3 | 50% |
热招职位
技术负责人-房建1-1.1万
宜昌大专及以上5-10年
1、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度;
驻站运维工程师(宜昌,弱电安防,铁路行业,双休六险一金)5000-7000元
宜昌大专及以上1-3年
公司福利:绩效奖金+项目奖金+6险+节日礼金+出差补贴+司龄补贴
职位描述:...化工厂人员定位系统技术支持工程师8000-16000元
宜昌本科及以上经验不限
需要弱电技术、自动化、安防系统、工业互联网+危化安全生产、物联网人才,不要纯软件人才。
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