阳江搬运工

1.依据水泥国家标准、公司质量要求及原材料特性，落实水泥控制指标，稳定水泥质量；

2.主导解决水泥粉磨、出厂控制过程的异常问题，协助制定规范管理流程及预防措施；

3.运用数理统计方法，总结分析质量指标完成情况，提出产质量改善方案；协助开展研究试验工作。

华润水泥控股有限公司

一、试验研究工作：依据原材料特性落实各类原材料试验，依托试验数据甄选高性价比物料。按公司要求开展助磨剂大小磨试验，为助磨剂选型提供依据。结合原材料及熟料质量波动，常态化开展易磨性试验，为优化物料配比、提升粉磨效率提供数据支撑。贴合市场需求推进水泥新品种试验，规范完成试验报告。同时根据生产质量与成本管控要求，开展工序指标调试试验，为工序质量参数优化调整提供科学依据。
二、成品出厂管理：严格核查出窑熟料、出磨水泥质量，确认成品达标后方可出厂。结合成品质量及库存情况，制定并监督落实成品出厂搭配方案。常态化抽查水泥袋重及包装标识，保障出厂产品包装合规规范。及时整理出厂水泥质量台账，运用数理统计方法分析质量数据，梳理生产问题，提出产品质量优化及生产改善建议。
三、水泥粉磨质量控制：每周核对控制组与检验组检测数据，跟进第三方检验机构对比结果，及时协调处置数据异常问题。根据熟料、原材料质量变化，动态调整出磨水泥控制指标，稳定粉磨产品质量。定期整理原燃材料、生料、熟料全链条质量台账，通过数理统计分析质量指标完成情况，排查质量隐患，制定针对性产质量提升方案。
四、材料管理：配合采购部门调研周边原材料资源，协助制定原燃材料采购质量标准及管控指标。严格依照验收标准，全程跟踪进厂原材料质量，对异常物料提出专业处置建议。根据物料品质差异，督促储运部门规范原材料堆放、分类储存工作。协助制定原材料科学搭配使用方案，全程监督方案落地执行，从源头稳定生产质量、优化物料利用率。
五、质量安全制度落实：协助部门经理建立健全质量安全管理、质量追溯及对比验证检验制度，压实产品质量安全主体责任。严格执行产品质量追溯制度，确保出厂产品信息全程可追溯。落实对比验证检验工作，定期开展机构间比对及企业内部抽查比对，实现检验检测数据量值溯源，保障检测数据精准有效。
六、质量事故管理：严格按照质量安全监督管理办法，精准界定质量事故性质。针对较大及以上质量事故，协助开展事故调查，参与事故分析会议。全程跟踪事故整改措施的落地落实情况，闭环整改质量问题，防范同类事故重复发生。
七、质量客服工作：严格遵照企业管理规定，及时出具、推送出厂产品检验报告单，高效处理客户质量咨询与诉求，做好产品质量售后对接工作，维护企业品牌口碑。

华润水泥控股有限公司

到岗时间： 立即到岗


1.大专及以上学历，师范类院校毕业优先，专科可以酌情考虑；

2.热爱教育事业，能吃苦耐劳。具有很强的责任感、爱心；

3.语言生动活泼，讲课有激情，有感染力，能够启发学生对学习的兴趣；

4.良好的课堂掌控力，善于互动，能胜任应聘学科的相应阶段的教学工作；

5.性格开朗、活泼，具有较好的服务意识、团队精神；

6.具有相关教学经验者、师范院校毕业者优先；

7.有经验教师或研究生以上学历优先；

8.有经验教师或研究生以上学历优先。

广东省阳江市阳东区健强学校

到岗时间： 该职位为储备状态

22-35岁，本科及以上学历，热爱教育事业，有耐心，具备较强的沟通能力和服务意识

阳江市江城区铭师教育培训中心

到岗时间： 2026-08-04

任职要求：

1.相应专业全日制本科及以上学历，具有相应科目的中职或高中以上教师资格证。

2.身体健康，普通话水平达到二级乙等以上标准。

3.有1年以上教学经历（优秀的应届毕业生可破格录用），县级以上骨干教师、学科带头人及获得市级以上奖励的教师优先考虑。

4.拥有初级及以上职称者优先考虑。

5.有中职高考班带班经验，有担任班主任工作经验者优先考虑。

注明：应聘者请把身份证、学历证明、教师资格证、职称证、职业技能等级认定证书等相关证书扫描在同一份文档内，并以“姓名+应聘岗位”命名，发到2865484683@qq.com邮箱。

阳江市阳春高新职业技术学校

到岗时间： 2026-08-25

要求：男女不限，大专或以上学历，热爱教育事业，有教师资格证优先考虑，有意向可直接带简历过来面试。

阳江市江城区星鹏附属实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态

因学校迅猛发展，扩班及教育教学发展需要，招聘优秀教师，期待你的加入！

阳江市阳东区进德实验学校

到岗时间： 2026-10-31

任职要求：

1.相应专业全日制本科及以上学历，具有相应科目的中职或高中以上教师资格证。

2.身体健康，普通话水平达到二级乙等以上标准。

3.有1年以上教学经历（优秀的应届毕业生可破格录用），县级以上骨干教师、学科带头人及获得市级以上奖励的教师优先考虑。

4.拥有初级及以上职称者优先考虑。

5.有中职高考班带班经验或有担任班主任工作经验者优先考虑。

注明：应聘者请把身份证、学历证明、教师资格证、职称证、职业技能等级认定证书等相关证书扫描在同一份文档内，并以“姓名+应聘岗位”命名，发到2865484683@qq.com邮箱。

阳江市阳春高新职业技术学校

到岗时间： 2026-08-01


1.本科及以上学历，体育教育、运动训练相关专业，持有中职/高中体育教师资格证或教师资格证考取中；

2.具备一项以上专项运动技能（如篮球、羽毛球、健美操等）；

3.组织校队训练，带队参加市级以上体育竞赛；

4.能指导出操；有班主任工作经验或学生心理辅导能力者优先。

阳江市阳春高新职业技术学校

到岗时间： 该职位为储备状态

一、岗位职责

1、为师生建立健康档案，记录体检、就诊等健康信息，定期更新并跟踪异常情况。

2、负责新生入学体检和在校生年度体检的组织与结果反馈，对体弱、肥胖等特殊学生提出健康建议。

3、处理师生日常疾病（如感冒、发烧、外伤等）的初步诊断、治疗和转诊，做好病历记录。

4、提供急救处理（如止血、包扎、心肺复苏等），在突发疾病或意外伤害时及时联系医疗机构并协助送医。

5、落实学校传染病防控制度，做好晨检、午检，发现传染病疑似病例及时上报并配合隔离、消毒等措施。

6、开展传染病预防知识宣传，如流感、水痘、肺结核等，指导班级做好通风、消毒工作。

7、制定并实施健康教育计划，通过课程、讲座、宣传栏等形式普及健康知识（如青春期保健、心理健康、用眼卫生、合理膳食等）。

8、开展预防艾滋病、禁毒、安全用药等专题教育活动。

9、制定学校公共卫生突发事件应急预案（如食物中毒、群体性传染病等），定期组织应急演练。在突发事件中担任现场医疗指挥，配合教育、卫生部门开展调查和处置工作。

10、管理校医室药品、医疗器械和急救设备，定期检查有效期和完好性，及时补充采购。


11、严格执行药品管理制度，规范用药记录，确保用药安全。

12、配合学校开展体育活动、军训、社会实践等大型活动的医疗保障，随队提供现场医疗支持。

13、完成教育部门、卫生部门及学校交办的其他卫生保健相关工作（如疫苗接种统计、健康数据上报等）。

二、任职要求

1、具有医学相关专业（如临床医学、预防医学、公共卫生等）大专及以上学历。

2、持有国家认可的医师资格证书（如执业医师、执业助理医师），护士需持有护士执业证书。

3、有医疗机构工作经验（尤其是儿科、急诊或公共卫生领域）者优先，应届毕业生需通过实习考核。

4、熟悉学校卫生保健工作流程，具备处理常见疾病和突发事件的能力。

5、掌握基础医学知识和临床诊疗技能，能独立完成常见疾病的诊断和处理。

6、熟练掌握急救技能（如心肺复苏、海姆立克急救法等），具备应对校园突发医疗事件的能力。

7、责任心强，服务意识良好，善于与师生沟通，能耐心解答健康咨询。

8、具备良好的应急处理能力和团队协作精神，能与学校各部门配合开展卫生保健工作。

9、身体健康，能承担值班、随队保障等工作。

阳江市阳春高新职业技术学校

到岗时间： 2026-07-25


1.思想品德好，拥护中国共产党的领导，爱岗敬业，有良好的师德修养，认同广府美术中学文化。

2.身心健康，无不良嗜好，有良好的团队协作精神，善于沟通交流，具有亲和力，责任心强。

3.在职教师，六年以上教学工作经验，有毕业班任教经历，能带高考补习班。具有本科及以上学历，普通话二级乙等及以上，熟悉现代化教学手段，持应聘学科高中教师资格证。

4.中共党员，担任过班主任、教研（备课）组长或其它教学管理岗位且效果优秀者，县级以上模范班主任、高考备考优秀教师，省特级、正高级教师等优先录用。


应聘程序：
1.将个人简历发送电子邮件报名（邮件标题：学科+姓名+电话号码）。其它应聘材料：身份证、全身生活照、教师资格证、职称证、普通话等级证、第一学历和最高学历（学位）证、荣誉证书等复印件（或照片）以附件的形式一同发到邮箱3961854147@qq.com。所有材料招聘结束时学校妥善处理确保不泄露，恕不退还。

2.简历初审合格者我校即通知面试（考试一份应聘学科广东省高考模拟题+讲课一节45分钟+面谈15分钟）。

3.面试合格者当天即可签订教师聘用意向书，签约教师学校承诺安排新学期应聘学科教师教学岗位。

阳江市广府美术中学

到岗时间： 该职位为储备状态

一．招聘条件

1、普通话标准，热爱教育事业，教学基本功扎实；对学生有爱心，责任心强，有创新精神，团队意识强。

2、身心健康，并与原单位工作关系处理清楚。

3、岗位要求与专业相关。优先考虑师范生、教育学、心理学与汉语言文学等方向的同学。（岭南毕业）

4、语言表达清晰流利，具备一定的管理学生的能力与相关心理健康理论知识优先。
二、薪资待遇

1.所录用教师均为合同制教师，薪酬按多劳多得、优质优酬原则，据绩效考核结果发放。

2.学校按规定为教师购买社保，工资待遇按学校薪酬标准执行。

3.包吃包住。

4.单双休制度，其他休假按照法定要求进行。

5.其他福利按学校相关规定执行。

6.综合年薪小学：5-8万

阳江市阳东区青领实验学校