薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥10500 | 区间 ¥9000 - ¥12000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 30 | 100% |
热招职位
厨师面议
**职位描述:营养师行业厨师****岗位职责:**
1. 根据营养师制定的膳食方案,精准执行低脂、低糖、高蛋白等定制化菜品制作,确保营养配比科学合理;
2. 熟悉各类功能性食材特性,结合健康理念优化烹饪工艺,提升菜品口感与营养价值;
3. 参与健康餐研发,配合营养团队开发适合减重、慢病调理、运动人群等专项食谱;
4. 严格遵守食品安全与卫生标准,规范操作厨房设备,保障出品安全、一致;
5. 维护厨房清洁,执行标准化流程,主动配合团队协作,确保高效出餐。
**任职资格:**
1. 烹饪相关专业中专及以上学历,持有厨师职业资格证;
2. 3年以上餐饮工作经验,有健康餐、轻食或营养餐制作经验者优先;
3. 熟悉营养学基础,具备较强菜品创新与成本控制能力;
4. 责任心强,注重细节,能适应快节奏工作环境。 我们提供五险一金、带薪年假、年终奖金及专业培训,欢迎热爱健康饮食、追求品质生活的你加入!
大庙馄饨馆招后厨帮工,厨师,洗碗工等等3000-8000元/月
大庙馄饨馆(大陆裕丰店)招聘厨师6500-8000后厨帮工3000-4500洗碗工2600-3000包馄饨煮馄饨工3000-4000暑期工,小时工(12/小时)绩效奖,全勤奖,带薪休假两天地址:人民路政通街交叉口南行50路东
会所厨房炒锅厨师2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
1.有相关工作经验一年以上,并具备厨房管理及厨房专业知识。
2.有强烈的责任心,勇于开拓和创新。
3.作风干练,勤奋、吃苦耐劳、工作主动性强。
4.身体健康,持有食品卫生标准的健康证。
5.面试环节需要试菜(帮厨除外)。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
厨师月薪范围:当面告知
一、用工单位四川大学华西医院(华西坝院区、锦江院区、温江院区)二、派遣岗位与人数所属部门:膳食中心;岗位名称:厨师 5名三、岗位职责1. 负责职工三餐及夜宵餐食制作,严格按照医院膳食标准准时完成工作餐烹制,保障餐食正常、不间断供应。
2. 严格遵守食品卫生安全管理规定,落实生熟分开、餐具消毒、食品留样等制度,规范操作流程,杜绝食品安全隐患及食源性问题。
3. 节约食材及水、电、气资源,合理控制餐饮成本;做好厨房设备日常清洁、维护与检查,发现设备故障及安全隐患及时上报。
4. 服从科室应急工作安排,遇突发事件能够主动加班,配合完成应急餐食制作保障工作。
5. 按时参加科室组织的各类业务及食品安全培训,持续提升食品安全意识与岗位业务能力。
四、招聘条件1. 年龄25—45周岁,身体健康,能适应食堂岗位工作节奏。
2. 具备大型餐饮企业、星级酒店从业经历,持有国家认可的厨师等级证书。
3. 厨艺扎实、业务能力强,热爱餐饮服务工作,责任心强、服务意识佳,具备良好的团队协作与应急应变能力。
4. 熟知基础食品卫生标准,具备较强的食品安全意识与岗位责任意识。
5. 有医院食堂、大型团餐厨师工作经验者优先录用。五、工作地点四川大学华西医院(华西坝院区、锦江院区、温江院区,服从科室统一分配)六、用工形式劳务派遣。人员一经录用将与成都人才发展集团有限责任公司签订《劳动合同书》。
七、招聘说明及联系方式1. 截止时间:2026年7月12日。
2. 应聘要求:填写求职登记表,并附上个人近期免冠照片;
3. 咨询联系人:张老师,联系电话:13693430980。
厨师6000-10000元/月
1.负责庄园日常散客餐、团队团建餐,精通农家土菜、家常菜,可适配大众口味,兼顾特色田园菜品研发;
2.根据季节、当地特产更新菜单,研发庄园特色菜品,提升用餐体验与复购率;
3.配合庄园接待需求,节假日、活动高峰期加班备餐,配合服务团队对接客人忌口、饮食偏好。
岗位职责
1. 负责庄园日常散客及团队团建餐饮服务,精通农家土菜与家常菜,能根据大众口味调整菜品,同时兼顾特色田园菜品的创新与研发。 薪资待遇:6000-10000元/月,均免费提供工作餐及住宿
厨师5500-8000元/月
锦江之星上虞城南店招聘厨师,岗位职责
1. 负责菜品研发与标准制定,确保出品质量稳定
2. 熟悉厨房流程管理,合理安排食材加工与出餐节奏
3. 协助完成食品安全检查及卫生规范落实
4. 有团队协作意识,能适应高强度工作环境岗位薪资5500元,提成另算工作时间无团队时早上5点至中午12点,接到团队后需准备团队午餐和晚餐(团队午餐和晚餐有提成),下班时间不固定。工作内容切菜、配菜、客用早餐、员工午餐、接团后的团餐午餐、团餐晚餐有意向者可来电咨询!
【老乡鸡吾悦店】厨师(食宿)5000-7000元/月
1. 菜品制作:严格按照门店标准化菜谱、配比及操作流程,高效完成各类快餐菜品、家常菜、特色简餐的烹饪制作,保证菜品口味、分量、色泽统一,出餐速度快、品相佳,适配门店高峰期出餐需求。
2. 食材处理:负责每日食材的清洗、切配、腌制等预处理工作,合理把控食材用量,杜绝浪费,精准区分新鲜食材与库存食材,优先使用临期食材,降低门店损耗。
3. 后厨管控:负责厨房操作台、厨具、灶具、冷藏冷冻设备的日常清洁、消杀与整理工作,保持后厨环境卫生干净整洁、物品摆放规整,严格遵守食品安全卫生标准。
4. 设备维护:日常检查厨房各类设备、厨具的运行状态,发现故障、损坏问题及时上报店长,做好设备日常保养,保障后厨正常运转。
5. 合规操作:严格遵守门店食品安全、消防安全及后厨管理制度,规范操作燃气、电器设备,杜绝安全隐患,配合门店日常检查与卫生抽检工作。
6. 配合运营:积极配合门店日常运营工作,服从店长工作安排,高峰期全力配合出餐、协助前厅后勤工作,保持团队高效协作。
任职要求1. 身体健康,持有有效健康证,无传染病及不良从业记录,可长期稳定工作。
2. 有1年及以上快餐店、餐饮店后厨烹饪工作经验,熟悉快餐标准化出餐流程,能熟练操作各类厨房设备,家常菜、快餐简餐上手快。
3. 熟悉基础食品安全知识,讲究卫生、做事勤快、手脚麻利,能适应餐饮行业快节奏工作,高峰期可高效、快速完成出餐任务。
4. 服从门店管理,工作认真负责、踏实肯干,有良好的团队协作意识,无不良嗜好,能配合门店排班。有无高端厨艺均可,主打标准化操作,新手熟手均可适配。
薪资福利1. 薪资待遇:月薪5000-7000元,根据工作经验、熟练度定级,多劳多得,每月准时发薪,不拖欠工资。
2. 福利保障:包吃包住、法定节假日补贴、节日福利、年终福利。
3. 成长福利:门店标准化带教,上手简单、晋升透明,可晋升门店管理组,长期稳定发展。
4. 额外福利:员工团建、工龄补贴、绩效奖金,长期任职优先评优加薪。工作时间早上八点到晚上九点,中间休息2小时(14:00~16:00)