薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥10500 | 区间 ¥9000 - ¥12000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 30 | 100% |
热招职位
酒店早餐厨师3006-4000元/月
工作要求:具备丰富的酒店早餐厨师工作经验。
工作内容:负责酒店早餐的烹饪工作,确保菜品质量与口味稳定。
工作时间:9小时制(具体时间可祥谈)
福利:法定假、全勤奖、年假、节日福利等
资深厨师+擅长各类招待餐(7000-8000元)7000-8000元/月
急招资深厨师一名擅长各类招待餐,厨艺精湛有星级酒店从业经.验优.先年30-55,能在衡水市区和武邑工作待遇优厚,具体薪资面.议工作轻松稳定,有意速联电话
厨师5500-6500元/月
1. 负责员工餐食的准备与烹饪,确保食品安全与营养搭配
2. 保持厨房环境整洁,遵守卫生操作规范 任职要求
1. 有相关烹饪经验,有健康证
2. 熟悉常见菜品制作流程,具备基本食品安全知识
3. 具备良好的服务意识与团队协作能力
饼房厨师-双休4000-4500元/月
1. 负责各类面包、蛋糕等烘焙食品制作
2. 把控食材品质,确保食品符合卫生标准
任职要求
1. 烘焙或烹饪专业优先
2. 1年以上饼房厨师工作经验
3. 熟悉烘焙流程,掌握基本糕点制作技能
4. 具备良好的团队协作精神,工作认真负责
工作时间
轮班制,具体根据排班安排
厨师5000-7000元/月
1、初中以上学历;
2、讲究个人卫生,有责任心,服从管理,有服务意识;
3、有相关工作经验优先考虑。
岗位职责:
1、进行每日主餐荤素菜加工、制作工作;
2、每周菜单开具,营养搭配;
3、食堂的后勤管理工作。
福利待遇:
1、完善的后勤保障,提供食宿(四餐、独立阳台及洗手间、空调、热水器); 2 、丰富的员工活动,定期举行员工生日会、主题员工活动、年会等,另设有篮球场、乒乓球台供员工免费使用;
3、广阔的职业发展平台,公司高度重视员工职业发展,定期组织内外部培训,为各岗位设有晋升和成长通道; 有意者请携带身份证到公司应聘。
厨师4000-8000元
• 有酒店、餐厅或大型厨房工作经验
• 擅长家常菜、地方特色菜或宴席菜者优先
• 工作细致、责任心强,能适应快节奏工作
• 具备良好的卫生习惯和团队协作能力
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
职位说明:
美味大厨从餐厅员工入职开始拥有完整的学习发展路径。将会学习根据大厨业务情形制定的岗位、技能以及与之相对应的领导力学习,在经历18周的美味大厨学习和相关的品质及品鉴会鉴定后,经过餐厅总经理,营运顾问,营运经理确认的晋升选择,有机会成为一名黑带大厨。除需遵守麦当劳政策和程序之外,其主要职责包括但不限于下列各项:
100%执行产品美味的标准流程并匠心制作掌握品鉴产品的关键并专业讲述好美味关键与顾客成为朋友互动并收集回馈
职能标准:
熟练掌握餐厅生产区岗位技能,始终坚持执行程序标准热爱美味文化,乐于分享,乐于和顾客互动具备一定的呈现表达能力良好的仪容仪表,形象气质佳
福利待遇:
享有五险一金(全职)、百万医疗险(全职)、雇主责任险、带薪年假(全职)、法定节假日三薪,主理品鉴会额外激励,周六免费餐饮、尊享餐饮折扣。
(福利待遇细则,详见公司相关规定)
1.主责(湘菜/特色菜系)的出品策划、菜谱编制及菜谱库管理;
2.主责菜品及口味的创新、工艺转化测试并制定全套产品标准文件体系;
3.辅导车间按工艺指导书进行标准化生产,并予以监督和及时纠偏;
4.负责原料的测试、协助原料寻源及验收标准的制定;
5.组织产品小试、中试并辅导新品上线;
6.负责有关菜系的成本核算、配方管理及工艺培训;
7.收集顾客意见反馈并制定改善计划。
厨师4000-7000元
招聘人数:2 人
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
负责每日早、午餐保障;负责重大节日、重要活动和各类应急任务的餐饮保障。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
厨师(西沙诺丽/三亚)4000-4999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
工作地点:三亚崖州创意产业园区―全球最大诺丽加工厂;包食宿,高福利,优待遇。工作半年以上可申请员工廉租房,待遇从优。任职要求:
1、擅长潮汕菜,具有食品加工经验,身体健康,有健康证明;
2、基本胜任日常电脑及微信使用操作;
3、讲卫生,工作细致认真,协作能力强,具有较强的团队合作精神。
岗位职责:
1、及时、准确、高质量也为员工提供工作餐;
2、协助做好配菜工作;
3、负责所有菜的清洗工作;
4、负责餐具、厨具的清洗、消毒等清洁、卫生工作;
5、负责厨房节气、节水、节能工作;
6、负责饭堂卫生间的清洁工作。
7、完成领导交办的其它工作事项。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
