薪酬数据技术新余测试开发
测试需求量小

新余测试开发

测试开发是一种负责软件测试和开发的职位。测试开发人员负责制定并执行测试计划,编写和维护自动化测试脚本,以确保软件产品的质量和稳定性。他们参与需求分析,设计测试策略,并与开发团队紧密合作,以确保软件在各种环境和场景下都能正常运行。测试开发人员需要熟悉各种测试工具和技术,具备良好的编程能力和逻辑思维,能够快速定位并解决问题。他们通过自动化测试和持续集成等技术手段,提高测试效率和产品质量。测试开发是保障软件质量的关键角色,在软件开发生命周期的各个阶段都发挥着重要作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

    平均月薪

    ¥15300

    中位数 ¥0 | 区间 ¥12400 - ¥18200

    数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日

    月薪分布

    62.5% 人群薪酬落在 15-30k

    TANZHI AI

    简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

    当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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    三大影响薪酬的核心维度

    影响薪资的核心维度1:工作年限

    应届
    1-3年
    3-5年

    影响薪资的核心维度2:学历背景

    专科

    影响薪资的核心维度3:所在城市

    城市职位数平均月薪城市平均月租
    (两居室)
    谈职薪资竞争力指数
    610¥15200¥6600
    87
    390¥14800¥7000
    87
    650¥13500¥5700
    86
    168¥13500¥1400
    85
    692¥12900¥2200
    84
    302¥12600¥3800
    82
    315¥12200¥1900
    81
    377¥12300¥3900
    81
    318¥11700¥1800
    81
    203¥11500¥1600
    80

    市场需求

      5月新增岗位

      3

      对比上月:岗位减少5

      数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

      岗位需求趋势

      不同经验岗位需求情况

      工作年限月度新增职位数职位占比数
      1-3年2
      100%

      岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

      赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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      不同城市的需求分析

      测试开发岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地测试开发的招聘、薪资和就业数据。

      #93 秦皇岛
      0.1%8 个岗位
      #94 德阳
      0.1%8 个岗位
      #95 宣城
      0.1%8 个岗位
      #96 三亚
      0.1%8 个岗位
      #97 新余
      0.1%8 个岗位
      #98 荆门
      0.1%8 个岗位
      #99 枣庄
      0.1%8 个岗位
      #100 淮安
      0.1%8 个岗位
      #101 宜昌
      0.1%7 个岗位
      热门职位热招公司热招城市相似名称
      陈晶晶重构后

      个人总结

      • 前置职业定位
      • 去除泛化表达
      • 让内容直接服务判断
      TANZHI AI

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