仙桃服装导购员
服装导购员是专门为顾客提供服装和配饰购买建议的专业人员。这些员工通常在商场、专卖店或百货公司工作,他们负责协助顾客挑选适合他们身形、风格和场合的服装。他们需要了解当前流行趋势,掌握各种品牌和款式的特点,并能够根据顾客的需求进行个性化的推荐。除了销售产品,他们还需要为顾客提供搭配建议和时尚穿搭技巧。在提供专业建议的同时,服装导购员还应该具备良好的沟通技巧和服务意识,帮助顾客享受愉快的购物体验。他们通常需要在繁忙的营业时间内工作,并需要高度的灵活性和耐心,以满足不同顾客的需求。
薪酬概览
平均月薪
¥6600
中位数 ¥6000 | 区间 ¥4900 - ¥8400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
87.5% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
3月新增岗位
4
对比上月:岗位减少20
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 4 | 100% |
不同城市的需求分析
服装导购员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地服装导购员的招聘、薪资和就业数据。
| #36 宜昌 | 0.6%8 个岗位 | |
| #37 厦门 | 0.6%8 个岗位 | |
| #38 湘西土家族苗族自治州 | 0.6%8 个岗位 | |
| #39 兰州 | 0.6%8 个岗位 | |
| #40 仙桃 | 0.6%8 个岗位 | |
| #41 南通 | 0.6%8 个岗位 | |
| #42 青岛 | 0.6%8 个岗位 | |
| #43 黔西南布依族苗族自治州 | 0.6%8 个岗位 | |
| #44 佛山 | 0.6%8 个岗位 |
热招职位
电气检修工4-5K/月
1、男,40岁以下,电气相关中专专业毕业;有电厂电气专业管理3年以上工作经历;
2.对电厂电气设备熟悉,精通电气一次、二次设备检修,熟悉电气运行技术;
3、具有电工资格证
1.对公司所属风电/光伏场电气设备进行技术管理、监督、检查,保证电气设备安全稳定运行;不发生因电气设备造成人身轻伤及以上事故;不发生电气重要设备损坏事故。
2.负责编制公司电气技术监督、两措、培训计划并监督实施;负责指导场站电气疑难技术问题的分析、处理;负责电网专业部室的对接和两个细则执行情况的统计分析;负责公司设备在役分析报告电气的部分的编制;负责公司电气检修、技改方案的编制并监督实施。
3.对电气专业人员在进入现场工作时负有定期检查、监督安全措施到位的责任,特别是对人身安全的保护负有经常性监督的责任。负责督查外包单位电气专业安全生产经费执行情况。
1. 生产调度1.1执行上级调度指令,指挥当值人员进行涉网设备操作、机组出力调整,为电网提供优质电能,完成发电任务1.2根据电厂指令和生产需要下达操作指令,对全厂生产岗位包括维护单位发布调度命令1.3调动全厂资源,处理生产现场突发事件,并及时向相关领导及上级调度汇报1.4传达电厂领导及发电部各项生产决策、指示及工作安排,并贯彻执行1.5复核并办理设备停服役;
批准电气及热工保护投退操作,确保正确性1.6督促、协调各检修维护部门对现场设备的日常消缺工作2. 运行操作管理2.1掌握全厂设备运行方式,并进行优化2.2掌握设备健康状况,对主要设备缺陷、安全隐患、各类不安全因素等采取应对措施2.3监督、检查、指导运行人员的日常操作,确保正确性2.4合理安排现场消缺、安措执行工作3. 安全管理3.1 执行部门年度总体安全目标和各项安全规定,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,开展安全、文明生产3.2作为本值安全第一责任人,全面负责本值安全环保生产3.3执行两票三制,负责工作票、操作票的批准3.4组织本值安全活动,开展安全培训,落实年度安全工作计划,完成安全生产目标3.5根据电厂及部门工作布置,定期开展安全隐患排查活动3.6组织反事故演习、应急预案演练,并负责评价3.7按照流程,及时、准确、详实报告不安全事件,组织、参与事件调查分析,并落实整改措施
3.8掌握环保设施运行状况和排放指标,确保达到国家排放标准4.经济运行4.1执行、监督电厂各项节能降耗措施4.2根据电厂经济指标目标,制定值内经济运行工作计划,并负责跟踪实施4.3掌握并分析电厂生产经济指标,提出经济运行建议4.4参与值际小指标竞赛,组织开展本值节能降耗分析及运行方式优化活动4.5督促检修维护部门及时消除影响机组经济运行的各类缺陷、异常5. 技术管理5.1监督、检查、执行各类技术规范及管理标准5.2掌握、分析机组运行参数及设备状态,指导运行人员采取相应措施5.3组织、检查、指导开展日常运行分析和事故预想5.4制定并执行年度培训计划,定期开展技术问答、技术讲座、现场考问、反事故演习等工作 6.客户管理6.1积极响应调度命令,严格执行调度纪律,提供优质电能,树立良好信誉6.2建立并维护长期、融洽的客户关系,完成电量计划
1、负责土建现场施工管理,把控安全、质量与进度,完成验收、签证及资料归档,协调跨专业施工;
2、统筹土建专业技术管理,编制审查技术规程,优化施工方案,开展技术监督与培训;
3、落实工程全维度管控,审核工程量、控制成本,配合设备采购验收,组织各类专业会议。
1、负责公司计算机化系统全生命周期管理,制定并执行计算机化系统验证(CSV)策略,确保符合国内外法规要求。
2、主导计算机化系统相关的SOP、管理制度、验证文档的编写与维护,组织及应对官方审计及客户审计,确保系统合规性。定期开展系统风险评估、数据完整性检查及整改跟踪。
3、参与或主导公司智能制造相关项目(如MES、WMS、LIMS升级、SCADA数据集成等)。
4、供应商与系统运维:审核计算机化系统供应商资质,管理第三方服务商。
5、制定系统备份、容灾、访问控制、审计追踪、权限管理等运维标准,确保系统稳定与数据安全。
1、负责质量保证体系相关工作,如文件管理、供应商管理等;(QA方向)2、从事物料、产品微生物、理化检验,参与小组管理(QC方向)
1.分管公司生产部、设备动力部工作;
2.负责公司生产的整体运营管理;
3.协助总经理制定年度生产经营计划,组织生产团队全面完成绩效计划;
4.领导生产团队合规运营,形成追求卓越的生产质量文化;完善生产系统管理制度和流程,严格按照GMP要求组织、实施、监督企业生产运营及质量保证。
5.持续建立和完善生产团队建设。
1、按照SOP要求,对公司原辅包,中间品,产成品进行质量检测,并完成相关检验记录。
2、负责调查岗位OOT,OOS。
3、负责完善岗位SOP等相关文件。
女装导购3500-5000元/月
:
1. 负责门店客户接待与服装推荐
2. 完成销售目标并维护客户关系
3. 协助商品陈列与库存管理 任职要求 :
1. 学历不限,有十年女装导购经验优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识
3. 熟悉女装品类知识,能快速响应客户需求 工作时间:早上8点30 到12.30 ,下午12.30 到晚上9点下班
mithworld女装导购(高额提成+全勤奖+年终奖等公司福利)4000-8000元/月
工资待遇:
无责底薪4000+高提成+奖金
综合薪资4000~8000 多劳多得 具体
工作内容(岗位职责):
1、准确结合顾客类型、身材特点和不同场景需求,提供不同系列和品类的搭配建议;
2、运用专业搭配手法,为顾客制定同风格和风格差异化的搭配方案,鼓励顾客做新尝试;
3、清晰店铺重点商品的销售、库存、在途、陈列情况及卖点,及时推荐;
4、根据天气、商圈及店铺销售情况进行有效备款,丰富顾客选择;
5、清楚了解并宣传品牌市场活动,特殊系列,会员活动等,提升会员黏性;
6、协助店铺管理层实现店铺的正常运营;完成上级交办的其他任务等。
任职要求:
1. 喜欢搭配会拍照
2.美感强,有责任心和上进心,经验优先录用。
工作时间:
早班8:45—17:00,可有弹性,
晚班13:45—21:00 轮班制,
月休+年假+过年8天假
福利:有成熟的内部晋升通道,人性化管理,潜力无限