梧州品控
品控，全称为品质控制，是指在生产过程中对产品质量进行监控和管理的一项重要工作。品控人员负责制定和执行质量控制策略，确保产品符合公司和行业标准以及客户的要求。他们通过检查原材料、生产过程、成品，以及进行抽样检验和测试，来监测产品的质量并及时发现和解决可能存在的问题。品控还涉及对生产设备和工艺流程的监控，以确保生产过程稳定、可靠，从而保证产品质量的一致性。品控工作需要严谨的态度、扎实的专业知识和丰富的实践经验，对产品质量把控至关重要，能够直接影响到企业的声誉和市场竞争力。
薪酬概览
平均月薪
¥12400
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥10400 - ¥14400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
37.5% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月：岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 100% |
热招职位
饲料搬运工5000-7000
要求：男性，年龄 30-55岁，身体健康
工作内容：开机打料、称料等体力操作
工作时间：每天8小时，月休4天，封闭管理（猪场区内）
薪资：试用期底薪 2800元+绩效考核（2300-2600），转正底薪 3000元+绩效考核（2300～2600），购买五险
注：高强度体力工作，主要是把一百斤的玉米或者豆粕在平地倒到机器内加工，一天大概要生产 30～50 吨饲料，需要倒的量比较多，做不了体力活的勿扰。平常吃住都在场内，除了月休四天（连休），其它时间下班不能回家在场内活动，过年过节不放假
财险广西-梧州中支-销售支持岗4K-6K元/月
①负责承接分公司激励方案在三级机构的实施和推动；
②负责三级机构销售人员培训体系建设，指导、协助渠道开展培训工作；
③负责三级机构销售推动工作的策划与指导，督导下辖机构销售推动工作的有效性；
④统筹三级机构销售管理事务，跨渠道产品及项目推动，协调渠道间业务管理问题；
⑤负责统筹推广展业工具及行销辅助品；
⑥负责下辖机构建设及发展规划，下辖四级机构的设立、改建、重启、撤并等异动的资料报送，并对异动进行过程管理；
⑦领导交办的其他工作。
1、目标区域内的连锁总部/商业公司/终端药店拜访、开发和维护；
2、重点商业、连锁客户营销活动策划与执行；
3、商业及连锁总部任务跟进，月度项目的制定和完成反馈；
4、日常巡店与维护，店员培训支持。
岗位职责：
1. 所辖区域达成30家门店运营目标。
2. 根据分公司的运营目标，确定区域年度目标和阶段性目标，并制定区域的年度计划，定期复盘达成结果，及时调整阶段性目标和计划，保证目标达成及运营稳定顺畅。
3. 统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行，高效发掘潜在问题并及时解决，保持门店顺畅运营，运营水平持续稳定提升。
4. 区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留，有计划进行人才梯队的建设；有意识盘点门店管理群体潜才，并指引其规划成长路径和给予能力辅导。
5. 协调分公司运营资源，全面解决所辖区域运营问题。
6. 及时反馈一线情况。
任职要求：
-大专及以上学历；
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力，快速的学习能力及指导他人工作的能力；
-具备系统互联网思维，数据分析能力，自我驱动力高，抗压能力强。
岗位职责：
1. 所辖区域达成30家门店运营目标。
2. 根据分公司的运营目标，确定区域年度目标和阶段性目标，并制定区域的年度计划，定期复盘达成结果，及时调整阶段性目标和计划，保证目标达成及运营稳定顺畅。
3. 统筹并跟进运营标准、流程、制度在门店的落地执行，高效发掘潜在问题并及时解决，保持门店顺畅运营，运营水平持续稳定提升。
4. 区域人力资源规划及配置、训练&发展、人才保留，有计划进行人才梯队的建设；有意识盘点门店管理群体潜才，并指引其规划成长路径和给予能力辅导。
5. 协调分公司运营资源，全面解决所辖区域运营问题。
6. 及时反馈一线情况。
任职要求：
-大专及以上学历；
-5年以上餐饮连锁企业工作经验或3年以上同岗位管理经验。
-优秀的人际交往技能及团队合作能力，快速的学习能力及指导他人工作的能力；
-具备系统互联网思维，数据分析能力，自我驱动力高，抗压能力强。
财险广西-梧州中支-消保部/理赔客服部经理7K-10K元/月
①负责三级机构理赔人员的日常管理工作，做好岗位技能培训及职业道德培训；
②负责执行、落实总分公司理赔相关制度及实务流程；
③负责三级机构的理赔作业，提升理赔作业品质和时效；
④推动三级机构各部门落实当地监管及上级公司关于消保及投诉工作要求；
⑤负责公司交办的其他工作。
医学信息沟通专员-梧州(J11707)6000-11000元
1. 负责所属辖区的销售业绩和市场份额，达成销售目标；
2. 合理安排拜访频率，正确传递产品信息，与客户建立良好关系；
3. 组织执行学术会议，满足市场学术需求 ;
4. 收集分析市场信息和竞品信息并予以反馈；
5. 公司交办或领导交办的其他事项。
1. 大专以上学历（预防医学，药学，临床医学及相关专业）；
2. 具备 1 年以上相关工作经验优先。
1. 具备医药、营销、管理类相关知识；
2. 具有问题解决能力、目标管理能力和沟通能力；
3. 正直诚实。
聊天主播兼职/居家灵活办公/日结高提成6000-12000元
不露脸居家办公，主播招聘啦！！
兼职3小时，全职6小时，有安静环境就可以随时开播
正规平台，手机+耳机即可
→接受新手无直播经验小白！！
直播绝不涉及低俗内容，并保证公司无任何收费项目！不收取任何费用！
有无经验皆可，一点直播经验没有的都可以来，运营老师一对一免费培训！
只要你肯学，愿意去努力，我们都会有老运营去带你入门，更有专业的团队在背后为你服务；
普通话标准，每天在直播间跟用户聊天唠嗑就行！！
1.针对生产过程中人、机、料、法、环等环节出现的变动组织相关科室进行初期管理
2.推动质量经营-防错工作的开展，从质量经营的角度出发，引导各部门正向开展防错设计
3.运用零缺陷思路推动质量问题系统整改，组织各部门按照股份、模块要求进行立项、结题等
4.运用可靠性的相关知识，推动售后市场问题系统整改，组织各部门按照股份、模块要求进行立项、结题等
5.针对线体参数、防护、执行等的生产情况的有效性进行监察与推动
6.新品研发阶段质量目标分析设定
7.对研发项目质量现状与目标差距分析，监督并推动项目质量改进计划
8.策划与推动产品测量、匹配、检测、试验、可靠性拆卸与拆解等确认活动的开展；
9.完成领导安排的部门内部其他工作。
1、本科及以上学历，至少8年涂装工艺专业经验;
2、至少5年涂装工艺管理经验，熟悉涂装工艺、设备和材料;
3、熟悉材料开发流程和新车型开发流程;
4、熟悉涂装质量体系，良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力。
一、岗位职责
1、协助工程师识别项目的变化点及风险点，跟进风险管控措施的闭环；
2、协助客户质量工程师完成客户审核对接，主导客户审核问题的跟进和关闭；
3、协助客户质量工程师完成客户投诉的分析和关闭；
4、协助客户质量工程师完成0km和市场端客诉处理，完成客户端风险产品围堵，和客户质量汇报。
5、协助客户质量工程师跟进设计变更，管理项目所有变更履历。
二、岗位要求
1、逻辑清晰，具有较强的沟通与协调能力；
2、学习和理解能力强，具备创新精神和奋斗精神；
3、工作积极主动，执行力强
4、excel 数据分析能力
一、岗位职责
1、协助工程师识别项目的变化点及风险点，跟进风险管控措施的闭环；
2、协助客户质量工程师完成客户审核对接，主导客户审核问题的跟进和关闭；
3、协助客户质量工程师完成客户投诉的分析和关闭；
4、协助客户质量工程师完成0km和市场端客诉处理，完成客户端风险产品围堵，和客户质量汇报。
5、协助客户质量工程师跟进设计变更，管理项目所有变更履历。
二、岗位要求
1、逻辑清晰，具有较强的沟通与协调能力；
2、学习和理解能力强，具备创新精神和奋斗精神；
3、工作积极主动，执行力强
4、excel 数据分析能力
1. 负责通过IT流程优化管理、品质检视和整改迭代，对IT的开发及运维全生命周期进行质量控制，压实各领域的安全责任，持续提升系统安全稳定性。
2. 参与质量管控体系、流程、标准的搭建与落地，全过程实施精细化管理；
3. 设置度量指标与评价模型，编制质量报告，对达成检视做分析和追踪；
4. 事前风险预判，事中巡检拦截，事后复盘闭环；
5. 安全管理分析，开展专项整治，协同执行方推进质量治理；
6. 推动研发运维各领域的规范和执行落地。
1、主导公司质量报表编制工作，同时可通过数据现象分析问题本质，及时采取措施，确保质量信息的传递和问题解决、确保质量指标有效达成；
2、组织召开质量例会等公司级会议，推动重大、批量问题的快速解决；
3、组织开展质量经营、质量预警及其他质量活动的策划及接口，全面提升品质管理；
4、负责质量机理研究课题开展的整体策划及推动，跟进各课题整改进度；
5、依据集团及公司要求，推广质量工具运用，提高问题解决的能力并完善管控要求；
6、接收顾客方的质量反馈信息并推动问题解决；
质检员（五险+包吃住）4500~5500元/月
1. 使用各类仪器对化学原料和成品进行分析检测。
2. 熟悉并遵守兽药管理条例，兽药GMP，添加剂车间的管理条例。
3. 按要求填写GMP记录，添加剂记录，并更新各类台账。
4. 维护设备、记录、仪器等现场卫生清洁。
任职要求：
1. 中药专业优先。
2. 具备团队协作精神，敢于承担责任。