乌兰察布住宅销售经理
住宅销售经理是负责指导和管理住宅销售团队的专业人员。他们负责制定销售策略、招聘和培训销售人员、监督销售活动，并确保团队达到销售目标。这项工作需要与市场营销团队合作，制定市场推广计划，了解客户需求并提供专业建议。除了管理团队外，住宅销售经理还要与客户建立良好关系，处理客户投诉和问题。他们需要具备良好的沟通能力、领导才能和销售技巧，能够有效管理团队并与各个利益相关方合作。此外，他们还需要深入了解住房市场和相关法律法规，以便为客户提供全面的服务。
薪酬概览
平均月薪
¥8300
中位数 ¥8500 ｜ 区间 ¥6600 - ¥10100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
25
对比上月：岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 10 | 41.7% |
| 不限经验 | 14 | 58.3% |
热招职位
置业顾问4K~6K/月
1、市场调查及市场资料的收集，数据汇总，提交销售报告；
2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务；
3、负责开发客户资源并做好客户的跟踪联系；
4、问题客户及突发事件的处理
5、服从领导安排的工作事项；
任职要求：
1、大专及以上学历，1年以上销售经验，具有商业项目销售经验优先；
2、35岁以下，形象阳光向上，有较强的谈判和沟通能力；
3、具有团队合作精神、持续的工作热情；
置业顾问面议
置业顾问： 大专及以上学历，有销售经验者优先，有较强的亲和力及沟通能力。 注：因工作地产在咸阳市，考虑本地人员。应聘电话029-33176169
房产经纪人（高提成+每月团建+生日福利）2350-10000元/月
新房二手房登记买卖，过户，银行按揭代办
任职要求： 有销售经验者优先
工作时间：早8：30—12：00，下午2：00—5：00
工资待遇：底薪+高提成+每月团建+生日福利
房地产置业顾问5K~5.5K/月
1. 负责公司合作一手新房楼盘的专属销售推广工作，依托案场接待、渠道拓客、线上引流等方式，精准挖掘意向购房客户，深度匹配楼盘户型、楼层、价位等需求，全力促成认购与签约成交；
2. 配合公司完成房源录入、客户信息归档、销售数据统计等基础工作，遵守公司各项规章制度与销售流程。
3. 负责案场日常客户接待工作，热情引导到访客户，全面讲解楼盘核心优势、项目规划、户型细节、周边配套、学区资源、交通利好、产权属性及购房政策，打消客户疑虑，建立专业信任。
1、负责一手楼盘销售，为客户提供专业的置业服务，提高客户满意度，完成公司下达的个人销售指标；
2、开发客户资源，维护与管理客户关系，并定期回访，提高客户满意度。
任职资格:
1、形象气质佳、大专及以上学历；
2、热爱销售岗位，可接受外拓工作模式；吃苦耐劳，有激进的上进心，有挑战高薪的野心；
3、熟悉如东市场，有一定的客户资源，语言表达能力强；具有高端楼盘销售经验及销冠经验的优先；
4、身心健康，能适应快节奏工作环境，并能承受较高的工作压力；
5、具体较强的自我管理意识、纪律性等。
任职资格:
1、形象气质佳、大专及以上学历；
2、热爱销售岗位，可接受外拓工作模式；吃苦耐劳，有激进的上进心，有挑战高薪的野心；
3、熟悉岳阳市场，有一定的客户资源，语言表达能力强；具有高端楼盘销售经验及销冠经验的优先；
4、身心健康，能适应快节奏工作环境，并能承受较高的工作压力；
5、具体较强的自我管理意识、纪律性等。
1、主动维护公司声誉，对本楼盘进行宣传。
2、热情接待，细致讲解，耐心服务，务必让客户对我们提供的服务表示满意。
3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况，了解房地产法律、法规以及相关交易知识，为客户提供满意的咨询。
4、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售。
5、挖掘潜在的客户。
6、进行市场调查，并对收集的情报进行研究。
相关要求
1、年度销冠优先
2、形象气质较佳
1、现场引导、服务客户购买，为客户提供投资、置业的专业化、顾问式服务，促进客户成交；
2、负责客户开发与积累，拓展新的目标客户和渠道，力争达成公司销售目标。
3、及时向领导反映客户意见及建议，为制定销售策略提供有效信息；
4、跟进成交客户的签约、交款、按揭、售后咨询等工作
