武汉幼小衔接教师
幼小衔接教师是指在幼儿园和小学之间，负责帮助幼儿顺利过渡到小学阶段的教育工作者。他们在教育的过程中扮演着重要的角色，通过建立幼小衔接的桥梁，帮助幼儿适应小学的学习环境和要求。幼小衔接教师通常从事以下工作：制定幼儿园和小学的教育计划，提供专业指导和支持，协助幼儿逐步适应小学的学习方式和生活规律，促进学生在不同阶段的平稳转换。此外，他们还与家长和其他教育工作者密切合作，共同关注孩子的成长和发展。幼小衔接教师需要具备扎实的教育理论知识、关爱和耐心的教育态度，以及良好的沟通和团队协作能力。通过他们的工作，孩子们可以更顺利地适应不同阶段的学习生活，顺利过渡、茁壮成长。
薪酬概览
平均月薪
¥5800
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥5000 - ¥6500
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
4
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 4 | 100% |
热招职位
高中语文教师（到校面试）（年薪12-35万）12-24W/年
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，较强的沟通表达能力和团队协作意识，正常履行职责的身体条件。
2.具有高中教师资格证书，所报学科与教师资格证书上的学科一致；
专业基础扎实，具备岗位所需理论知识和业务能力。
3.在职教师、退休教师，要求有三年及以上的高中任教经历，具备相应职称；应届生，要求具有全日制本科及职前研究生学历。
4.实验员，要求具有相关专业学历。热心开展实验和实验室建设，动手能力强，擅长仪器的维修、改造，有相关工作经验者优先。
5.新媒体运营及招生市场专员要求本科及以上学历，具有较强的策划能力，较强的语言表达能力和写作能力，不一定需要教师资格证。具有两年以上相关工作经历者优先。
优先聘用条件：
1.具备一级、高级职称；
2.获得过市级以上教育教学奖项，或各级学科带头人、骨干教师；
3.有三年及以上的高中教学经历。
高中政治教师(青年教师)5-6K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
1、热爱教育事业，喜欢儿童，有志于长期从事教育工作；
2、教育思想开阔，认同本校的教育文化，能准确把握教育方向；
3、乐于学习、稳重踏实、爱岗敬业、有较强的责任心和爱心；
4、普通话标准，口头表达能力较强，具有良好的沟通能力；
5、能恰当把握学生的学习特点，并制订相应的教学安排，因材施教；
6、有教师资格证优先录取。
福利待遇：
1、享受五险；
2、带薪休假（国家法定节假日＋寒暑假）;
3、学校提供舒适方便的教师公寓；
4、根据学校教学和发展需要，提供有针对性培训；
5、提供完善的职业发展通.
高中物理教师(骨干教师)8-13K/月
到岗时间： 2026-08-15
一、岗位要求
1、遵守国家法律法规，热爱教育事业，作风正派，具有良好的职业道德，具备良好的专业素养和心理素质，有较强的责任心和良好的团队合作精神。
2、资质条件：本科以上学历，具有高中教师资格，普通话二级乙等及以上水平，语文教师普通话二级甲等及以上。
3、爱岗敬业，教学理念新，专业功底厚，责任心强，普通话标准。
4、中共党员、优秀应届师范毕业生、有2年以上教学经验、1年以上班主任工作经验的教师优先。应届毕业生需于2026年7月31日前取得毕业证，学位证，高中教师资格证。
5、优秀教师推荐参评市区优秀班主任、青年岗位能手。
6、年龄要求：50岁以下。
7、有下列情形之一的不得报名应聘：正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；有法律规定不得录取聘用的其他情形的。
8、骨干教师需提供至少1张县级教育部门颁发的荣誉证书。
二、报名方式
1、程序
网上投送简历——资格筛查——面试、试讲——公示——办理录取手续
2、报名
应聘人员按照学校招聘要求，先在该平台投递简历或将简历投送到指定邮箱317678412@qq.com。学校进行资格审查后通知面试人员，现场面试时递交相关证件材料（身份证、学历、学位证、教师资格证原件及复印件，纸质简历）。
三、录用和待遇
1、录用
试用期为2个月。
2、待遇
①福利待遇、社会保险等按国家有关制度执行，达到年限购买公积金；可评定职称。
②学校可免费提供住宿和就餐，电话享有补贴。
③参加招生、高考、学考工作，另发补助或奖励。另有高考奖励、教师节、结婚及年终福利。
学校地址：武汉市青山区冶金大道122号，地铁5号线旁。临近武汉火车站
小学语文教师(骨干教师)5-10K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
(1)具有5年及以上对应学科教学经验，有完整小学教学循环经历，所带班级学业成绩表现优异；
(2)获得市级以上”名优骨干教师”“教学名师”学科带头人”等荣誉称号优先。
初中语文教师(骨干教师)10-20K/月
到岗时间： 2026-08-26
青年教师
(1)重点师范院校毕业生或985/211重点高校毕业生;
(2)3年以内初中语文教师工作经验;
(3)在校期间获校级及以上奖学金，三好学生，优秀毕业生等荣誉者优先。
骨干教师
(1)具有5年及以上初中对应学科教学经验，有完整初中教学循环经历，所带班级学业成绩，升学表现优异;
(2)获得市级以上"名优骨干教师”“教学名师”"学科带头人”等荣誉称号;
(3)如有市区状元培养经验者优先考虑，薪资待遇从优。
初中美术教师(具体薪资面议)10-20W/年
到岗时间： 立即到岗
1、教学功底扎实，5年及以上相关学科教学经验；
2、
985、211大学本科及以上学历，有所授学科相关专业教育背景，有教师资格证；
3、有班主任任职及毕业班任教经历，具有高级教师职称者优先；
4、 市级优秀教师、区学科带头人、区名师优先；
5、获全国优秀教师、省特级教师、省名师、省骨干教师、市学科带头人及骨干教师荣誉称号者待遇从优。
兼职高中化学教师(骨干教师)260-400元/课时
负责高三化学小班课教学，排课规则：每周4节课，一节课1个半小时，可根据教师时间灵活安排。
可排课校区：
智学教育汉口校区：硚口区古田二路长丰大道；
智学教育理工余家头校区：青山区理工大学余家头校区旁
初中数学教师（年薪12-30万）15-30W/年
到岗时间： 立即到岗
任职要求：
1.年龄45周岁以下，本科及以上学历，专业对口（教学经验丰富者可适当放宽）；
2.取得与应聘学科相对应的初中及以上教师资格证书、普通话水平测试二级乙等及以上等级证书（语文学科需二级甲等及以上）；
3.教学基本功扎实，会使用现代信息技术进行相关教学和操作；
4.具有三年以上初中教学经验，有班主任工作经验者优先，获地级市（含省直管市）及以上教育行政部门授予的教师学科带头人、名师、骨干教师等教学类荣誉者优先；
5.热爱教育事业，师德高尚，身心健康，仪表端庄，吃苦耐劳，具有团队合作意识；
6.正高、特级教师、省级名师工作室主持人或省市学科带头人、省市骨干教师、市级名师工作室主持人优先考虑；
有下列情况之一的不受理应聘：
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
4、现役军人、在校学生；
5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
应聘程序
（一）报名
1、报名时间：2023年10月24日起
2、报名渠道：①学校官网网址：http://whychsyxx.com；②学校官网微信公众号：武汉杨春湖实验学校；③第三方平台：万行教师人才网、武汉师之路微信公众号、前程无忧招聘网站。
3、投递简历：凡符合招聘条件者，在相应平台下载《应聘人员信息表》，并按要求填写后发送到电子邮箱：whychsyxx@qq.com（注：邮件须统一按照“应聘学段+学科+姓名+联系电话”的格式命名,如初中语文张某1300xxx，照片为一寸免冠登记彩照，应聘邮件请将应聘表格及岗位所需各种证件或荣誉、业绩的电子版打包上传）。
（二）考核
考核内容分笔试、试讲和面试，应聘时间另行通知，分批次进行。招聘各环节未通过人员不再另行通知。请各位应聘人员确保填报的手机号码准确无误，并保持电话通讯通畅。
初中英语教师(青年教师)8-12K/月
1.有5年以上正规学校初中英语教学经验；
2.学科功底深厚、教学基本功扎实，善于与家长、学生沟通，所教班级教学效果较好；
3.有带毕业班经验者优先；有当班主任经历者优先。
4.师范院校本科及以上学历，汉语言文学、语文教育等相关专业。
5.具有初中英语教师资格证书，普通话水平达到二级甲等及以上
初中英语教师（年薪12-30万）15-30W/年
到岗时间： 立即到岗
任职要求：
1、年龄45周岁以下，本科及以上学历，专业对口，教学经验丰富者可适当放宽；
2、取得与应聘学科相对应的初中及以上教师资格证书、普通话水平测试二级乙等及以上等级证书（语文学科需二级甲等及以上）；
3、教学基本功扎实，会使用现代信息技术进行相关教学和操作；
4、具有三年以上初中教学经验，有班主任工作经验者优先，获地级市（含省直管市）及以上教育行政部门授予的教师学科带头人、名教师、骨干教师等教学类荣誉者优先；
5、热爱教育事业，师德高尚，身心健康，仪表端庄，吃苦耐劳，具有团队合作意识；
6、正高、特级教师、省级名师工作室主持人或省市学科带头人、省市骨干教师、市级名师工作室主持人优先考虑。
有下列情况之一的不受理应聘：
1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
4、现役军人、在校学生；
5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；
6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
应聘程序
（一）报名
1、报名时间：2023年10月24日起
2、报名渠道：①学校官网网址：http://whychsyxx.com；②学校官网微信公众号：武汉杨春湖实验学校；③第三方平台：万行教师人才网、武汉师之路微信公众号、前程无忧招聘网站。
3、投递简历：凡符合招聘条件者，在相应平台下载《应聘人员信息表》，并按要求填写后发送到电子邮箱：whychsyxx@qq.com（注：邮件须统一按照“应聘学段+学科+姓名+联系电话”的格式命名,如初中语文张某1300xxx，照片为一寸免冠登记彩照，应聘邮件请将应聘表格及岗位所需各种证件或荣誉、业绩的电子版打包上传）。
（二）考核
考核内容分笔试、试讲和面试，应聘时间另行通知，分批次进行。招聘各环节未通过人员不再另行通知。请各位应聘人员确保填报的手机号码准确无误，并保持电话通讯通畅。