薪酬数据市场武汉政府关系专员
政府关系需求量小

武汉政府关系专员

通过政策信息监控与系统性沟通,将监管法规转化为企业合规方案,协调内外部资源降低风险并获取政策红利,支撑业务战略落地与合规成本优化。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11700

中位数 ¥10500 | 区间 ¥8900 - ¥14400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
13¥20900¥7100
93
11¥18200¥6800
60
5¥24500¥5700
35
5¥9500¥2000
30
5¥14700¥2200
30
6¥10200¥2600
27
7¥10800¥1700
26
5¥12200¥1700
20
5¥10400¥3900
20
5¥14500¥1200
14

市场需求

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10月新增岗位

2

对比上月:岗位减少4

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

政府关系专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地政府关系专员的招聘、薪资和就业数据。

#2 上海
8.2%11 个岗位
#3 昆明
5.2%7 个岗位
#4 成都
4.5%6 个岗位
#5 天津
4.5%6 个岗位
#6 武汉
4.5%6 个岗位
#7 泰州
3.7%5 个岗位
#8 合肥
3.7%5 个岗位
#9 济南
3.7%5 个岗位
#10 石家庄
3.7%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

营销总监20000-40000

武汉本科及以上10年以上

招聘人数:1-2人
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限
岗位职责(一)营销战略规划与年度经营目标管控1. 结合公司发展目标、船舶新能源行业政策、竞品格局,制定中长期市场战略、年度销售规划、渠道布局方案,拆解月度 / 季度业绩指标,对全年营收、毛利、回款、市场占有率核心指标全权负责;
2. 定期输出行业市场分析报告,研判内河电动船、港口储能、游艇配套等细分市场机会,结合 CCS 认证、产线产能规划调整产品定价、销售政策;
3. 统筹年度营销预算编制、费用管控,合理分配展会、客户开发、品牌宣传投入,提升营销投入产出比。
(二)大客户开发、渠道体系搭建与重大项目操盘1. 搭建完善客户分层体系,深度开拓船厂、航运集团、船舶设计院、港口运营商、海事工程总包、储能集成商等核心 B 端客户,维护高层长期战略合作关系;
2. 开发全国区域经销商、行业渠道合作伙伴,制定渠道激励、价格保护、区域管控规则,搭建稳定分销网络;
3. 全权牵头千万级船舶储能 PACK、动力系统重大项目,统筹需求调研、方案对接、商务谈判、招投标、合同签订、交付跟进、全流程回款闭环,协调研发、生产、测试资源保障项目落地;
4. 维护 CCS 船级社、船舶行业协会、海事主管单位等行业公共资源,建立长期合作生态,打造公司行业资源护城河。
(三)营销团队搭建、管理与体系标准化1. 独立完成销售、市场、商务团队搭建、人员招聘、分层业务培训,打造懂船舶、懂储能 PACK、擅长大客户攻坚专业营销队伍;
2. 设计营销团队绩效考核、提成激励制度,建立过程管控、月度业绩复盘机制,带队完成会战下达市场攻坚指标;
3. 搭建标准化营销流程:客户档案管理、项目跟进台账、投标管理、售后回访、回款跟踪体系,沉淀销售工具包、标准化技术方案库,提升团队整体作战效率。
(四)跨部门协同与会战专项落地1. 联动生产技术副总、研发、测试、财务、融资团队,同步市场需求,反向驱动 PACK 产品迭代、产线产能规划、CCS 认证节点匹配市场订单需求;
2. 配合 5000 万股权融资工作,整理标杆项目、客户资源、市场前景材料,陪同投资方走访客户、展厅、产线,为融资提供市场端支撑;
3. 严格落实公司挂图作战、节点考核机制,每周同步市场开发、展会、重大项目进度,按期完成市场类全部攻坚任务。
(五)风险与售后管控1. 负责销售合同商务条款、账期、履约风险审核,建立客户信用评估机制,严控坏账、逾期回款风险;
2. 统筹客户售后商务对接,协同技术、生产解决交付、认证、产品使用问题,提升客户复购与转介绍率。
任职要求1. 硬性基础门槛本科及以上,市场营销、船舶与海洋工程、能源动力、电气工程等相关专业优先; 10 年以上船舶配套 / 储能锂电池行业市场销售经验,5 年以上同级别营销总监 / 销售负责人管理经验,完整带领团队完成年度千万级以上销售业绩。

2. 行业核心硬性经验(必看)1. 深耕船舶锂电、船用储能 PACK、船舶动力赛道,熟悉内河游船、工程船、港作船、江海联运船市场需求、采购决策链;
2. 拥有成熟行业资源:船厂、大型航运集团、船舶设计院、海事渠道高层人脉资源,自带稳定意向客户资源优先;
3. 熟悉 CCS 船级社船舶储能产品认证流程,了解船用产品招投标、项目交付全流程,独立操盘过船舶储能成套大型落地项目;
4. 完整统筹过全国海事类大型展会、行业技术峰会全案策划与落地。

3. 专业核心能力1. 战略思维突出,具备从 0 到 1 搭建船舶储能销售渠道、营销体系实战经验,擅长大客户高层商务谈判、千万级项目攻坚;
2. 精通船用锂电池 PACK、储能系统产品核心技术卖点,可独立面向设计院、船东输出定制化能源解决方案;
3. 极强统筹协调能力,能同步推进团队管理、大客户开发、品牌展会、融资配合多条线工作,适应会战高压多任务并行节奏;
4. 数据导向,擅长通过市场、销售数据调整业务策略,结果导向,对业绩、回款目标有极强责任心。

4. 综合素养1. 可接受全国长期出差,抗压能力强,适应展会、项目攻坚阶段性高强度工作;
2. 情商高,商务公关能力突出,保密意识强,擅长政企、设计院高层关系维护;
3. 认同公司公司攻坚文化,执行力强,愿意伴随公司产能、市场同步高速成长。

5. 加分优先项1. 头部船舶新能源、储能 PACK 企业营销高管从业背景;
2. 具备海外船舶市场开发、外贸订单操作经验,英语可商务沟通;
3. 有成功带队实现业绩翻倍增长案例;
4. 熟悉船舶行业补贴、绿色航运相关政策。

1.负责收集整理市场信息和政策制度,研究制定农险市场竞争策略,组织开展农险业务推动活动,建立业务发展信息通报机制;

2.负责协助制定所辖机构年度农险保费任务和各项经营指标,进行保费计划分解,监控所辖机构业务指标完成情况;

3.负责制定农险考核激励方案,对所辖农险业务完成情况和管理效率等进行考评;

4.负责协助本省农险资质相关工作;负责政策性农业保险财政遴选和招投标工作,收集提供投标所需信息资料等,为分公司和所辖机构农业保险财政遴选和招投标工作提供各项技术支持;

5.负责协同上级共同拜访政府、监管和重要客户,协助拓展农险市场;

6.负责协助本省农业保险专业队伍与协保员队伍建设工作,制定农险专员和协保人员管理办法;

7.负责上级领导交办的其他工作。

小象超市-经营分析-武汉

武汉学历不限1-3年

1.数据体系建设:负责构建与优化华中大区的数据指标体系与报表平台,夯实数据基建,确保数据的准确、及时与可视化,为经营管理提供坚实基础;
2.业务监控与预警:建立常态化业务监控体系,对核心经营指标进行实时与动态追踪,敏锐识别业务偏差与潜在风险,并实现前置的风险预警;
3.深度专题分析:针对销售、客流、毛利、库存等关键业务模块进行深度诊断定位,通过多维分析挖掘问题根因,并形成有数据支撑的解决方案与行动建议;
4.绩效管理与复盘:负责或协同完成大区及门店的绩效考核数据梳理与复盘分析,客观评估经营成果,为绩效改进和策略调整提供依据;
5.决策支持与赋能:紧密对接业务团队,为区域战略规划、运营优化、营销活动等提供专项数据分析支持,输出专业分析报告,赋能业务科学决策;
6.分析工具与模型应用:探索并引入先进的数据分析工具与方法,构建业务分析模型,不断提升团队的数据化运营水平;
7.掌握基本的AI工具,使用工具提升工作流程效率。

1.市场调研: 协助进行区域市场及竞品项目调研,完成数据收集与分析。
2.活动支持: 参与线上线下营销活动(如开盘、暖场活动)的策划、执行与复盘。
3.推广协助: 协助新媒体运营、广告文案撰写、推广物料制作等具体工作。
4.渠道拓展: 支援渠道拓客工作,协助进行合作方对接与物料派发。
5.销售支持: 辅助处理案场日常事务,学习销售说辞,了解客户需求。

1、渠道关系管理与维护:起草并完善渠道合作制度文件,负责与银行渠道的日常沟通、关系维护及公关工作,确保合作顺畅。

2、业务目标追踪与推动:制定并分解渠道年度销售任务,追踪业务进度,策划并跟进竞赛方案,定期输出可行性分析报告,推动业绩达成。

3、培训与合规管理:制定渠道培训方案并组织实施,做好产品与技能赋能;同时强化合规经营,确保渠道业务开展符合监管要求。

4、会议组织与数据反馈:组织渠道经营会议,建立顺畅的沟通机制;负责渠道数据的收集与分析,为业务决策提供支持。

三维模型师面议

武汉大专及以上1年以下

三维动画、动漫设计、数字影视、游戏或与其相关专业,大专或以上学历。熟悉3D动画制作的全过程,熟练掌握3dsmax 或Maya等软件,具有扎实的美术功底和手绘基础。精通各种建模技术,能熟练拆分UV,UV布局高效合理,能利用现有素材以及纯手绘贴图。色彩感觉好,空间感强、对材质和光线明暗的搭配有独到见解。有游戏或影视行业经验,擅长角色动画,或能熟练使用Zbrush者优先。备注:以上设计类职位有意者须提供作品或相关案例且确为本人作品,如为团队作品请注明细节。 作品请通过邮件hr@mindfoster.com提供观看或下载的网址(超大附件),并请附上您的简历。 请勿提供作品原件,本公司一律不寄回作品。 如未接到面试通知,谢绝登门造访。员工基本福利:工作时间:每周5天8小时 按国家规定缴纳社保,部分职位补充商业保险 按不同岗位分别实行年终或项目绩效 严格遵照国家规定的各类假期(法定假日、产假、陪产假、婚假、丧假等),重大传统节日发放节日福利;工作满一年的员工每年享受5天带薪年假 良好的培训体制,持续提高员工素质及能力 注重员工关怀,如:为员工庆祝生日,发放结婚、生育礼金和丧亲慰问金 人性化管理,尊重员工,为员工提供广阔的事业发展及晋升空间 关注员工身心健康,适时举行休闲、文化、娱乐活动 工作地点交通便利,并提供舒适的办公环境,和谐的文化氛围 其他福利不断完善中

销售代表面议

武汉大专及以上1年以下

(一)任职资格: 
1、男女均可,大专及以上学历,形象气质佳、五官端正、谈吐清晰、有亲和力; 
2、性格开朗,吃苦耐劳,具有良好的沟通能力; 
3、能承受一定的工作压力,有团队协作精神; 
4、愿意从事房地产销售工作,并接受相关知识技能的专业培训。
 (二)岗位职责: 
1、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交; 
2、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务; 
3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系; 
4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售; 
5、负责市场信息反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告; 
6、协助处理一般日常事务; 
7、维护售楼现场设施的完好及清洁。
一经录取,员工将享有以下薪酬福利:
1、工薪:业界同行具有竞争力的薪资收入,员工工龄工资每满一年增加100元。
2、福利保险:按照国家规定缴纳五险。
3、工作满一年后享受带薪年休假。
4、遇传统节日,发放节日福利;公司不定期组织员工活动、年终聚会等。

推广主管面议

武汉学历不限1年以下

诚聘推广主管两名,推广一部主管负责管理问答平台,推广二部主管负责管理阿里巴巴、B2B、文库、贴吧等平台的推广。 岗位职责: 
1、负责根据推广目标制订具体的推广计划; 
2、负责推广小组的工作管理、业务指导和绩效考核。 
3、负责问答平台、论坛、百度贴吧等网络平台监看,以及网站日常维护等工作。
职位要求: 
1、专科及以上学历,对网络推广有浓厚兴趣。 
2、掌握各大搜索引擎动态,熟悉各类网站排名规则,善于把握网络最新信息。
3、有管理领导能力。

物业管理员面议

武汉学历不限1年以下

岗位职责1、管理好管辖片区的房屋,做好交接工作,定期巡查检查;
2、对管辖片区的市场做调研分析;
3、各类信息的录入管理;
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格1、大专以上学历,有物业管理经验者优先;
2、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;
3、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。

培训主管4500-5999元/月

武汉大专及以上3-5年

1、按公司战略规划及部门需求,制度年度培训计划。
2、制定培训制度、流程、表格,并按培训管理的要求完成各项培训记录的收集、整理和归档。
3、每月举办新员工培训,保证上一个月新入职员工参训4、根据培训计划或业务需要,举办各类在岗培训。
5、负责落实培训地点、教师及学员名单,确保培训按计划进行6、对各项培训的效果进行评估,不断提升。
7、管理培训室器材及培训设备8、建立内训管理体系,并创建内训师团队。
任职要求:
1、 大专以上学历,年龄在25岁至35岁。
2、 两年以上培训工作经验。
3、 有食品行业工作经验者优先。

财务统计面议

武汉大专及以上1-3年

1、会计专业毕业,有会计上岗证, 
2、统计工作两年以上, 
3、良好的沟通能力, 
4、工作仔细认真,有良好的职业操守和较强的执行力,

岗位职责:

1、根据公司的发展战略做好公司的政府关系和资讯事务管理工作;

2、建立、发展和维持与政府相关部门的良好关系,取得政府对公司工作的持续支持,参与项目策划,争取优惠政策和条件,获得项目商务合作,推进项目顺利进行;

3、与媒体及非政府组织建立密切关系,做好公关工作,通过媒体与非政府组织正面宣传公司,提升公司形象;

4、依据政府发展指导方针,策划、组织相关线下活动,结合公司战略发展方向,提高我司的知名度。

任职资格:

1、大学本科以上学历;

2、具有一定文字撰稿能力,有视频拍摄/剪辑基础,有一定的新媒体运营经验;

3、良好的亲和力和沟通、协调、公关及策划能力、准确的分析判断能力和参谋能力、较强的商务谈判能力、良好的公文书写能力和口头表达能力;

4、丰富的政治、经济、文化、社交、礼仪的基本知识;

5、综合工作能力突出,具备良好的组织、协调能力和敏锐的观察力,心理素质好;

6、熟悉国内政治、经济、社会、资讯等方面知识和运作方式,有丰富的政府、媒体、非政府组织等方面的关系和资源,有危机公关能力和经验,具备良好的团队合作精神。

岗位职责:

1、根据公司的发展战略做好公司的政府关系和资讯事务管理工作;

2、建立、发展和维持与政府相关部门的良好关系,取得政府对公司工作的持续支持,参与项目策划,争取优惠政策和条件,获得项目商务合作,推进项目顺利进行;

3、与媒体及非政府组织建立密切关系,做好公关工作,通过媒体与非政府组织正面宣传公司,提升公司形象;

4、依据政府发展指导方针,策划、组织相关线下活动,结合公司战略发展方向,提高我司的知名度。

任职资格:

1、大学本科以上学历;

2、具有一定文字撰稿能力,有视频拍摄/剪辑基础,有一定的新媒体运营经验;

3、良好的亲和力和沟通、协调、公关及策划能力、准确的分析判断能力和参谋能力、较强的商务谈判能力、良好的公文书写能力和口头表达能力;

4、丰富的政治、经济、文化、社交、礼仪的基本知识;

5、综合工作能力突出,具备良好的组织、协调能力和敏锐的观察力,心理素质好;

6、熟悉国内政治、经济、社会、资讯等方面知识和运作方式,有丰富的政府、媒体、非政府组织等方面的关系和资源,有危机公关能力和经验,具备良好的团队合作精神。

政府关系专员

广州学历不限1年以下

1.协助行业监管工作:配合团队落实网络游戏行业监管相关工作,参与建立和维护政府侧联系渠道,学习解读政府政策并协助推动政策在企业内部的落地应用;

2.行业动态研究:收集、整理网络游戏领域的政策法规和行业动态信息,参与撰写行业分析报告和政策解读材料;

3.企业形象维护:协助宣传公司业务形象,参与日常接待、会议组织、公函写作等基础工作,维护公司良好声誉和企业形象;

4.其他支持工作:完成主管交办的其他辅助性工作任务,在实战中快速成长。