温州精装修主管
精装修主管通常负责监督和协调大型住宅或商业项目的精装修工作。他们在项目启动阶段参与制定装修计划和预算,并负责组织和监督施工队伍,确保工程按时按质完成。精装修主管还与设计师、供应商和承包商合作,确保装修方案的执行与设计理念一致。他们需要了解各种装修材料和工艺,以便在装修过程中提供专业建议并解决问题。此外,在施工过程中,精装修主管需要负责安全管理、质量监控及相关文件记录。综合来看,精装修主管需要具备丰富的装修经验,卓越的沟通和团队管理能力,以及对装修施工流程的全面了解。
薪酬概览
平均月薪
¥17700
中位数 ¥0 | 区间 ¥14300 - ¥21200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
8月新增岗位
23
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
抱歉,岗位需求趋势暂无数据

不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 15 | 68.2% |
| 5-10年 | 7 | 31.8% |
热招职位
技术总工20000~30000元/月
1. 成套环网柜电气产品的研发、设计及报价;
2. 制定整理技术工艺相关流程体系,规范技术输出文件;
3. 对部门任务制定相应项目计划,领导技术部门根据计划进行工作安排;
4. 统筹、安排、整理对应客户的技术信息,针对客户需求进行技术支持;
5. 对产品材料性能的确认,对原设计各种电气元件性能进行审核,造价进行选择、比较,满足图纸设计要求,合理经济控制造价;
6. 负责对生产线的技术指导;
7. 梳理部门内部岗位设定及工作内容,对设计图纸及资质文件进行管理与流程搭建;
8. 能深化图纸、整理优化清单、全面把控项目进度,提供技术支撑;
9. 协助售后问题分析、技术指导、技术调整出图等工作;
10. 完成领导安排的其他工作。
二、任职要求
1. 35-45岁,本科,电气控制及自动化、机电一体化等专业;
2. 具备组织、沟通、协调能力,熟悉各部门之间的技术对接流程;
3. 具备5年以上成套配电设备行业研发、设计经验,熟悉高压开关柜等电气设备的研发、制造、工艺控制及产品性能;熟悉高低压成套柜的结构设计优先;
4. 熟练使用二维、三维设计软件,熟悉电力先行工程设计规范和应用专业技术标准;
5. 熟悉电力系统分析相关的知识,有相关经验的优先;
6. 懂得高低压配电柜的制造、会画图纸和接线图;熟悉高低压成套设备电气一次、二次图的原理设计;
7. 其他要求:具备强烈责任心、工作仔细认真。
结构工程师15000~20000元/月
机械、机电专业大专及以上学历。
熟练使用SOLIDWORKS,会曲面造型且能独立设计结构。
了解压铸、注塑、冲模等模具工艺,压铸、精工、抛光、电镀等表面处理工艺,以支撑设计。
了解电子锁相关试验及标准。
能独立编制设计、工艺、检验3类文件,如产品相关的工程图、作业指导书(sop)、BOM等。
智能锁行业3年以上从业经验,有量产项目经历。
职责:
参与立项到量产相关节点执行和相关文件的输出。
工作涉及j机械锁结构设计、对接模具、文件编写、指导试产、协助售后等。
以开发和生产导入为主。
如设计改进、客户投诉、异常处理的跟进,半成品、成品样品签样确认。
优先:
了解ANSI智能锁标准,有相关经验。
有项目管理知识和经验,沟通协调能力强。
温州户籍或长住。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
9、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;
1、 故障诊断
- 负责入厂车辆的故障判断、检测和委托外的必要追加项目;
2、车辆保养
- 根据要求完成车辆保养工作;
- 控制保养项目的执行时间;
- 向服务顾问反馈车辆状况,以便于确定维修报价;
3、车辆维修
- 根据要求调整及优化测试;
- 按照指导书要求完成拆装及维修工作 ;
4、工位管理
- 负责本工位设备及使用工具的维护和管理;
- 负责工位区域环境的清洁和保持;
5、质量保证
- 负责工序质量的自检、互检;
6、车间管理
-负责车间派工、设备维护等相关管理工作;
7、其它
- 其他安排的临时性工作。
1、大专及以上学历;
2、具有甲方地产公司、物业住宅或者酒店客户服务工作经验;
3、拥有出色的服务意识,具备高度的敬业精神和责任心;提供具有竞争力的基薪+丰厚的奖励津贴+多元专项激励,让您的付出获得丰厚回报。
1.参与尽职调查,确认贷款申请资料的真实性和完整性,独立发表风险评价意见;
2.协助放款审查以及负责放款用途审核;
3.参与贷后回访、贷后检查、监测预警、风险分类、押品管理、放款阻断以及到期管理等工作。
岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;
4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等;
5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等;
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
7、突发事件处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;
4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等;
5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等;
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
7、突发事件处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
1.负责三级机构咨诉案件的受理、处理、协调及追踪;
2.负责重大咨诉案件的上报与处理;
3.负责制作三级机构咨诉情况分析报告;
4.参与三级机构品质管理工作。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
1.负责硬件产品的方案设计、电路原理图绘制、PCB Layout及样品调试,解决硬件开发过程中的各类技术难题,确保硬件性能稳定、符合设计标准;
2.承担嵌入式软件、驱动程序或相关应用程序的开发、调试与优化,熟练完成软件代码编写、测试及版本迭代,实现软硬件协同工作;
3.配合产品、测试等相关部门,完成产品从研发、试样到量产的全流程技术支持,参与新、老产品性能优化与问题排查及问题处理;
4.整理技术文档,包括设计方案、测试报告、使用说明资料等,规范技术开发流程。
1、工装设计:按照工装设计任务书并结合生产部门的实际需求,进行工装设计;根据需要,开展新材料、新设备及新工艺的开发和技术储备所需的工装设计工作,并组织开展“四新”评审,能够根据评审意见修改和完善大型工装设计方案。工装设计范围包括机械结构工装、受力承载工装、压力承载工装、密封工装及常规的电动化工装等。工装方案兼顾成本、效率、质量、美观等原则。
2、现场技术服务:为了使工装设计在实际生产中得到有效的使用,能深入生产现场,了解工艺实际需求,做好工装应用策划。应用阶段做好使用方案技术交底和现场服务,指导工装使用和处理发生的技术问题。对工装应用情况进行经验反馈,形成优化方案,确保生产顺利进行。对工装应用中的问题进行整理总结。
3、技术开发及应用:对专业化程度较高的工装,提出委托外部单位工装设计任务书,独立进行工装方案策划,跟踪外协工装设计开发过程,并对外协工装方案进行设计审批确认。对复杂工装组织策划工装的验证工作;跟踪了解行业工装技术发展趋势,不断提高和改进工装设计方案。
4、技术储备:负责成熟产品的工装设计标准化。
5、工装库存与生命周期管理:负责建立和完善工装台账及档案;定期梳理库存工装状态(在用、闲置、待改造、报废等)。




