渭南焊接主管
焊接主管是负责管理和监督焊接部门的专业人员。他们负责指导和监督焊接工作，确保焊接作业按照规定标准和流程进行，保证产品的质量和安全标准。焊接主管通常需要制定和执行工作计划，监督材料和设备的采购，管理工作人员的日常工作，并负责培训新员工，并确保所有员工遵守相关的安全规定和程序。此外，焊接主管还可能负责协调与其他部门的沟通和协作，以便满足生产进度和质量要求。他们通常需要具备扎实的焊接技术知识和丰富的管理经验，以确保焊接部门的高效运作。
薪酬概览
平均月薪
¥9200
中位数 ¥9500 ｜ 区间 ¥7600 - ¥10800
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
2
对比上月：岗位减少13
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
机制钳工6000-12000/月
1、熟练使用台虎钳、锉刀、钻床、手电钻、攻丝机等手动与电动工具，严格执行“三查三确认”流程（检查防护用品、确认断电、核查环境安全）。
2、坚持“三按”生产，按规定做好首件交验及“三自一控”工作。
3、遵守设备管理制度，做好设备的维护保养工作；
4、严格遵守车间现场“6S”管理制度，做到安全文明生产。任职资格:
1、负责生产工艺管理，监督生产的执行；
2、负责岗位工艺操作规程的制定及监督实施；
3、负责本车间技术的优化改进；
4、负责整理各种工艺记录、报表的修订及整理。
L-大丰打磨，电，焊工7000-9000元/月
岗位：打磨工，电工，焊工，需有证，有工作经验！要求: 25-45周岁，能接受加班，能吃苦耐劳，常温车间！薪资：同工同酬计薪，试用期1个月，次月起薪资计件，免费工作餐，提供住宿，交通自理，路程1.5公里！
安装焊工（包吃住）9000~12000元/月
招聘安装焊工:从事粮食机械设备安装，持有焊工证、驾驶证（C1），有粮食机械设备安装经验优先，9小时/天，联系人:吴15862033963，公司地址东台市五烈镇G344国道旁