薪酬数据销售威海销售工程师
销售管理需求量小

威海销售工程师

将工业自动化产品(PLC、伺服、机器人)转化为解决客户生产痛点的定制化解决方案,通过技术方案设计、现场调试与客户关系维护,驱动项目签约并实现客户价值交付。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥9200

中位数 ¥8000 | 区间 ¥6800 - ¥11500

数据来源:谈职全网33份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

51.5% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
>10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
631¥12300¥5700
86
828¥12600¥6800
86
1663¥11300¥2200
86
438¥12400¥7100
84
157¥11200¥1600
83
545¥10300¥2600
82
622¥10800¥3900
81
527¥10600¥1700
81
71¥11700¥1400
79
329¥10600¥2200
79

市场需求

  • 北京
  • 上海
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  • 内蒙古自治区
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6月新增岗位

44

对比上月:岗位新增8

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届2
5%
1-3年14
35%
3-5年14
35%
5-10年2
5%
不限经验8
20%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

销售工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地销售工程师的招聘、薪资和就业数据。

#48 乌鲁木齐
0.3%37 个岗位
#49 襄阳
0.3%36 个岗位
#50 包头
0.3%35 个岗位
#51 徐州
0.3%34 个岗位
#52 威海
0.3%33 个岗位
#53 金华
0.3%33 个岗位
#54 湖州
0.2%31 个岗位
#55 贵阳
0.2%31 个岗位
#56 海口
0.2%30 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

销售专员(J14966)4K-6K元/月

威海学历不限1年以下

1、根据公司的年度发展目标,制定销售任务,并做好计划分解,完成销售目标;

2、了解医院物业行业的销售情况,市场动态、竞争对手信息以及客户需求变化;

3、市场调查,收集、归纳整理市场信息,进行需求分析,为公司决策提供数据支持。"

外派业务员面议

威海学历不限1年以下

1、负责越南区域的市场拓展与客户开发,包括医院、经销商、诊所等目标渠道,推动公司产品在本地的销售落地。

2、负责维护现有客户关系,定期拜访客户,收集需求、处理反馈,提升客户满意度与合作深度。

3、协同注册团队/合作伙伴跟进产品注册、准入、招投标等流程,确保项目按计划推进。

4、根据市场情况,参与制定本地营销策略、价格策略和推广活动,并执行落地。

5、为客户准备样品、产品资料、培训材料,协助组织学术推广、产品演示、医生教育活动。

6、收集越南市场行业动态、竞品信息、招投标政策,输出市场分析报告,为公司决策提供支持。

7、及时处理销售过程中出现的问题,与公司内部团队保持顺畅沟通,推动跨部门协作(注册、物流、售后)。

8、完成公司下达的销售目标,定期汇报销售进度、预测与风险点,并持续优化销售流程。

【数字科技】销售代表(J14814)面议

威海学历不限1年以下

1. 负责公司医疗行业智能化、IT信息化、软件系统、硬件、系统集成等产品的推广、销售、招投标工作;

2. 负责区域内医疗智能化、信息化业务的商机收集、分析和报告;

3. 针对公司产品,了解客户需求点、决策人和采购流程,分析客户需求,进行商务沟通谈判,推动项目的签单落地,完成公司下达的销售任务。

【海外集团】外贸业务员(J14810)面议

威海学历不限1年以下

1、负责国外客户的接待、维护、拜访工作;

2、维护好新老客户, 与客户保持良好的沟通;

3、通过B2B平台、展会、走访等多种渠道开发客户;

4、根据公司销售计划, 完成个人销售业绩;

5、定期对目标市场进行走访或者常驻海外分公司(办事处), 跟进当地相关业务。

【建工】招商专员(J14812)面议

威海学历不限1年以下

1、负责分管业态或区域的招商与招商签约工作。

2、负责目标客户的主动开发联系、跟进洽谈与洽谈记录整理。

3、负责自我谈判合同的拟写与签订,及首期合同费用的收缴。

威海中控员

威海学历不限1年以下

暂无

威高血净—IE工程师(J15110)

威海学历不限1年以下

1、独立主导精益改善项目(如效率提升、成本降低、产能优化),设定目标并达成;

2、负责生产线布局规划、新产线导入、工艺流程再造,输出 SOP 并培训落地;

3、制定与维护标准工时,建立 OEE、人均产值等效率指标监控体系;

4、参与数字化转型项目(如 MES、SAP 基础数据维护、更新),优化生产流程与数据链路;

5、指导生产一线开展精益活动,沉淀改善经验与方法。

威高血净—生产管培生(J15135)

威海学历不限1年以下

1.一线轮岗与工艺掌握:入职初期需深入生产一线进行多岗位轮岗,全面熟悉产品的生产工艺流程、单机设备运行原理及关键质量控制点,掌握基础的设备操作与维护保养知识,快速适应车间工作环境。

2.生产现场综合管理:协助或负责车间的人员排班、日常管理及生产计划执行,落实生产现场的5S管理与安全生产规范,协调处理生产过程中的物料、品质等异常情况,保障生产进度与交付目标。

3.设备全生命周期维护:参与建立并执行设备预防性维护(PM)与保养计划,负责设备突发故障的紧急响应、抢修及根本原因分析,收集设备运行数据,为降低设备故障率及后续的自动化升级改造提供数据支持。

4.流程优化与效率提升:运用工业工程(IE)手法及数据分析工具,对生产数据进行统计与分析,识别生产过程中的效率瓶颈与浪费环节;协助修订质量管理体系文件与标准作业指导书(SOP),参与产能提升、工艺优化及精益生产改善项目。

『普瑞集团』设备工程师(J14805)6K-8K元/月

威海学历不限1年以下

1.图纸设计及技术管理;

2.工程项目施工过程管理;

3.设备设施、集成系统技术管理;

4.负责管辖项目的工程成本控制;

5.领导交办的其他工作。

威高血净—IE工程师(J15019)面议

威海学历不限1年以下

1.独立主导精益改善项目(如效率提升、成本降低、产能优化),设定目标并达成。

2.负责生产线布局规划、新产线导入、工艺流程再造,输出 SOP 并培训落地。

3.制定与维护标准工时,建立 OEE、人均产值等效率指标监控体系。

4.参与数字化转型项目(如 MES、SAP 基础数据维护、更新),优化生产流程与数据链路。

5.指导生产一线开展精益活动,沉淀改善经验与方法。

IT运维工程师(项目)面议

威海学历不限1年以下

1.解决PLM系统运维中的系统、网络、程序Bug等问题;

2.能快速理解业务需求,依据系统详细设计开发方案进行二次开发、测试与部署;

3.编写开发需求说明书/运维操作手册等;

4.开发、测试、生产环境的日常维护、日志管理等。

销售工程师(五险一金+包吃住+月休四天)4000-6000元/月

黄山学历不限经验不限

1.在市场经理的领导下工作进行陶瓷网纹辊销售工作,以外贸为主,内贸为辅。
2.具备助理(跟单)和助理(技术与质检)的基本工作能力。
3.独立完成客户的寻找、拜访;订单的洽谈,包括技术沟通、价格商谈和合同条款的制定。
4.负责商务网络平台的运营、组织国外相关展会的参展工作;
5.参与售后处理,能够表述售后问题的现象,能够现场对网纹辊进行初步检测。
任职要求1.英语四级以上,日常沟通流畅。
2.了解外贸业务的基本流程;
3.了解电子商务网络平台的询盘、回复、邮件及订单跟踪;
4.出差以1周左右短差为主。
5.市场营销、国际贸易等相关专业大专以上学历;优秀应届生优先考虑

销售工程师1-2万

济南大专及以上经验不限


1. 开发并维护设计院核心业务关系,精准挖掘给排水管材相关项目信息,建立稳定的合作网络。
2. 制定客户拜访计划,面向新老客户推广公司产品,深度挖掘潜在合作机会,推动销售转化。
3. 全力配合公司的工作部署,高效执行各项销售任务,确保团队目标达成。

任职要求
1. 大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力,能清晰传递产品价值。
2. 接受应届毕业生,具备快速学习能力与积极的工作态度。
3. 适应年轻化团队氛围,能高效融入协作,执行任务不打折扣。

补充说明
1. 薪资待遇:无责任底薪5k起,综合收入40w+
2. 福利政策:五险一金、绩效奖金、高提成、节日福利、生日蛋糕、年底双薪、带薪年假、各项补助
3. 工作时间:早8:30-晚17:30,周休1.5天,法定节假日带薪休假
4. 培训机制:实习期提供带薪培训