薪酬数据房地产威海标书制作文员
房地产规划开发需求量小

威海标书制作文员

标书制作文员是负责准备和撰写企业或机构参与招标或申请项目的标书材料的专业人士。他们与多个部门合作,收集必要的信息,以满足潜在客户或项目招标方的要求。标书制作文员需要准确理解招标文件,提供相关的背景信息、企业资质、项目经验、价格计划和其他必要的信息,以确保标书的完整性和合规性。此外,他们需要与营销团队和技术专家密切合作,以确保标书内容准确无误地传达企业的优势和解决方案。标书制作文员需要具有很强的组织能力、沟通技巧和文字表达能力,以及对细节的关注和战略思维能力。他们在公司赢得招标项目方面发挥着重要作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
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  • 天津
  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
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  • 陕西省
  • 山西省
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  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥6500

中位数 ¥6000 | 区间 ¥5200 - ¥7800

数据来源:谈职全网12份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

91.7% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
200¥9500¥7100
87
237¥8200¥3900
86
199¥9700¥6800
86
105¥9900¥5700
83
227¥7600¥3200
83
377¥6500¥2600
82
102¥7800¥2200
79
195¥7000¥1800
79
68¥8400¥3800
78
62¥8100¥1800
76

市场需求

  • 北京
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6月新增岗位

35

对比上月:岗位减少0

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

抱歉,岗位需求趋势暂无数据

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不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年23
71.9%
3-5年5
15.6%
5-10年2
6.3%
不限经验2
6.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

标书制作文员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地标书制作文员的招聘、薪资和就业数据。

#52 嘉兴
0.3%14 个岗位
#53 连云港
0.3%14 个岗位
#54 邯郸
0.3%13 个岗位
#55 菏泽
0.3%13 个岗位
#56 威海
0.3%12 个岗位
#57 十堰
0.3%12 个岗位
#58 衢州
0.3%12 个岗位
#59 南阳
0.2%11 个岗位
#60 泰安
0.2%11 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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房地产类高薪榜单

热招职位

物业客服管家(J14961)4K-6K元/月

威海学历不限1年以下

1、日常报修的受理,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;

2、与客户建立良好的联系,交付房手续的办理,装修的管理等;

3、物业费的收缴,不定期的园区巡检,发现问题及时沟通反馈,具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,限度的提高客户满意度。"

分段车间工段长面议

威海大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:不限
婚况要求:不限

1、 制定部组作业区年度、月度工作计划并组织、协调、管控:
1.1负责根据部门年度、月度物量计划,制定作业区具体的月生产作业计划、周生产作业计划、日程计划以及人员需求计划;
1.2负责根据部门月度计划及周计划向上道工序(准备区)提供材料需求计划;
1.3负责跟踪落实设计出图时间、以及工装等生产准备;
1.4每周根据生产计划对班组进行派工,明确工作重点、完成时间和质量要求;
1.5 负责生产重点项目计划的跟踪、协调、和外部需求的协调工作,配合解决生产缺料等问题。
1.6负责根据部门计划要求向下道工序提供配套完整的部组材料。
2、 负责部组作业区物量、劳力、成本管理:
2.1每周负责收集区域内班组物量、劳力报表,汇总人均产值、人均物量等报表;并提出实际与目标的差异分析;
2.2 每月参加班组会议,开展各物量实际完成情况与目标的差异分析,并提出改进措施及建议;
2.3负责每月办理劳务费用的结算工作。
3、负责部组作业区安全、质量等体系的有效运行:
3.1依据公司、部门的安全、质量管理体系要求,编制作业区日常安全、设备、质量等管理规定,汇总归档;
3.2依据制度要求,督促班组开展员工各项管理培训,做好员工应知应会教育。
3.3每周组织一次安全、设备及质量的各类隐患的排查,形成检查清单并督促各班组整改;
3.4做好产品的关键质量控制管控。
4、绩效考核管理:
4.1 负责协助经理制定准备作业区班组、员工的绩效考核标准,采取积极措施提升作业区的生产效率;
4.2负责组织班组开展月度绩效考核工作,每月上报至部门;
4.3负责指导、监督下属工作,考核评估下属的业务能力和工作表现。
5、 负责部组作业区TPM管理工作:
5.1 负责部组作业区TPM总体计划,改善汇总编制、设备自主保全和点检、活动看板维护等监督检查工作;
5.2 负责部组作业区5S现场监督、检查、考核管理工作。
6、作业区日常管理和团队建设工作:
6.1 根据需要适时优化工作流程和方法,建立健全规章制度,落实后勤保障等日常管理;
6.2 根据工作要求,合理调配作业区人力资源,提高作业区工作效率。
7、 负责部门领导临时交办的其它工作:

采购主管面议

威海大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:不限
性别要求:男
婚况要求:不限
岗位职责:  
1.战略与计划:根据公司业务需求制定采购策略和计划,编制采购预算,并设定部门工作目标。
2.供应商全生命周期管理:这是核心工作。包括开发、评估、筛选供应商,建立并维护供应商资源库;主导价格、付款条件等关键条款的谈判;定期进行供应商绩效评估与审核。
3.采购执行与成本控制:统筹管理询价、比价、议价、合同签订及订单执行的全流程,并持续寻找降本机会,监控采购预算执行情况。
4.流程优化与风险管理:完善采购制度与流程,确保采购活动合法合规,并对供应链中断、价格波动等潜在风险进行识别和制定应对预案。
5.团队管理与跨部门协作:负责采购团队的组建、培训、绩效考核与日常管理;同时与生产、仓储、财务、研发等部门紧密协作,确保供应链顺畅任职要求:  
1、具备良好的沟通协调能力,能有效推进采购任务  
2、具有团队协作意识,适应企业工作节奏  
3、能够主动学习并优化采购相关工作流程

大料投料工(副本)

威海学历不限1年以下

暂无

质检员(副本)

威海学历不限1年以下

暂无

1、成本核算、分析;

2、子公司总账结账;

3、报表合并,报表分析;

4、资金计划审核、编制;

5、内外部审计对接。

1.负责产品技术管理工作,包括相关标准的熟悉及宣贯,工艺技术文档的建立以及相关产品标准的制定。

2. 进行实验设计、中试放大转产、工艺开发及改进、产品升级、解决市场反馈技术问题等相关工作;

3.负责包装、灭菌关键及特殊工序工艺验证方案制定,实施及形成验证报告。

4.负责生产过程中出现的技术问题的处理、协调和配合解决,现场解决疑难问题。

工艺工程师(J15125)6K-10K元/月

威海学历不限1年以下

1、负责骨科手术器械类产品制造工艺流制定、工艺基础数据BOM输出,负责组织或参与产品工艺评审的相关工作。

2、产品工序工艺卡片设计输出,工序过程用到的工装设计和非标检具设计,负责器械类产品特殊工艺验证相关工作。

3、优化现有工艺,提升良率、效率、产能,降低成本与报废率,推动降本增效项目。

4、支持生产现场,指导操作人员,处理设备 / 工装 / 加工过程问题,保障产线顺畅运行。

1、负责公司财务共享会计核算工作,认真落实会计核算政策;

2、财务共享项目建设阶段,参与共享项目调研,主要负责集团各公司会计科目、会计科目辅助核算项目、现金流项目的现状调研,并进行梳理,提出合理化建议;

3、财务共享项目建设阶段,参与集团各公司付款报账类审批流程的调研,并结合会计政策制度,进行优化完善;

4、财务共享项目建设阶段,参与集团各公司管理报表现状调研,梳理管理报表与财务报表的差异,提出合理化建议;

5、完成财务共享项目建设中其他临时性工作安排。

任职资格:

1、2026届本科及以上学历,财务类相关专业;

2、熟悉会计准则和会计法规,熟练使用办公软件,熟悉ERP系统,熟悉金蝶EAS系统最佳;

3、具有诚实、细心、责任心,具有创新意识、良好的协调沟通能力、语言表达能力、团队合作精神;

4、拥有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力,具备一定的抗压能力和执行能力。

团餐项目经理(J14960)7K-9K元/月

威海学历不限1年以下

"1、运营管理:全面负责餐厅日常运营,制定科学合理的工作计划与排班表,确保餐厅从食材采购、加工制作到售卖服务各环节高效、有序运行,满足职工不同时段用餐需求,严格把控供餐时间与品质;

2、食品安全管控:作为食品安全第一责任人,建立并严格执行严格的食品安全标准操作流程。监督食材源头采购,确保新鲜、合规;强化食品储存、加工、配送环节卫生监管,定期组织员工培训,杜绝食品安全事故发生;

3、人员管理:招聘、培训、考核餐厅员工,提升团队专业素养与服务意识。合理分配工作任务,营造积极向上工作氛围,及时处理员工问题,打造稳定高效餐饮服务团队;

4、成本控制:精细核算运营成本,与供应商谈判争取优惠采购价格,优化食材库存管理,减少浪费损耗,在保障菜品质量前提下实现成本效益最大化"

物业管培生(威海)(J14987)

威海学历不限1年以下

1、参与公司物业项目的日常管理,确保物业管理政策、质量体系文件及工作计划有效执行。

2、负责客户日常服务、问题处理、关系维护及回访,提升客户满意度。

3、参与物业费收缴、品质管控、投诉处理及社区文化活动策划与执行。

4、轮岗实践,参与客服、工程、环境、秩序等条线基础工作,快速掌握业务流程。

5、协助部门主管开展团队培训、考核及内部管理工作。

6、服从公司轮岗及岗位安排,积极参与公司级项目和业务轮训。

招投标专员3000-4000元/月

滁州大专及以上1-3年

1. 专科及以上学历;有投标相关经验者优先。(无投标相关工作经验或不能定居滁州者勿扰)2.熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据整理,会基础办公软件操作。
3.工作细心严谨、责任心强,具备基础沟通和抗压能力,能同时处理内勤事务。
4.工作稳定踏实,愿意长期发展。
5.加分项:持有驾照并具备驾驶经验者优先。
二、主要工作内容1. 负责投标文件的资料整理、排版编制、校对归档,保障标书准确无误。
2. 跟进招投标流程,配合完成投标报名、资料递交等基础工作。
3. 简单撰写、优化文案及投标相关资料。
4. 收集、审核、整理公司各项目费用票据及报销资料,确保资料真实合规。
5. 完成月度报账、项目请款及报表统计,配合对账、结账工作。
三、薪资福利1.具体根据个人能力定薪。
2. 缴纳五险,周末双休,享有法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。
3.提供完善的岗前培训及职业发展空间,工作环境舒适。工作时间:8:00-11:30,2:00-5:40

招投标项目经理

学历不限1年以下

1.分析、整理招标采购项目信息,审核技术文件,识别潜在风险,提出可行的招标采购方案;

2.负责与招标(采购)人沟通协调,拟定最优招标采购方案。本地/异地入场交易项目,负责与政府监管负责人员沟通;

3.编制资格预审文件,招标文件、采购文件;组织项目招标、投标、开标、评标、定标工作;

4.负责对招标采购项目信息进行建档。